劳动纠纷类案要旨:企业规章制度(二)

《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》(法释〔2020〕26号)第五十条第二款规定:“用人单位制定的内部规章制度与集体合同或者劳动合同约定的内容不一致,劳动者请求优先使用合同约定的,人民法院应予支持。”本案中,首先,某科技公司虽在《员工手册》中规定高级管理层执行不定时工作制,但与苏某签...

三中全会部署深化开发区管理制度改革 管委下的公司该如何定位

作决策、防风险等方面完善董事会向经理层授权的管理制度；市场化的选人用人机制同步制定和实施，加快实行经理层任期制和契约化管理落实公司董事会的选人、聘用、考核、奖惩、分发薪酬等权利；评价考核机制要跟得上，优化薪酬分配体系，将人员绩效考核与企业经营效益紧密挂钩，切实激发员工干事创业的积极性和主动性。

浅析职工代表大会制度在基层国有企业民主管理中的困境和对策

这导致职工代表大会制度无法真正发挥其应有的作用,影响了企业的民主管理和职工群众的积极参与。(二)重要角色产生方式混乱职工代表、职工董事和监事是职工代表大会制度中的重要角色,但在一些国有企业选举程序不够规范,选举出的代表缺乏代表性和专业素养,无法真正代表职工的利益和意见,这就削弱了职工代表大会制度的合法性...

智仁矩阵 | 新《公司法》解读——建立建全职代会等民主管理制度

相比于现行的《公司法》,新《公司法》增加了两点:1、公司应建立健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,实行民主管理;2、明确增加了公司在研究决定解散、申请破产这两种情形下,也应当听取公司工会的意见,并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议。二、内容解读(一)建立健全以职工代表大会为基本形式...

黑龙江进一步规范研学旅行服务企业的管理

(一)研学旅行服务企业(机构)要依法依规经营,确保企业达到并保持研学旅行服务企业(机构)基本条件规定,优质高效安全服务中小学生研学旅行。(二)研学旅行服务企业(机构)要组建研学旅行运营管理专业部门,明确岗位职责,建立完备管理制度,聘用正式员工管理运营研学旅行业务,组织员工每年度进行继续教育培训,并建立员工培训档案,逐...

...专项行动」区域性职代会制度搭建小型非公企业民主管理有效平台

双桥区总工会高度重视民主管理工作，以区域性职代会制度建设为抓手，加强“党建带工建，工建服务党建”，积极构建“党政重视、工会运作、各方配合”的工作格局，扎实推进辖区小型非公企业民主管理工作，在全区12个镇、街道全部建立区域性职代会制度，建制率达到100%，涵盖辖区小型非公企业90%以上，小型非公企业员工的...

人人都是企业管理的主人翁

公司坚持两级职代会制度,严格按照公司、二级单位、装置、班组4个层级开展厂务公开民主管理工作,先后研究制定印发《厂务公开民主管理工作实施细则》《职工代表大会实施细则》等,不断完善民主管理制度体系。积分制提高职工代表履职能力5月17日上午,南化公司职工代表、检维修部仪表分部工会主席叶纲接到公司行政事务中心电话...

国务院国资委印发《中央企业安全生产监督管理办法》

把保护人民生命安全摆在首位,树牢安全发展理念,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,从源头上防范化解重大安全风险,践行总体国家安全观,切实履行国有资产出资人安全生产监管职责,督促中央企业全面落实安全生产主体责任,建立安全生产长效机制,防止和减少生产安全事故,保障中央企业员工和人民群众生命财产安全,制定本办法。

毕马威:新《公司法》和《刑修(十二)》对企业风险管理的影响和启示!

完善审计委员会制度,引入单层制的公司治理架构,防范监事会“有名无实”所带来的风险更新:新《公司法》第六十九条及第一百二十一条新增有限责任公司和股份有限公司可以按照公司章程的规定选设单层制的治理结构,即企业可以通过在董事会中设置审计委员会的方式来替代行使监事会的职权,同时明确了股份有限公司审计委员会的...

南天信息强化市场化人才管理机制, 激发企业高质量发展动能

权益上维护的总体思路,进一步落实产业工人思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等五项重点任务,通过完善和丰富各项市场化人才管理制度,强化干部能上能下、员工能进能出、收入能增能减的市场化人才管理机制,形成能者上、庸者下、优者奖、劣者汰的良性用人氛围,大力推动产业工人队伍建设改革,激发企业高质量发展...