智联招聘、前程无忧、猎聘被315晚会点名并不冤
曝光的信息贩子手上40元4G的简历中,就有前程无忧的标识,这已经不是前程无忧首次涉及信息泄露,2018年、2019年均有信息泄露的负面新闻曝出。前程无忧做为行业的老兵,其存在价值早就不是单纯的招聘企业,是互联网招聘新兴的见证者,更是曾经最受亲赖的招聘企业,这样一家承载了无数求职者回忆的企业如此深陷泥沼,除了唏嘘...
前程无忧《远程办公人群实感调查报告2022》
中国领先的人力资源服务商前程无忧于近日对受本轮新冠疫情影响而远程办公已足一月整的职场人群进行调查与Q&A访谈,发布《远程办公人群实感调查报告2022》(以下简称《报告》),试图抛开“设想”,了解百分百远程办公模式下的职场人实际体验。共有3,318位近一个月内(3月22日-4月22日)完全进行远程办公的职场人士参与本...
前程无忧调查:超三成企业现金流只能维持1-3个月
人力资源服务商前程无忧近日对1336家雇主发起的一项调查显示,自2月10日正式复工以来,仍有近三成企业尚未复工,房地产业复工率最低,仅为52.3%。复工滞后给企业资金面带来巨大压力,调查显示,1/3企业的现金流只能维持1-3个月。根据前程无忧对复工头两周(2月10-14日,2月17-21日)企业运营和用人需求统计,复工企业...
前程无忧《1-11月企业用人需求报告》:房地产招聘量最大
对2021年的就业市场将产生怎样的影响?中国权威的人力资源服务商前程无忧(NASDAQ:JOBS)近日对2020年1-11月的行业、城市、职能的招聘供需数据进行分析并发布《2020年1-11月企业用人需求报告》。房地产行业招聘量最大,半导体行业招聘量增加最多2020年1-11月数据显示,51job上的招聘职位中房地产开发、互联网...
前程无忧发布《2020年1-11月企业用人需求报告》
近日,前程无忧(NASDAQ:JOBS)对2020年1-11月的行业、城市、职能的招聘供需数据进行分析并发布《2020年1-11月企业用人需求报告》(以下简称“报告”)。前程无忧首席人力资源专家冯丽娟表示,对雇主的需求调查发现,大多数雇主2020年的经营都经历了一季度停滞,二季度快速反弹,三四季度趋于正常的路径。与之匹配的是企业用人...
前程无忧1-11月企业用人报告,计算机软件业就业竞争压力最大
前程无忧1-11月企业用人报告,计算机软件业就业竞争压力最大来源:时刻头条2020是不平凡地一年,COVID-19使得企业加速进行组织敏捷性变革,以求更好地适应快速变化地市场环境,在用人需求上更是趋于谨慎(www.e993.com)2024年7月26日。中国权威的人力资源服务商前程无忧(NASDAQ:JOBS)近日对旗下51job平台2020年1-11月的企业招聘数据进行...
经济学人全球头条:外卖平台对曼玲粥店下架,爱奇艺正式起诉B站...
前程无忧将于近期上线“简历下载水印”、“虚拟中间号码”等功能。“简历下载水印”将在求职者简历被下载时,生成不可修改的下载方企业信息,显示简历流向的路径,一旦求职者简历被泄露或非法倒卖,可以进行及时、明确的追诉。天猫推出IP授权交易平台IPmart日前,天猫为IP版权方、设计师、插画师与品牌搭建新平台“IPmart”...