国家开放大学《个人与团队管理》形考任务1-10答案

:活动跟踪表的第一步是把一天的工作活动详细记录下来;活动跟踪表中将每个活动的时间记录下来之后,接着便是按优先级划分;对有效性进行分析之后,按优先级将活动划分;活动跟踪表的最后一步是分析活动属于团队管理工作还是员工管理工作关于活动跟踪表中的时间,说法不正确的是()。:时间做好不要有遗漏;时间记...

国家开放大学《生产与运作管理》形考任务二答案

8.进行培训是实施MRPⅡ()中的任务。A.前期工程B.决策工作C.实施阶段D.总结阶段9.企业资源计划的核心模块是()。A.物流管理模块B.财务管理模块C.生产控制模块D.人力资源管理模块10.20世纪70年代,将采购计划、生产与运作能力计划、车间作业计划等纳入MRP形成()。A.初期MRP...

国家开放大学《办公室管理》形考任务1-5答案

A.办公室人员在辅助决策过程中要勇于替领导进行决断B.只能充当领导的参谋和助手C.办公室人员只能站在自己的岗位层次辅助领导决策D.办公室人员辅助决策不是对领导工作的“搭台补台”,而是要登台唱戏2.握手持续时间的适宜标准是()A.10秒B.3至5秒C.3秒以内D.10秒以上3.拜访他人时...

国家开放大学学习网《管理学基础》形考任务三参考答案

管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型,其中,()又称俱乐部式领导者,这种领导方式对业绩关心少,对人关心多,努力营造一种人人放松的环境。选择一项:a.1-1型b.1-9型c.9-1型d.5-5型题目3还未回答满分2标记题目题干当领导者面对一个非处理不可的事情时,不直接处理,而是先搁一...

国家开放大学管理学基础形考任务1-4参考答案

形考任务一1.下列各选项中,()属于管理的对象。单选题(2分)2分A.组织资源和组织目标B.组织资源和组织活动C.组织目标和组织活动D.组织中的人正确答案:B2.“凡事预则立,不预则废”,说的是()的重要性。单选题(2分)2分A.组织B.预测...

国家开放大学《实用管理基础》形考任务答案1-4

国家开放大学《实用管理基础》形考任务答案1-4形考任务一文化到位找到新感觉YH集团有限责任公司(以下简称YH公司)坚持一手抓生产经营,一手抓企业文化建设(www.e993.com)2024年11月7日。二者互为促进,企业保持连续八年盈利,去年又创利润1680万元,居省纺织行业第二位,保持了省优秀企业、省文明单位称号的本色。

国家开放大学电大公共部门人力资源管理形考答案

形考任务二小组讨论(第4-6章,权重25%,需辅导教师评阅)考核发布时间:需要学生在完成第八章教学任务之后完成此次阶段性考核。考核发布时间是在第八周初。考核完成时间:第十周末考核形式:小组讨论考核内容:围绕讨论题目进行讨论,题目如下(自动选择其一)...

国家开放大学《公共部门人力资源管理》形考任务答案1-4

形考任务二小组讨论(第4-6章,权重25%,需辅导教师评阅)考核发布时间:需要学生在完成第八章教学任务之后完成此次阶段性考核。考核发布时间是在第八周初。考核完成时间:第十周末考核形式:小组讨论考核内容:围绕讨论题目进行讨论,题目如下(自动选择其一)...