《返淄安置政策实施细则》修订发布
近日,《返淄安置政策实施细则》修订发布。细则自2024年7月1日起执行,原细则同时废止。申请人员应该具备下列资格条件:1.自淄博市委编办收到《返淄安置申请表》之日计算,毕业5年内或35周岁以下。2.在淄博市以外地区的机关事业单位正式在编人员。3.本人、配偶或父母户口在淄博(本人籍贯或出生地为淄博,或配偶、父...
《淄博返乡安置新政出台,符合条件就能回家就业》
淄博市发布了新的《返淄安置政策实施细则》,2024年7月1日起正式实施。只要你是毕业5年内或者35岁以下的全日制本科及以上学历淄博籍人才,就有机会申请返淄安置。这项政策对在外地工作的淄博籍人才来说,真是一个好消息!根据新政策,如果你是外地机关事业单位在编人员,本人、配偶或父母有淄博户口,就能申请返淄。安置...
“返淄安置”!实施细则来了
“返淄安置”!实施细则来了根据《关于加强新时代淄博人才工作若干措施》(淄组发〔2022〕16号)(“人才金政50条”)第25条:“对毕业5年内或35周岁以下全日制本科及以上学历的外地机关事业单位在编人员,本人、配偶或父母户口为淄博并申请返淄的,按照‘同级对口、双向选择、服从调剂’原则,经考察择优安置到我市事业单...
淄博市委编办发布“淄博人才金政50条”相关政策实施细则
返淄安置政策方面,“人才金政50条”第25条规定,对毕业5年内或35周岁以下全日制本科及以上学历的外地机关事业单位在编人员,本人、配偶或父母户口为淄博并申请返淄的,按照“同级对口、双向选择、服从调剂”原则,经考察择优安置到淄博市事业单位,使用人才专项事业编制予以保障。《细则》支持对象为外地机关事业单位申请返淄...
【权威发布】高层次人才“双落户”和返淄人才安置政策进一步优化...
????二是实施细则进一步完善。市委编办充分考虑政策实施的严格规范和来淄返淄人才对政策的便利解读,按照支持对象、标准条件、安置原则、操作流程、口径解释等条目,制定了具体的实施细则,将于近期出台发布。比如,对高层次人才“双落户”政策,详细解释了高层次人才应符合《淄博市高层次人才分类目录》、新签订5年以上劳...
淄博为“返淄人才”设专项事业编 同级对口安置
12月5日,记者从淄博市委编办获悉,其中“返淄人才专项事业编”政策最为热门,已有20余人咨询办理细则(www.e993.com)2024年7月25日。同级对口安置,不受单位编制限制来自淄博市周村区的孙晓丽(化名)成为淄博第一个享受到优惠政策的人。12月5日上午,孙先生向淄博市委编办人才科提交了女儿孙晓丽的毕业证书、学位证书、淄博户籍证明、工作所在地的...
淄博市淄川区委编办全力做好返淄人才接收安置工作
针对实际情况,淄川区明确由区委编办具体负责返淄人才事项的办理,区委编办对市委编办下达的返淄人才(淄川籍)信息,安排专门人员进行全面细致的梳理,及时与返淄人才沟通,结合安置意愿的情况,建立人员信息台账。同时,全面梳理全区各单位的人员情况,进一步优化人才安置岗位,确保做到了人尽其才。
30天完成市外人才返淄落编全过程!跑出淄博高新区“加速度”
第一位返淄人才专项编制使用通知单,仅用30余天时间,高新区完成资格审核、考察、人员调配、落编的全过程,跑出高新区“加速度”。加强沟通协调对接对市委编办分配到高新区使用人才专项编制安置人员,做好横向对接工作。一方面与市委编办对接,沟通了解返淄人员具体情况,是否符合安置到高新区的政策条件;另一方面与...
淄博等你来!返淄人才这样申请“专项事业编”
5个工作日内,完成返淄人才初步申请审核,并提出安置意见;10个工作日内,完成档案审核和面试考察等工作;审核考察通过后,5个工作日内办理人员调配手续!这“淄博速度”,是否又让你感到满满的“淄博诚意”。12月13日,淄博发布《人才专项事业编制实施细则》,对“淄博人才金政37条”提到的人才专项事业编等相关内容进行了...
淄博多区县发布通告,事关最新入返政策!
一、所有省内外入淄返淄人员,均须提前3天向目的地所在社区(村)、单位、企业、住宿宾馆报备,入淄返淄时,须携带48小时内核酸检测阴性证明。其中,省外入淄返淄人员须通过“山东电子健康通行卡”微信小程序“来鲁申报”模块报备相关情况,申领山东健康码(绿码)。