2025中国电科14所校招薪资曝光:硕士最低27万,提供编制!
尤其值得一提的是,14所在公积金和住房补贴方面的政策更是让人眼前一亮。按照南京市最高公积金发放标准,个人和企业各承担12%,总计24%的公积金比例,为毕业生们的住房问题提供了有力的支持。同时,全年收入26%的住房补贴,更是让许多在互联网大厂工作的同龄人望尘莫及。这样的薪资待遇和福利待遇,即便是放在南京市公务员...
2023杭州市平均工资公布,新公积金基数怎么调?
但是,今年的上限计算规则可能会与往年不同,不排除采用加权平均工资的标准来计算公积金上限。因此,公积金基数上限的数据,还有待公积金部门的官方信息。而下限是基于杭州最低工资标准的变化。2024年5月10日,杭州市人民政府发布了《关于调整市区最低工资标准的通知》(杭政函〔2024〕37号),根据《浙江省人民政府关于调整...
杭州市区最低工资标准调整!公积金缴存基数有新变化
根据《杭州市人民政府关于调整市区最低工资标准的通知》(杭政函〔2024〕37号)规定,自2024年1月1日起主城区、萧山区、余杭区、临平区、富阳区、临安区和铁路分中心的公积金最低缴存基数为2490元。2024年1月1日后办理缴存登记的新增职工,若月缴存基数低于2490元的,需上调至2490元,并需补缴自2024年1月以来的差...
工资有调整、工作有变动,住房公积金缴存基数如何计算?
那么,住房公积金缴存基数的上下限是怎么来的?按规定,职工住房公积金缴存基数不能超过当地上一年度职工月平均工资的3倍,同时不能低于当地上一年度最低工资标准,要是月平均工资额比最低工资标准还低,那就用最低工资标准作为缴存基数。大连市现在职工住房公积金缴存基数上限是29949元,下限是1910元。据了解,对于新...
中央部委15年工龄的副处级公务员工资待遇,在中央部委算很高的了
工资的话算是目前我所知的中央部委公务员里算很高的了,之前分享过的一般都是六七千的工资,但工龄和职级都没有今天这位粉丝的高。毕竟是15年工龄加副处级的领导,工资上的体现还是很明显的,但是他们单位的公积金交的很低,一般工资到10000的话,公积金基本都是3000往上走。
涨了!工资、加班费、失业保险金不到这个数,违法
三、最低工资标准是否包含劳动者个人应缴纳的社会保险费和住房公积金?各地执行标准存在一些差异:1.最低工资包含劳动者应承担的社会保险费和住房公积金(www.e993.com)2024年10月29日。这是全国大多数地区的做法,比如广东、山东、浙江、安徽、云南等地。2.最低工资不包含劳动者应承担的社会保险费和住房公积金,比如北京、上海。
2024最新!全国各地区最低工资标准出炉!
各地最低工资标准出炉了此外这些最低工资的相关规定你有必要知道!事关社保、补贴、公积金等近日,人社部官网发布了全国各省、自治区、直辖市最低工资标准情况(截至2024年1月1日)。从月最低工资标准来看,上海以2690元位居全国首位。从小时最低工资标准来看,北京以26.4元排名第一。
住房公积金最新调整政策!8月起全面实行!
二、如何计算月缴存额?住房公积金月缴存额由单位月缴存额和职工月缴存额两部分组成。职工住房公积金月缴存额为职工月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位住房公积金月缴存额为职工月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。三、单位生产经营困难,可以申请降低住房公积金缴存比例或者缓缴吗?
每月扣除五险一金以后,到手的工资只有3000元,算不算很低?
因为他们在缴纳社保方面完全是按照员工本人的实际工资为基数来建立社保的缴纳,所以说这个基数水平是比较高的,再加上建立了住房公积金,甚至有些企业单位还有企业年金的待遇。那么在扣除的过程中,自然而然是比较高的。所以到手的钱就比较低,但这不意味着他的实际收入比较低,因为有些国有企业单位,虽然说每个月的工资...
工资差距只有3倍,公积金账户差距竟然高达29倍,这是怎么回事?
3、公积金缴存比例虽然不能证明工资多少,但是在工资不变的情况下,一个人的公积金缴存比例越低,想拿到最高贷款额度的可能性就越低。所以对于申请信用贷款的人而言,虽然工资流水是最重要的证明材料,但公积金缴存证明也是一个非常有利的辅助材料。四、少缴公积金是否违法...