转岗产品,月薪翻倍:我做对了这个决策!_ZAKER新闻

长期的跟踪陪跑服务,帮助大家解决C端产品经理能力、业务水平提升、求职相关(职业规划、转正指导、跳槽晋升等)以及实际工作中遇到的关键难题。陪跑过程中,可随时与老师进行1V1交流,通过文字、语音或远程等不同形式为你答疑解惑!而且,老师们都是一线大厂在职的产品人,对于当下行业现状、岗位特征都有独到的理解。

裁员潮下,说说我对HRBP岗位价值、业务和前景的思考

早些年因为阿里和蚂蚁的业务规模如日中天,中台概念、HRBP概念大热,对很多老板来说,跟着头部公司亦步亦趋总是没错的。很多互联网公司都调整HR岗位,升级为HRBP。这确实是人力资源管理方面的一些新的发展思路。因为人力资源工作想要在组织中有稳固的地位和更为长远的发展,就必须寻求一种方式能为组织贡献更多的直接的...

一篇就够!拿下游戏策划岗位面试!

体现能力:强调在项目中展现的沟通协调能力、组织领导能力等。团队合作:强调在项目中如何与团队成员协作,解决冲突,以及如何通过团队努力达成目标。岗位理解问题:你对游戏策划岗位有什么理解?Tips:创意与设计+用户体验+持续学习参考回答:这是一个集创意、设计、分析和协调于一体的职位。策划者需融合新颖创意与实...

又上新啦!快来看看有没有适合你的岗位→

2、具备良好的理解和沟通能力,能够在他人的引导下快速学习;3、勤奋好学、积极上进、专业基本功扎实;4、熟悉Java语言,熟练使用Git工具,熟悉标准SQL;5、有相关开发工作或项目开发经验者优先。见习补贴:2152元/月工作地点:淞沪路270号3号楼3.软件测试员(2人)上海公共就业招聘新平台二维码:岗位职责:1...

张成刚:对零工群体最好的保护方式,是创造岗位

张成刚:是的,更关心这些依靠体力劳动的零工群体,能否通过支付宝等数字化的手段,挣得比以前多一些,也让用工需求和服务之间,匹配的效率更高一些。接着讲完第二点,零工群体是否具备长期工作能力,核心是对于一个有9亿劳动年龄人口的大国来说,能不能创造出9亿的正规工作岗位,是这个问题的前提。

作为面试官,我在面试产品经理时,重点考察的5个能力

对于初中级产品,我会问关于岗位认知的问题,看求职者是否真正理解产品经理的工作职责和要求(www.e993.com)2024年11月26日。建议:产品经理根据公司的需求,可以分为战略型、策略型、执行型,战略型主要根据市场及公司情况,规划新业务,包括设计业务模式商业模式等。策略型主要负责制定策略,将战略落地。执行型主要将策略落地,负责具体的模块或系统。

最高月薪1.5w!新一波岗位等你来

岗位职责:1、负责分店销售及执行有关营业工作程序;2、能够完成销售指标及店铺员工管理工作。任职要求:1、年龄要求:26周岁--39周岁;2、初中及以上学历;3、必须有珠宝销售经验,有门店管理代班经验优先;4、善于沟通,会电脑操作。薪资福利:5000-9000元/月...

广东长虹电子有限公司关于招聘外贸业务等岗位的公告

二、招聘岗位根据公司经营管理需要,现面向公司外部公开招聘,岗位情况及需求人数如下:三、薪酬福利及工作地点(一)薪酬福利面议。(二)工作地点广东省中山市南头镇。四、应聘方式(一)招聘程序资格审查-面试-公示-聘用。(二)投递渠道前程无忧、BOSS直聘、公司招聘邮箱gdhr@changhong。

才来虹口·大展虹图 | 银河德睿、礼升生物带来若干职位

岗位职责1.协助负责数据平台的开发及维护;2.协助负责数据对接工具的开发及维护。岗位要求1.统招院校本科及以上学历,计算机类相关专业,在校在读学生;2.细致严谨,理解归纳能力强,可以根据业务需求完成开发设计;3.了解PostgreSQL与MySQL数据库相关知识与概念,精通SQL编程;4.精通Python语言编程,熟练使用pandas、num...

见过2万个高管后,我总结了20个面试的万能问题

有的创始人在网络上挖掘了无数奇葩艰难的问题,但根本不理解这些问题使用的场景和对面试官的能力要求,往往让候选人感受不好,一脸懵逼;有的创始人随缘聊,今天开心聊几句,不开心少问几个问题,选人完全是撞大运;面试是一门提问的艺术,你在面试偷的懒,都是你后面用人留人开人的坑。