中国大学“跌落神坛”的4大专业,毕业薪资不高,工作环境很一般

市场营销专业的就业门槛相对较低，导致该专业的毕业生数量众多，竞争激烈。很多企业在招聘营销人员时，更注重员工的实践经验和销售能力，而对于学历和专业的要求并不高。因此，市场营销专业的毕业生在就业市场上的竞争力相对较弱，工资待遇也不太理想。市场营销工作需要不断地与客户沟通、交流，了解客户的需求和反馈。营...

浅谈大学生就业率低的原因

本文将从多个角度探讨大学生就业率低的原因，并通过具体数据和案例进行分析。一、供需失衡1.专业设置与市场需求不匹配许多高校的专业设置未能及时调整以适应市场需求的变化，导致毕业生所学专业与市场需求脱节。例如，根据智联招聘发布的《2022年大学生就业报告》，计算机、金融、管理等热门专业的毕业生供大于求，而...

台湾地区年轻人面临贫困化,大学毕业生每4人就有1人领基本工资

此外,受到战争冲突等地缘情势影响,全球通货膨胀升温,实质薪资成长多受抑制。2023年台湾地区实质总薪资考量物价因素后,转呈负成长1.79%。

专家建议要把钱用在年轻人身上 政府应资助企业雇佣大学毕业生首年...

他建议,为了更有效地支持年轻人和促进就业,政府可以在初期承担新招聘大学毕业生的工资,具体做法是,企业招聘新的大学毕业生后,其第一年的工资由政府支付。姚景源解释说,这样的措施不仅能够减轻企业的财务压力,还能为年轻人提供稳定的起步阶段,使他们能够在职场中安心地展示自己的能力和潜力。如果这些毕业生表现出色,企业...

为什么失业率同比下降了,但应届大学毕业生未就业率增加了?

新增岗位减少,但毕业生人数增加,找不到可靠岗位的大学生人数开始存量累积。随着经济增长速度持续放缓,从2022年到2040年,就业注定困难。这一轮大学生失业潮,恐将持续15年以上,有可能将累积6000万失业大学生。三、为什么统计机构的失业率减少了,独立劳动力中介机构调查的大学生未就业率却增加了?

大学毕业生除了考公,还有五个“铁饭碗”工作,福利待遇都很好

如果单纯从表面工资来看,国有银行的职员每月的工资可能就5000元左右,但是其公积金比例很高,更重要的是,其年终奖相当可观,这才是主要收入(www.e993.com)2024年11月17日。相对而言,国有银行的正式员工,工作强度以及压力方面都没有公务员高,也无需承担更大的风险。即使高校毕业生没有家庭背景,同样可以通过校园招聘的方式到各地银行工作。有能力的高...

C9毕业生工资待遇大比拼!清北上交前三,南大、中科大落伍

2017届毕业生,中国科学技术大学毕业生月平均收入是20268元,排名C9名校第九位。浙江大学毕业生月平均收入是20404元,年平均收入是244848元。排名C9名校第八位。哈尔滨工业大学业生的月平均工资是20604元,年平均收入是247248元,排名C9高校第七位。由以上数据可以看出,南京大学、中国科学技术大学毕业生在薪酬待遇方面,...

大学生的真实的收入,就业压力有多大?

首先是教育资源错配，你知道1999年开始到现在，我们的大学毕业生人数量增长了多少吗？正确的答案是13.3倍。因为我们在1999年的时候，实行了大学扩招政策，扩招的一大原因是1997年的亚洲金融风暴。当时的香港街头当时，整个亚洲都陷入了严重的经济困境，我们也是一样，进出口受阻，大量企业工厂倒闭。再加上那时候还有...

河北多地招公益性岗位 限2024届未就业大学生 薪资为最低工资标准...

待遇为当地最低工资标准近日，河北多地发布公开招聘临时公益性岗位工作人员的公告。这些公告中提到，招聘对象为2024届离校未就业高校毕业生（省厅2024届离校未就业数据库名单中），服务期限最长不超过2年。待遇为当地最低工资标准，按规定缴纳社会保险，个人应缴部分由个人承担。红星新闻记者梳理发现，8月底，河北各地...

一千万新生儿嫌少、一千万大学毕业生嫌多,为啥会出现这种矛盾?

但是目前的情况是:预期跟现实之间产生了严重的冲突。说白了就是:大学毕业生出来不一定就能当干部、就能从事管理工作、就能拿到很高的工资。在这种付出和产出存在不对等的情况下,大学毕业生越多、往往问题就越突出。第二,我国的城市化率已经达到了63%以上了,大部分的大学生并不是从农村出来的。他们本来就属于小市...