杭州余杭社保办一临时工8年骗保544万

因为社保办和医疗系统、商业保险公司的业务系统不联网,信息不能及时共享,也没有人员到相关单位人工核实,这就导致发票真伪无法核查。伙同游戏玩家一起骗保意外发现这个漏洞后,郑某没有向单位和上级有关部门反映,而是找到在网吧玩网络游戏时认识的赵某,通过伪造赵某妻子“农保”报销材料,再经自己手顺利报销了5300元并...

大风说法|干了40年“临时工”单位未缴社保 劳动仲裁法院起诉均被

另外，由于用人单位长期未给张师傅缴纳社保，实践中按照相关社保政策，现在也不能缴纳。一审、二审法院之所以不支持张师傅上诉，一个重要原因是张师傅的情况属于历史遗留问题，属于特殊案例。针对这样的特殊案例，陕西省相关部门出台了临时工政策，从财政预算中拨付养老补贴，以补偿未缴纳社保的员工的利益损失，也就是说，...

1992年前在企业打临时工的那段日子,能算作视同工龄不?

这个问题啊,主要是因为以前临时工这活儿比较灵活,管理上也没那么严格规范。很多临时工朋友干活的时候可能就缺了正式的录用文件啊,或者工作记录保存得不全。没有这些“硬核”证据,想让那些日子算成正式工龄,就像没票想上车,难度可想而知。所以啊,不是不想认,是真的手里得有“粮”,有证据才行。4.没有相关材...

“临时工”占主体、连续上工14天、工作超负荷,新能源一线工人“叫...

临时工得不到公平的就业机会,如果说工人愿意做临时工,是因为在糟糕的就业环境下不得已做出的被动选择。“工厂流水线70%都是小时工,并不是所有的小时工都是中介帮忙招的,工厂直接招聘进去的也是小时工。小时工干满三个月之后有转正的机会,但因为转正后要被扣五险一金,因此很多人不愿意转正。”——受访者,男...

临时工在单位工作15年以上有退休金吗?

所谓的临时工,就是没有跟自己的企业单位建立劳动合同关系的,那么如果没有建立劳动合同关系,很有可能你所到的企业单位就没有给你承担相应社保的缴纳。所以说这样一来,那么自己能不能够获得基本养老金的待遇,就要看自己有没有参保,基本养老保险只有自己参保的基本养老保险之后,并且在累计缴费年限达到15周年以上,才可以...

五险一金重要吗?为什么许多年轻人宁愿做临时工也不愿意购买?

随着社会的发展,职业分工越来越精细化,工作种类和灵活性越来越强,有许多年轻人喜欢想干就干,说走就走的工作,不愿意成为一个固定的职员,还有许多年轻的临时工,单位想帮其转正购买,他们也不愿意,这是为什么呢?现在的年轻人崇尚自由是一点,不排除部分人有点目光短浅,本身没有意识到五险的重要性(www.e993.com)2024年11月10日。

未缴社保的员工,工资按劳务报酬还是工资薪金?能税前扣除吗?

那对于企业未缴纳社保的人,比如临时工、兼职人员、退休返聘人员等,应该按照“劳务报酬”还是“工资薪金”计算缴纳个税呢?临时工按什么交个税?临时工按什么交税,判断比较简单,主要看是否与企业之间存在雇佣关系(劳动关系),那如何判断是否存在雇佣关系(劳动关系)呢?

临时工在社区食堂干18年未签劳动合同,退休没有养老金维权有争议

如今刘女士认为，自己在社区服务了18年，大部分工作年份是在城里，如今回乡只能领取农保，不免产生些许不甘和遗憾，她认为即便是临时工，也应该签订劳动合同，为其缴纳社会保险，然而社区没有为其缴纳，导致现在无法享受企业职工养老保险待遇。1月8日，记者向合班村社区黄书记了解情况，得知从2005年刘女士来社区食堂...

税局明确!临时工发放工资,这么发!会计别再搞不清楚报错税!

情形2:未签订劳动合同,但事实上构成了劳动关系。这种情况也形成了雇佣关系,应该缴纳社保。如何判断实质上构成了劳动关系,应参照劳社部发[2005]12号第一条、第二条规定确定。情形3:签订劳务合同,属于服务关系。这种情况,不缴纳社保。5临时工、实习生、试用期和劳务派遣个税问题大总结...

劳务派遣,严查!正式文件已发!即日起,这些行为不要再有了!

今天说这个问题呢也是很多人都在咨询,社保划为税务征收,很多人未临时工和劳务用工犯了难,今天就分情况跟大家讨论讨论1、与临时工存在聘用关系,双方存在实际雇佣关系若临时工与企业:1.存在实际雇佣关系签订了劳动合同;2.按月定期支付报酬。企业需要按照“工资薪金”给临时工发放报酬,同时需要帮临时工代扣代缴社...