“做深做实干部政治素质考察”系列报道之三

丽水市探索建立线索联合分析研判机制,对收集到的信息由组织部门会同纪检、信访等各方逐条“过筛”,注重结合领导班子、领导干部日常走访谈话情况,以及市委市政府有关负责人评价意见、干部专项考核评价等信息,切实排除“假线索”、精准找到“真问题”,逐一“过堂”确定考察对象。2023年初,在了解到某市直单位1名班子成员履...

冷水江市召开2023年娄底市管领导班子和领导干部政治建设年度综合...

对于冷水江产业转型发展步子还不够快、生态环境和安全生产等方面风险不容忽视等问题，曾伯怡表示，新的一年，市委领导班子将牢固树立正确政绩观，坚决守好民生保障、生态环境、安全生产、社会稳定“四条底线”，推动冷水江高质量发展。会议还对娄底市管领导班子和领导干部进行了民主测评，对2023年度干部选拔任用工作进行了民...

权威访谈|张强:把干部队伍建设好、建设强

中央组织部研究室(政策法规局)主任(局长)张强围绕深化干部人事制度改革、全面提高干部现代化建设能力等进行了解读。张强表示,干部是党的事业的骨干。进一步全面深化改革、推进中国式现代化,关键是要把领导班子和干部队伍建设好、建设强,着力解决少数干部乱作为、不作为、不敢为、不善为的问题,更好调动全党抓改革、促...

我局召开2023年度局领导班子领导干部述职述廉暨民主测评会议

1月17日上午,我局在五楼会议室召开2023年度局领导班子领导干部述职述廉暨民主测评会议。盐城市局副局长刘月仲率考核组一行3人到会听取汇报,并组织民主测评。东台市纪委监委第七派驻纪检监察组组长周海燕,局领导班子、机关各科室中层以上干部、各自然资源所(分局)和直属单位负责人50多人参加会议。局党委书记、局长冯...

坚持和运用好领导干部谈心谈话制度

解决上述问题,一要强化政治责任,提高领导干部谈心谈话的政治自觉。领导干部既是谈心谈话制度所确定的重要主体,也是用实用好谈心谈话制度的关键因素和重要力量。领导干部对谈心谈话制度认识的高低,直接影响着这一制度在实践中的运用成效。因此,在日常的思想教育和制度宣传中,应以领导干部为重点开展谈心谈话制度的宣传教育,...

桂华| 乡镇干部访谈摘录:乡镇干部忙什么、为何忙?

现在会议多,叫村干部参会,他们常常会抱怨(www.e993.com)2024年11月18日。17.乡镇的考核结果,影响绩效,影响乡镇主职的测评。一个乡镇如果第二年继续倒数,班子会考虑调整。如果一个地方基础确实差,主要领导带头干,风评也不错,上级也会综合考虑的。原标题:《桂华|乡镇干部访谈摘录:乡镇干部忙什么、为何忙?》...

乡镇干部:工作没完成要问责,完成不好要问责,出问题要问责,事情...

上面考核乡镇,乡镇靠压村里是压不出来的。现在会议多,叫村干部参会,他们常常会抱怨。17.乡镇的考核结果,影响绩效,影响乡镇主职的测评。一个乡镇如果第二年继续倒数,班子会考虑调整。如果一个地方基础确实差,主要领导带头干,风评也不错,上级也会综合考虑的。

央媒看湖南丨湖南为领导干部画准“政治像”

考用结合??选准好干部对400余项过时制度完成“废改立”，提任24名处级干部民主测评同意率超过98%，推进解决一批难点堵点问题……这是湖南一所高校党委书记到任一年后交出的“成绩单”。2022年9月，湖南针对该校领导班子和事业发展存在的突出问题，分析运用政治素质考察结果，选派了一名敢于担当、有驾驭能力的干部...

乡镇干部访谈:每天要填表,有的还没弄懂工作是什么,就被催着报材料

上面考核乡镇,乡镇靠压村里是压不出来的。现在会议多,叫村干部参会,他们常常会抱怨。17.乡镇的考核结果,影响绩效,影响乡镇主职的测评。一个乡镇如果第二年继续倒数,班子会考虑调整。如果一个地方基础确实差,主要领导带头干,风评也不错,上级也会综合考虑的。

陇县:以“望闻问切”诊法精准选用考察干部

建立领导干部科学考核评价机制,通过谈心谈话、调研走访、电话函询、近距离接触等形式,多方面听取民意,全面了解干部所言所行和作风状态,同时结合平时考核、年度考核组织开展个别访谈、民主评议和正反向测评,加强综合分析研判,甄别干部政治素质,通过多层面评价、多维度考核,考准考实领导干部履职情况和工作业绩,对全县领导干部...