村干部换届政策有变化,4类人优先、6类人禁参选,年龄限制引热议

优先与禁参选的结合,为新一届村干部选举提供了更为合理的框架,鼓励真正具有能力与素养的人走上治理的舞台,保障乡村振兴的发展能够行稳致远。村干部年轻化的意义与对乡村发展的影响:村干部年轻化的过程,不仅是对权力结构的重塑,更是对乡村未来的深远布局。年轻的村干部在管理上更具创新意识,能够主动适应时代变迁,...

2025年村干部新篇章:一肩挑与新制度下的乡村振兴梦

同时，为了选拔出真正优秀的村干部候选人，一些地区还引入了面试、笔试等选拔机制，让村民在民主选举中拥有更多的选择权和话语权。乡村干部组织制度的未来展望展望未来，乡村干部组织制度将继续朝着更加科学化、民主化、规范化的方向发展。一方面，随着“一肩挑”和第一书记+工作队等制度的深入实施，乡村治理体系将更加...

三农思考37:农村选举制度改革,村干部不再由村民决定,好还是坏

一、建立村干部人才库,从源头上把好关。在村里选择年轻有上进心的有为青年作为候选人，首先排除掉有涉黑涉恶势力的参与。二、实行"定向委派+竞争上岗"的方式,确保人才质量。哪个村子有村官需求了，可以向上级部门报备。上级可以根据实际情况广开人源，从当地甚至全国选择合适的人选，择优录取竞争上岗，实现“订单”...

揭秘村干部选举新变革三级联审,选出真正的好干部!

三级联审制度就像是给村干部选拔"把脉问诊"的老中医,通过层层把关,确保选出的干部既有真才实学,又有为民情怀。安吉县的做法就很有意思。他们把三级联审比作"三道防线":乡镇初审、县级核审、群众评审。这不仅让干部选拔更加严谨,还让老百姓有了更多的发言权。村民老王笑呵呵地说:"这下好啦,咱们也能参与进来,...

马上评|村干部无法认定工伤,制度漏洞早该修补

因为工伤认定的背后，是有明确保障范围的工伤保险制度。只有用人单位替职工缴纳了保险费用，在认定工伤之后，才能由工伤保险基金支付相关费用。而村委会作为村民自治组织，村干部由选举产生，也就不属于法律意义上的劳动关系。简单来说，顾良达不是《工伤保险条例》规定的法定参保对象，也就不能享受工伤保险。现在中江人社...

村干部任职条件,五年换届制度,这3类村主任、村书记将取消资格

为了提高乡村治理效率和协作能力,国家引入了两种重要制度:1、“一肩挑制度”:村主任和村书记职务实现一肩挑,有助于消除内部推诿和责任回避问题(www.e993.com)2024年11月15日。这一制度将使乡村干部有更多权力来有效执行国家政策,同时也能够更迅速地追究责任。2、“第一书记+工作队制度”:国家鼓励继续推进第一书记加工作队制度,专职村干部将全...

深度关注丨管好村级“一把手”———头条——中央纪委国家监委网站

从规定市县党委组织部门每年至少召开1次专题会议,听取村干部队伍建设情况汇报,每半年向上级党委组织部门报告1次工作推进情况,到要求市县纪检监察机关和组织、民政、农业农村等部门要分工负责、齐抓共管;从明确全面落实县级领导班子成员包乡走村入户制度,到要求乡镇党委书记及班子成员、包村干部和驻村干部了解掌握村干部...

2020年起,村干部选举制度调整,有5类人和村干部再也无缘了

如果村干部在任期内违规,可以通过全国检察机关统一举报电话举报,或者登陆中纪委监察部网站举报即可。文章最后,说说和村干部选举无缘的五类人,他们分别是:村霸或黑势力家族;曾经有过贿选行为的人;有黄赌毒等违规违法行为的人;曾经有过刑事案底的人;已经被查处有违规行为的前任村干部。

2020年村干部选举制度,有两项重大调整,可以投反对票

第一书记是从各级机关选取的良好的年轻干部和后备干部以及其他企事业单位的良好员工。第一书书主要便是督促村里各项补贴的发放以及村里的扶贫建立项目进行,带着村民致富,奔小康。第二、选举中,农人能够投反对票这一项肯定是最让老百姓高兴的事。从前,由于各种要素,导致参加推举的有可能并不是农人心里要选的人。

2018年,农村村干部选举制度重大调整,不允许这些人参选村干部了

8,原任村干部受到处分,还未到期的。9,现任村干部涉嫌违规,正在检查的。10,违法犯罪受到惩处,处于观察阶段的。明年开始,在农村村干部选举制度重大调整下,以上10类人将不被允许参加选举了,否则将会受到相关的惩处。相信在这样全方位、大力度的打击下,村干部选举乱象将得到解决,村干部队伍将得到净化。对此大家怎样...