基层工会能否将全部或大部分工会经费用来发放年节福利?
综上,可以理解为“基层工会留成经费”为工会的拨缴经费收入,即按全部职工工资总额2%依法向工会拨缴的经费中的留成部分(一般为60%)。三、基层工会经费收支管理实施细则解读如,《广西壮族自治区基层工会经费收支管理实施办法(解读)》选取分如下:01.什么叫做留成经费?答:拨缴经费收入是指建立工会组织的单位按...
最高人民法院:党费、工会经费账户内的经费资金不可冻结和划拨
三、根据工会法的规定,工会经费包括工会会员缴纳的会费,建立工会组织的企业事业单位、机关按每月全部职工工资总额的2%的比例向工会拨交的经费,以及工会所属的企业、事业单位上缴的收入和人民政府的补助等。工会经费要按比例逐月向地方各级总工会和全国总工会拨交。工会的经费一经拨交,所有权随之转移。在银行独立开列...
《湖南省工会经费(筹备金)收缴管理办法》(全文)
在未实行按工资总额2%全额代收前,缴纳义务人按规定比例拨缴给本单位工会的工会经费凭工会组织开据的《工会经费收入专用收据》在税前扣除。凡不能出具“完税凭证”或《工会经费收入专用收据》的,其提取的工会经费(筹备金)不得在税前扣除。第九条任何单位和个人都不得违反规定擅自作出减收、免收或批准缓收依法应缴的...
哪些计入社保基数?哪些要交个税?哪些计入工资总额?
《关于工资总额组成的规定》(国家统计局令第1号)规定,津贴和补贴属于工资的范围。具体津贴补贴指的是什么呢?所以,高温津贴是属于工资总额的,也计入工资总额核算。那计入社保基数吗?劳社险中心函[2006]60号关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知规定,高温津贴属于社保基数的范畴,这点和工资总额的口径是一致的。
127个企业所得税风险指引及解决方案(31-60)
《实施条例》第四十、四十一、四十二条所称的“工资薪金总额”,是指企业按照本通知第一条规定实际发放的工资薪金总和,不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金。属于国有性质的企业,其工资薪金,不得超过政府有关部门...
深圳工会会员是否需要缴纳会费?
工会经费和工会会费是两个不同的概念,工会会费由参加工会组织的会员个人缴纳(www.e993.com)2024年7月11日。工会会费全部留存在基层工会。而工会经费是由成立工会的单位行政方按照全部职工工资总额的2%拨缴并按规定比例上缴,总而言之,一个是会员出,一个是单位出。工会会员缴纳会费是应尽的义务,会费是会员所在工会组织内享受权利的物质基础。
关于工会经费,你都知道吗?
工会经费是单位按全部职工工资总额的2%计提并向上级工会缴纳的。工会会费是指工会会员依照规定向基层工会缴纳的会费,是个人按照规定交给单位的,基层工会所收的会员缴纳的会费,按照全国总工会的规定,全部留用于基层,不需上缴。6.工会经费的返还比例是多少?
工会经费!2023年还有全额返还政策吗?
工会经费,也就是工会活动经费,其实准确的说,建立工会组织的单位,拨付活动经费叫工会经费,未成立工会的拨付的叫工会筹备金。按厅字202120号规定1、自上级工会批准筹建工会的次月起,筹建单位每月按全部职工工资总额的2%向上级工会拨缴建会筹备金。2、自上级工会批准筹建单位成立工会组织的次月起,单位不再向上级...
恭喜!财政部官宣:工会经费全额返还!现在即可申请!
1.什么是工会经费?工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。2.工会经费的来源有哪些?3.计提的工会经费如何上缴?(一)先缴后返就是先全额缴纳,然后再返还。1.建立工会组织的单位,先按每月全部职工工资薪金总额的2%计算出工会经费全额向工会组织拨缴,或者向受委托代收工会经费的税务机关缴纳。
工会经费的款项以出勤奖向员工发放,是否缴纳个人所得税?
因此,单位用工会经费的款项向员工发放出勤奖的现金,应当按照“工资、薪金所得”项目缴纳个人所得税。企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除。工会经费是以工资总额为基数计提。工资总额不包括福利费和社保。