对象还得按胖东来标准找

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于东来的泪水与坚守:胖东来创始人的人生启示

胖东来在业内的崛起固然令人鼓舞,但这一路走来的艰辛与挑战同样不容忽视。在商海沉浮中,于东来展现了他坚韧的品格和坚定的信念。他并不畏惧面对行业的竞争与挑战,相反地,他选择用实际行动去应对,帮助其他商超走出困境。近年来,胖东来以其独特的调改模型,进一步推动了同行业的革新。即使面对困境,他总能凭借敏锐...

胖东来创始人于东来:从泪水中看见企业家的人性光辉

胖东来并不仅仅是一家超市,它倡导的不仅是商品的流通,更是对顾客、员工乃至社会的责任与关怀。“我们不仅要卖东西,更要传递一种生活方式。”这是于东来常挂在嘴边的话。他秉持着以人为本的管理理念,为员工创造了良好的工作环境,年假超过150天的政策在中国商界中几乎是无与伦比的,部分管理层甚至达到了180多天。

真智慧 真实用 真成效!这场“胖东来游学”精华版干货满满

10月25日—27日,“真智慧·真实用·真成效”胖东来游学交流会在河南许昌隆重举行,来自深圳、北京、马来西亚等地的150家企业家及核心高管共襄盛会,多维度交流分享“胖东来游学”感悟及落地转化成果,共触企业发展新思路、新机遇。从超市到许昌的文化地标,胖东来的商业模式火遍全国。在当下的知识经济时代,企业的竞争...

胖东来创始人于东来:读懂胖东来,理解胖东来,爱在胖东来

于东来：生活不是证明给别人看，而是热爱及分享生命的美好。胖东来的目的不是挣更多的钱，而是希望自己能为身边的人带来光，成就更多人，像学校一样让更多人明白什么是生活、人应该怎样生活，让大家都成为阳光的人、对社会有价值的人。我希望把胖东来做成一个样板，让大家感悟和理解怎样做人、怎样生活、怎样做事、...

胖东来拯救不了永辉

为顾客,胖东来致力于将超市打造成商品的博物馆、商业的卢浮宫,不仅有玲琅满目的物美价廉的刚需产品,还有引领生活品质的高价产品,同时为顾客提供热情周到、细致体贴的服务,把每个细节都做到了极致(www.e993.com)2024年11月24日。不满意就退货的承诺,也为顾客提供了十足的安全感。为员工,胖东来坚持把50%以上的利润分给员工。胖东来一个普通清...

「多彩新论」企业应该向胖东来学什么

企业在发展中，难免会出现这样那样的问题，但出现了问题，敢于直面是需要勇气的，特别是像胖东来这样，拿出真金白银，还不是一笔小数目的真金白银，真诚的为自己的过错埋单，这才是社会大众对胖东来认可的最重要的方面。为此，我们的每一家企业都可以向胖东来学习，学习他们的真诚、学习他们的诚信。诚信经营难得可贵...

所有的行业,都值得用胖东来模式重做一遍

让我惊喜的是,当我们这些感悟逐渐成型后,发现竟然与胖东来所践行的核心理念,以及胖东来创始人于东来获得这些感悟的路径不谋而合,他也是经过大量的案例学习与哲学思考才走到这条路的。对于胖东来模式,外界较为浅显的了解只是关注到其优美、干净的卖场环境环境与员工热情周到的服务;稍微深入一点的会关注到其远高...

胖东来的成功有秘密吗?其实每个老板都懂,做不做是另一回事

从胖东来身上能感悟到那句话,只有学历低的老板,才懂百姓。虽然老板于东来初中辍学没啥文化,还蹲三次大牢,但他做的事情都很体面。他不是那种光说不炼的主儿。他知道,员工们需要的不光是钱,更需要的是一种尊重,一种归属感。他给员工的,不光是那点工资,更是一份信任,一份尊重。

胖东来的企业文化为何难复制?

依靠员工献计献策、常年积累,胖东来最终形成了与同行在体验感上的巨大差异。今日的胖东来已经实现了价值引领和商业经营之间的相互促进:不但员工自发自愿为企业贡献力量,力求在服务细节上做到极致,甚至连顾客都会专程远道而来,宁愿在这里为同样的产品付钱,只为买一份放心、买一份认同。这是被胖东来多年来“以顾客为...