交通事故已获“双赔” 工伤保险能否再赔
其聘用人员伤亡的,被挂靠单位应承担工伤保险责任,主要原因是挂靠人不具有用工主体资格,无法承担工伤保险责任,而被挂靠单位相较于挂靠人具有更强的履行能力,由被挂靠单位承担工伤保险责任,先行对因工伤亡人员进行赔付,有利于更好地维护因工伤亡人员的合法权益。
员工因工死亡,商业保险赔了105万,公司还要赔100万工伤待遇吗?
当事人获得人身意外伤害保险赔付后,仍然有权向用人单位主张工伤保险待遇,公司应当向家属支付一次性工亡补助金948240元、丧葬补助金38400元。公司不服,提起上诉,理由如下:1、常威作为劳动者,公司为其购买商业保险,其目的就是为了抵扣工伤保险赔偿,减轻公司的工伤赔偿责任,家属获得的意外伤害保险款应予抵扣其应享受的...
工伤认定无果,是有意拖延?还是事出有因?
汤辉强还提出建议,就顾先生目前遇到的情况,想要完成工伤认定从而获得工伤赔付,就一定要取得其受伤当日同工工友们的证言、证词。至于工伤认定后的赔付标准以及各方应该承担的赔付比例,国家相关法规中有“受伤程度不同,社会保险、商业保险、雇工方、务工方等各自承担的赔付比例不同”的明文规定,只要雇工方按规定购买了...
用人单位漏缴工伤保险期间发生工伤 谁给付工伤保险赔偿金
《工伤保险条例》规定,用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。新发生的费用是指用人单位参加工伤保险前发生工伤的职工,在参加工伤保险后新发生的费用。该案中,因张某死亡,社保中心依法应当从工伤保险基金支付甲企业补缴张某工伤保险费及...
...需要为它买保险吗?事故频发,电动自行车保险却为何“冷门”?
“如果事故发生在工作中或上下班途中,可以通过公司/单位申请工伤保险。经社会保险行政部门审查认定后,可以获得工伤医疗待遇(还包括伙食交通补助、生活护理等)、工伤致残赔偿金、停工留薪期待遇等,基本可以覆盖以上经济损失。”上述理赔人士还表示,需要注意的是,医疗费用报销遵循的是损失补偿原则。意外事故发生后,...
未给员工买保险,工伤怎么赔?
这种做法可能会导致企业在面对员工意外伤害时,无法得到保险的赔付支持,从而承担更大的经济负担(www.e993.com)2024年11月20日。因此,企业应充分认识到依法缴纳工伤保险的重要性,不仅是对劳动者权益的基本保障,也是对企业长期稳定发展的重要支撑。法条链接社会保险法第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
未给员工购买工伤保险,用工出了事故谁来赔?深圳南山法院依法判决...
即为员工购买工伤保险,是用人单位的法定义务。当由于第三人原因造成工伤,第三人侵权损害赔偿与工伤保险赔偿竞合的情形下,未依法缴纳工伤保险的用人单位应向职工或工亡人员遗属支付工伤保险待遇。涉案事故中,A公司按照工伤保险待遇项目和标准与工亡人员遗属自愿协商达成协议,并基于协议向遗属支付了135万元赔偿款,该赔偿...
用人单位注意:工伤申请应及时,逾期保险或不赔!
“我们的员工已经被认定为工伤了,为什么不能理赔?”这是某公司在被社会保险保障中心告知不能进行工伤理赔时,在讨说法。社会保险保障中心回复的理由是:用人单位因超过事故发生30日提起工伤认定申请,因此无法报销受伤职工的治疗费用。某公司起诉,大兴法院审理了该案。
小兴知法丨用人单位注意:工伤申请应及时,逾期保险或不赔!
“我们的员工已经被认定为工伤了,为什么不能理赔?”这是某公司在被社会保险保障中心告知不能进行工伤理赔时,在讨说法。社会保险保障中心回复的理由是:用人单位因超过事故发生30日提起工伤认定申请,因此无法报销受伤职工的治疗费用。某公司起诉,大兴法院审理了该案。
员工获商业保险赔付后,能否免除用人单位的工伤赔偿义务?
中国法院网讯(尤琦琪)用人单位为员工购买了商业保险,但未参加工伤保险,如果员工发生工伤,用人单位能否免除其工伤赔偿责任?近日,湖北省黄梅县人民法院审结一起工伤保险待遇纠纷案,依法认定员工在获得商业保险赔付后,仍有权向用工单位索赔工伤赔偿。该案上诉至黄冈市中级人民法院后,二审维持原判。