00后大学生就业难,是市场问题还是教育脱节

比如，心理健康教育的师资力量参差不齐，有的老师缺乏专业的心理学背景和实践经验，只是照本宣科地给学生讲讲大道理，很难真正触及学生的内心，帮助他们排解心理压力；再比如，心理健康教育课程的设置往往缺乏系统性和针对性，无法根据不同学生的具体情况提供个性化的指导和帮助，导致效果大打折扣。高校方面呢，为了缓解...

研究生又有好消息!2024就业压力大大减轻,同学们可以放心考研了

近年来，本科生就业形势日趋严峻，企事业单位在人才选拔时普遍提高了学历要求。国有企业、央企以及公务员招录往往将硕士学历作为基本门槛，这使得众多本科毕业生不得不将目光投向研究生教育。数据显示，2024年全国高校毕业生规模预计达到1300万人，创历史新高。面对如此庞大的就业群体，很多学生选择通过考研来提升自身竞争力。

国家统计局:前三季度我国就业形势总体稳定

一是经济持续增长,对劳动力总的需求量有所增加。二是经济结构转型,服务业占GDP的比重持续提升。“今年第三季度服务业占GDP比重是54.4%,比去年三季度提升了0.4个百分点。服务业大多是劳动密集型产业,吸纳就业能力比较强。”盛来运说。三是与人口结构变动有关。盛来运指出,从2013年到2023年,我国平均每年16到59岁劳...

找工作有多难大学生就业难,何去何从?大学生就业现状堪忧

另一方面，专业不适应市场需求，由于市场需求不断变化，不同行业对人才需求也不同，一些专业无法满足市场的需求，导致就业压力大。此外，跨学科专业不足，难以满足学生多元化、综合化的需求。教学内容与实际脱节也是一个问题。很多专业的专业课和当下社会所需要的存在很大的脱节，有的专业至今还使用90年代的教材，在...

为啥现在大学生就业压力大?

最直观的原因还是国内每年的毕业生实在是太多了。人力资源和社会保障部的统计数据显示,2023年中国高校毕业生人数达到1158万,同比增长了85万,是2010年(575万)的两倍左右。尹哥毕业的2002年,更是只有134万毕业生,差不多是2023年的十分之一。而据预测,未来几年高校毕业生的人数还会增长,就业压力可能越来越大。

大学毕业生建议!这四个专业最好不要碰,就业形势不明,待遇差

环境科学与工程专业的毕业生主要就业于环保企业、政府部门、科研机构等单位,从事环境监测、环境评价、环境治理等工作(www.e993.com)2024年11月20日。这些工作岗位的工资水平相对较低,而且晋升空间也比较有限。此外,环境科学与工程专业的毕业生在就业过程中还面临着一些其他的问题,如工作压力大、工作环境艰苦等。

大学生就业太难?纪实人民日报怒批沉睡大学生:不失业“天理难容”

更是为了逃避毕业就业压力大的问题。殊不知研究生毕业以后,在就业选择上,一些好的公司更是择优录取。学历此后也只是一个敲门砖,除此之外,“脱不下的长衫”也是一个原因。曾经有大学生说,倘若自己没有上过大学,可以坦然地到一些奶茶店做奶茶。

又来1179万大学毕业生!失业率雪上加霜,未来就业问题怎么解决?

那么问题来了,年轻人未来的出路到底在哪?中年失业危机如何解决?如何减少就业压力?其实,当代年轻人找不到工作的原因无非就两点,一是自身实力与岗位要求不匹配,也就是学历能力不达标。另一个原因则是个人期望和实际工作相差太远,人人都想过着朝九晚五,周末双休的五险一金工作,但这种工作又凭什么给你呢?

一季度就业形势总体稳定 高校毕业生向县城下沉就业

这一方面或与县域经济发展需要更多高学历人才,各地政府不断发布政策,释放更多就业红利,提升了地区的人才吸引力有关;另一方面,或与大城市生活成本高昂、就业压力大,部分毕业生求职意向趋于求稳有一定关系。麦可思研究院研究发现,“教育业”(23.6%)和“政府及公共管理”(14.9%)是2022届本科毕业生在县城就业比例最高的...

一季度就业形势分析:加大中小企业扶持力度,缓解高校毕业生就业压力

企业就业质量不高的表现之一就是企业劳动关系不和谐,法律执行不到位,争议易发多发。近些年,随着经济下行压力加大,房地产、教培等行业调整,民营企业面临较大压力,加之小微企业占比较大,自身纠纷化解能力不足,劳动纠纷案件呈现逐年增加的态势。2023年,劳动人事争议仲裁机构立案受理案件总数达到162.9万件,较上年上升了10.6...