工伤后一次性伤残补助金少赔了怎么办?

《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。转自：人民法院报作者：张震雷来源：人民网...

【以案释法】工伤“私了”后还能“反悔”吗?

2024年3月26日,王先生所受伤经鉴定构成八级伤残。该公司和王先生分别于3月30日和4月1日收到伤残鉴定情况。2024年3月27日,王先生与该公司签订了《工伤赔偿协议书》,约定由该公司一次性赔偿王先生各项费用71000元,并当场支付了69000元。后王先生反悔,觉得签订的协议显失公平,遂多次找该公司协商,双方一直未达...

工伤待遇知识帖,请收好

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就...

15年前,那个为证明工伤“开胸验肺”的河南农民工,如今怎么样了

很快,他拿到了郑州市职业病防治所开具的“尘肺病三期”鉴定书,也顺利拿到了郑州振东耐磨材料有限公司各种赔偿,共计几十万元。之后涉事企业得到了处罚,企业党总支书记侯振东留党察看一年,依法追究企业后勤负责人郑海军的责任,并对公司罚款25万元。虽然恶人得到了惩罚,可是一切都回不去了,“尘肺病”这个“随身携带的...

交通事故脊椎伤残有可能是几级?

十级工伤鉴定标准包括:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者等。脊柱受伤认定伤残等级的结果有可能是不同的,一般是五级到十级,需要根据就医的材料以及实际情况综合判断,鉴定机构的专家会给出最终的鉴定等级。不同的伤残等级是有着明确的认定标准的,肇事方以及车辆的交强险是会进行相应额度的...

未给员工买保险,工伤怎么赔?

关于一次性伤残补助金,李宿九级伤残,根据《工伤保险条例》的相关规定,应获得9个月的本人工资作为一次性伤残补助金(www.e993.com)2024年11月2日。因此,渔具公司应支付李宿一次性伤残补助金2.5万余元。关于一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,根据《广西壮族自治区实施〈工伤保险条例〉办法》第二十四条的规定,七级至十级伤残职工在劳动合...

2024:交通事故赔偿清单(超详细)_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper

(1)精神损害抚慰金计算的具体标准,因个案和地域经济发达程度的不同会有较大差异。一般按如下标准计算:根据伤残等级从10级至1级分别对应为5000元至5万元,死亡的,同1级伤残。(2)司法实践中,该费用可以在诉讼请求中明确提出在交强险中优先支付。残疾辅助器具费...

【重磅报告】中国社会保险制度:改革实践、路径偏差与制度优化...

在失业保险和工伤保险方面,2012—2023年,失业保险待遇从月均707元提高到1814元,工伤保险伤残津贴从1864元提高到4051元,涨幅分别达到156.6%和117.3%。总之,各项社会保险待遇水平在稳步提高,既有效保障了劳动者在遭遇风险时的基本生活水平,也成为城乡居民分享经济发展成果的重要机制。中国的社会保险改革与制度建设,不仅实...

《保险大数据报告——意外险拒赔应对指南》|受益人|保险金|保险法...

例如,胸锥体压缩性骨折适用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》评残可达九级伤残,若适用《人体损伤致残程度分级》评残为十级伤残,若适用《人身保险伤残评定标准》评残则达不到伤残等级。因此,适用哪一鉴定标准直接决定了意外险能否赔偿,以及赔偿金额的高低,也并非只能适用保险条款约定的最严苛的标准来评定伤残等级。

一次性医疗补助金的赔偿标准是什么?|工资|基金|伤残|工伤保险...

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就...