湖南自考公共事业管理(专升本)专业考试计划(2024年版)

8.公共部门人力资源管理[03450]本课程阐述了公共部门人力资源管理的理论、方法与技术,包括公共部门人力资源管理制度与法律规范、公共部门人力资源战略与配置、公共部门人力资源的获取、激励与发展、公共部门人力资源的保障、维持与流动。。9.非政府组织管理[05723]本课程通过对非政府组织理论的学习和对非政府组织案例...

广西自考行政管理(专升本)专业考试计划(2027年版)

10.公共部门人力资源管理本课程系统地讲解公共部门人力资源管理的基本原理和研究方法。考生通过本课程的学习,能够掌握公共部门人力资源管理的基本概念、理论和专业知识;能利用人力资源管理的理论从事职务分析,人员培训,职业管理,薪酬管理,绩效管理等基础性工作。11.公共经济学本课程主要讲解了公共部门的经济与政治行为,...

郑州大学:实施综合改革 创新公共管理硕士培养模式

近年来,郑州大学持续推进公共管理硕士(MPA)专业学位研究生教育综合改革,通过重构课程体系、改革教学方法、强化联合培养基地建设、优化学位论文评价标准等举措持续推进培养模式创新,MPA专业学位研究生培养质量不断提升。重构课程体系注重实践能力培养针对MPA研究生传统课程设置“理论性较强、实用性较弱”的问题,学校打破现...

郑州大学:实施综合改革 创新公共管理硕士培养模式-光明日报-光明网

为保障行业导师参与培养过程,学校对行业导师参与MPA研究生全过程培养进行明确规定,要求校内导师和行业导师在MPA专业学位研究生指导方面应加强合作,尤其在专业实践和论文写作环节应及时交流相关情况。优化论文评价标准保障学位授予质量强调学位论文选题的应用性。学校规定MPA学位论文“选题必须从公共管理实践中来,研究成果能...

湖北省自考公共事业管理(专升本)专业考试计划-2025年启用

10.公共部门人力资源管理本课程旨在通过对公共部门人力资源管理的基本理念、基本内容、普遍规律、基本原理和一般方法的讲解,让学生能够了解公共部门人力资源管理的性质和环境,掌握公共部门人力资源战略管理、资源配置、激励与开发的机制和主要方法。该课程培养学生综合运用相关理论知识和方法对公共部门人力资源管理实际问题的...

第十届中国公共部门人力资源管理论坛在北京师范大学举行

2023年3月24日至25日,第十届中国公共部门人力资源管理论坛在北京师范大学珠海校区举行,会议主题为“奋进新征程:人才强国战略下公共部门人力资源管理的现代化”(www.e993.com)2024年12月19日。本次会议由全国公共管理专业学位研究生教育指导委员会主办,北京师范大学政府管理学院和政府治理研究中心承办,来自北京大学、复旦大学、上海交通大学、浙江大学、...

有关“行政管理”专业的论文选题

1.企业人事管理研究2.当前我国城市社区治理模式探讨3.试论公共部门人力资源的开发与利用4.试论我国公务员激励机制建设5.浅谈我国诚信政府建设6.我国村民自治存在的问题与对策研究7.市场经济条件下廉政建设问题研究8.非营利组织管理研究9.非营利组织的地位与作用研究10.我国农村社会保障制度建设研究11....

【征文】“数字时代人力资源开发与治理效能提升”国际研讨会

“数字时代人力资源开发与治理效能提升”国际研讨会摘要截止:2021年11月21日会议时间:2021年12月4日会议地点:上海征文通知2021年12月4日,中国上海东部地区公共行政组织人力资源研究中心将于2021年12月4日在中国上海,与华东政法大学政治学与公共管理学院共同举办“数字时代人力资源开发与治理效能提升”国际研讨会...

第九届中国公共部门人力资源管理论坛在我校举办

新闻网讯由全国公共管理专业学位研究生教育指导委员会主办,青岛大学政治与公共管理学院、青岛大学MPA教育中心承办的“第九届中国公共部门人力资源管理论坛”,9月19日在青岛大学浮山校区行政楼召开。青岛大学校党委常委、副校长孔伟金教授,全国MPA教育指导委员会秘书长杨开峰教授受邀出席开幕式并致辞。青岛大学政治与公共管理...

华侨大学2021年(非全日制)公共管理硕士(MPA双证)研究生招生简章

中心采取双导师制,为每位MPA研究生配备校内专业学术导师和在公共部门任职的校外实践导师,并成立“实践导师教研室”。华侨大学公共管理硕士(MPA)教育中心着力打造精细化MPA品牌,其核心课程是根据人力资源和社会保障部、国家公务员局和全国公共管理专业学位研究生(MPA)教育指导委员会对公共管理人才的培训、培养要求设置的。