阿里25岁生日马云发声!我们整理了他的100条思考洞见
(29)做事情要有三个度:看问题的角度,看问题的深度,看问题的广度。你看问题的深度不一样,你看问题的广度不一样,你自然就会不一样.(30)每个企业家必须要有信念,因为你有了信念以后,你才不会被诱惑,不会东搞西搞,你的战略才会是有定力的,没有信念的战略是没有定力的。(31)我们的理想主义情怀和“让天...
2024年基金从业考试题库_单位净值_答案_投资期限
A.资产负债表记录企业某一时点的资产、负债和所有者权益的状况B.财务报表按照财务会计准则定期编制,用以显示企业实际的财务状况和经营业绩优劣C.所有者权益主要由股本、资本公积、盈余公积和未分配利润等科目构成D.利润表反映特定时点企业的总体经营成果,揭示企业获取利润的能力和经营趋势答案:D55.下列选项...
给「打工人」的维权指南:聊聊我的职场维权实战经验
谈话中不仅问题要清晰明确,还需要做到谈话人身份明确,内容清晰,具有客观真实和连贯性。可以先理清思路,再写成书面材料,通话前尝试练习几遍。提交录音需要注意的是,录音做为证据时,要做两件事:一是要将未被剪接或者伪造,内容未被改变,无疑点的完整音频文件刻录成光盘,二是要将全部对话内容整理成文字版书面材料。
北京市各级机关2024年度考试录用公务员报考指南
招录机关将采取实地走访、个别谈话、审核人事档案(学籍档案)、查询社会信用记录、同本人面谈等方法对考察人选进行深入考察,全面了解政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况,以及是否具有应当回避的情形,身心健康状况,与招考职位的匹配度等情况。5.考察时需要对考生进行资格复审吗?
直击2023年巴菲特股东大会:5小时47个问题!谈AI、银行危机、接班人...
提问:1969年的股东信,你提到任何一个公司创始人都是这个公司背后的驱动力,但是在继承人上去进行价值的衡量还是很难。真正一个让他去掌控公司的方法就是让他自由地去掌控。你会对这些未来的人有什么建议?提问26:您好沃伦、查理,我们现在面临着一些美国银行的挑战。整体来看,出现了一些状况,这中间的一些风险以及机会...
独家丨让员工价值数据化、可视化!这家农商银行打造人才价值管理...
用心育人:以“时间轴”和晋升通道明晰员工成长地图和职业规划在育人方面,长治黎都农商银行出台了职业发展通道管理办法,并编制了职务晋升通道条件及程序表(www.e993.com)2024年9月18日。同时绘制员工成长地图。成长地图包含岗位及证书和奖罚两部分,该行按“时间轴”展示员工的成长历程,方便查询员工的奖惩记录。而职业规划则可以简单概括为“三级...
信用评级监管加码!东方金诚因两大问题遭银行间交易商协会处分...
例如,交易商协会指出,东方金诚在立项评估阶段均缺乏有效的过程管理和合规管控,未对立项评估会议情况进行记录,个别环节未建立有效的内部控制制度和合规监督流程,不利于评级业务全流程合规监督和管理。另外,在信息披露方面,东方金诚在个别评级项目中未按评级报告披露的方法计算重要财务指标。在信息系统建设方面,东方金诚在...
储户“获救”:硅谷银行破产96小时后,有何新进展
三、赶在破产前硅谷银行为员工发放年终奖,只有储户成冤大头?硅谷银行破产事件令储户很绝望,让储户更显悲剧的是这家银行在濒临破产之际也不忘给员工发放年终奖。据媒体当地时间周六报道,赶在美国联邦存款保险公司(FDIC)接管之前数小时,硅谷银行按原定计划于周五(3月10日)向美国员工发放了年终奖。早在硅谷银行暴...
天知地知你知我知?德意志银行训练AI辨识交易员打电话暗语
谷歌云的ZacMaufe表示,其他银行使用谷歌云技术,将交易员的短信和通话记录等非结构化数据转换为更便于搜索的表格形式。“如果你听过交易员间的谈话或交流,很快就会意识到他们有一套自己的语言,”Maufe在接受采访时说。“利用新的AI技术,可以大大提高理解这方面语言的能力。”...
重磅!巴菲特股东大会,谈及银行、人工智能和马斯克…
7日晨讯2023年巴菲特股东大会刚落下帷幕,伯克希尔-哈撒韦董事长兼CEO巴菲特、副董事长芒格在奥马哈再度重聚,与数万名股东,其中包括数千名中国投资人面对面交流。年纪共计192岁的两位长者在近六个小时的问答环节中,回答了各界投资人48个问题,涉及宏观经济、地缘政治、银行业危机、企业经营、家族传承等方方面面。