临时工获得的报酬,应该按照工资薪金还是劳务报酬申报纳税?
个人与单位间如果签订的是劳动合同,那么个人获得的报酬就算工资薪金;如果签订的是劳务合同,就算劳务报酬。这种方法虽然简单,但不够准确,可以从其他方面来判断是否存在雇佣关系。如果个人受到单位的考勤管理,参与福利待遇分配,服从单位的规章制度管理,那么就可以认定为存在雇佣关系。反之,如果没有这些情况,且个人以完成某...
临时工工资属于“工资薪金”还是“劳务报酬”?总局明确了!
支付员工的工资可以照工资表发放,不需要员工为单位提供发票。二、如果签订的是劳务合同,就是劳务关系。不按月发放工资或者没有签订劳动合同的,“是否雇员”选择“否”,填写劳务报酬报表。企业应按照“劳务报酬”代扣代缴个税,接受劳务的企业不需要为提供劳务的人提供社保。劳务报酬个税的税率为20%-40%。企业支...
工资、薪金与劳务报酬分不清?一文梳理
工资、薪金所得是属于非独立个人劳务活动,即在机关、团体、学校、部队、企事业单位及其他组织中任职、受雇而得到的报酬;劳务报酬所得则是个人独立从事各种技艺、提供各项劳务取得的报酬,两者的主要区别在于,前者存在雇佣与被雇佣关系,后者则不存在这种关系。若临时工与单位存在雇佣关系,按照工资薪金所得申报纳税,若临...
劳务报酬与工资薪金纳税有什么区别?举例说明→
劳务报酬所得则是个人独立从事各种技艺、提供各项劳务取得的报酬。两者的主要区别在于,前者存在雇佣与被雇佣关系,后者则不存在这种关系。工资薪金和劳务报酬如何预扣预缴税款工资薪金所得预扣预缴扣缴义务人向居民个人支付工资、薪金所得时,应当按照累计预扣法计算预扣税款。以纳税人在本单位截至当前月份工资、薪...
临时工工资属于“工资”还是“劳务报酬”?税务总局明确了!支付...
临时工性质不同做账分录也不同临时工性质不同,做账的方式、分录一定是不同的!1.企业直接聘用临时工,与之签订劳务合同并按月定期支付报酬。假设会计菌为A公司雇佣的临时工,本月月结工资10000元。账务处理:借:应付职工薪酬10000贷:银行存款9710...
退休返聘人员的个税申报错误,被罚100余万!税务局明确了!按这个来...
通俗地说,离退休人员再任职取得工资薪金/劳务报酬,可以按规定预扣预缴/汇算清缴时扣除子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等专项附加扣除支出(www.e993.com)2024年9月7日。5.延长离退休年龄的高级专家从所在单位取得的工资、补贴等视同离退休工资免税
严查劳务派遣!正式文件已发!即日起,这些行为不要再有了!
1、经营劳务派遣业务,应当向登记地县级以上人力资源社会保障部门依法申请劳务派遣行政许可。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。2、要依法建立健全劳动合同、工资支付分配、劳动安全卫生等规章制度,及时足额支付劳动报酬,按规定进行劳动用工,积极为被派遣劳动者创造良好的职业发展空间。
与你有关!个税年度汇算常见问题看这里→
(2)可由所在扣缴义务人集中进行申报;(3)纳税人可委托第三方中介机构或个人完成年度汇算;(4)按要求将必备材料邮寄给指定税务机关进行申报;(5)前往主管税务机关办税服务厅进行申报。哪些所得项目是综合所得?综合所得具体包括工资薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得。居民个人取得综合所得需...
广州税务:非居民个人所得税100个热点问题汇总
答:非居民个人从中国境内取得工资、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得,经营所得;利息、股息红利所得,财产租赁所得,财产转让所得,偶然所得,需要申报缴纳个人所得税。18.如何理解各项所得的范围?答:个人所得税法规定的各项个人所得的范围,具体指:...
退休返聘人员的工资按劳务报酬还是工资薪金申报个税?税务局明确!
退休人员有很丰富的工作经验,个人又有想发挥余热的心,很多企业也乐于员工退休不离岗。退休人员办理退休手续后,与任职单位的劳动合同关系自动解除,且不得再与用人单位签署劳动合同,这就造成关于退休返聘人员的工资的很多问题,比如:1.退休返聘人员的工资按“劳务报酬所得”申报个税、还是“工资、薪金”所得申报个税?