国网上海电力公司创新青年员工培养机制

在青年员工培养方面,国网上海电力不仅重视“外练”,更注重“内修”。该公司始终把加强青年思想政治建设作为重点工作,面向全体青年员工深入开展“铸魂工程”,引导青年员工深入学习党的创新理论,不断提高思想政治素质、增强党性修养,从思想深处拧紧螺丝,持续激发青年员工的爱党爱国爱企热情。国网上海电力发挥党建带团建积极...

红河县烟草专卖局:激活青年人才培养的“一池春水”

在具体工作中,注重将理论知识与实践操作相结合,定期组织近年来入职的青年员工开展技能竞赛和业务交流,促使青年员工在实践中不断提升。红河县烟草专卖局参加当地组织的联合宣传活动(5月15日摄)。张浩摄????“我们将不断营造一个青年人才成长的良好环境,激发他们的创造潜能,持续提升服务效率和服务质量。”红河县...

柳州移动举办青年骨干员工培训班暨青年员工“面对面”交流活动

在“稳增长,奋战百日”的关键时刻,为加强年轻干部和青年骨干员工培养工作,进一步激励青年骨干员工加强学习、提高能力,担当作为、建功立业,努力成长为忠诚可靠、堪当重任的栋梁之才。10月16日,柳州移动在华锡酒店举办2024年柳州移动青年骨干员工培训班暨青年员工“面对面”交流活动加。本次培训班坚持问题导向、实践导向,...

南京六合烟草加强队伍培养 促进青年队伍全面成长

从知识学习到观点表达,再到基层实践,六合烟草坚持全方位、多维度激发青年队伍活力,培养一支有朝气、业务精、能力强的青年员工队伍。

【学思践悟青年行】固巢育凤 打造青年人才成长“优选地”

能力培养和素质提升是推动长期发展的立身之本。宜城烟草局多形式为青年员工提供平台、提供机会、提供赛场,坚定托举“潜力股”,全面提升青年队伍综合素质,让优秀人才受重视、得信任、被赏识。提供平台锻炼人。结合个人特性,对青年员工因材施教。针对新进人员,将基层所部岗位实践锻炼作为能力培养的必要一环,通过定计划、...

内蒙古电力航检公司:强化高水平青年人才培养

中国能源新闻网讯(鲁晓海)内蒙古电力集团内蒙古电力航检公司团支部(青工委)自2023年底持续开展为期2年的“航检担当作为好青年”活动,实施优秀青年员工的精准培养,科学规划成长路径,着力培养高水平、高素质的青年人才队伍(www.e993.com)2024年11月11日。坚持目标导向,增强人才培养的针对性。该公司用系统观念思考、谋划、推进青年人才培养工作,以党建奏响...

青年说|不负热爱 做最好的自己 银海中心支行召开青年员工成长暨...

会上,对青年员工的未来发展提出了殷切希望:一是培养深入基层的“泥土”精神。切实担负起时代责任和使命,把平凡的小事做好,了解客户的所思所想、所需所盼,真正为企业解难题、为居民办好事、为客户办实事,坚定不移走好中国特色金融发展之路。二是培养精益求精的“行家”精神。要主动融入实现日照银行高质量发展、推...

湖北浠水:以“育管用”抓好青年队伍向“新”提“质”

通过结合县局青年人才特点,全面调研、系统分析各自特点,实施“一人一策”式培养,优化资源配置,注重因材施教。建立源头培养、跟踪培养、全程培养的素质培养体系,通过采取“师带徒”机制、谈心谈话、线上课题等举措,按照“缺什么学什么、差什么补什么”的原则,给青年员工设岗定责、搭好梯子、压实担子、引好路子。召开...

农行遂平县支行注重青年员工的培养和教育工作

定期组织政治理论学习和业务学习,提升政治素养和业务能力。引导青年员工时刻关注上级行的工作重点,凝心聚力攻坚克难,利用业余时间开展外拓活动,深入社区、学校、机关开展金融知识宣讲等,积极为支行业务发展贡献自己的力量,收到了良好的经营效益和社会效益。二是大力选拔任用年轻干部。突出优秀年轻干部的培养选拔,支行克服...

国网莒南县供电公司:选师重教培养青年优秀员工

为进一步加强物资业务精益化管理,做好全链条指标管控工作,国网莒南公司物资供应分中心高度重视青年职工的培养和发展,努力将其培养成为业务急需的专业型、创新型、复合型的高素质复合型人才。物资供应分中心仓储人员老龄化严重,新分配大学生定岗定编给物资供应分中心带来活力,“新鲜血液”的补充给物资工作带来一片生机,一...