【安全生产】普法宣传 | 安全生产知识大全!

2.四不伤害:自己不伤害自己,自己不伤害他人,自己不被他人伤害,保护他人不被伤害。3.三违:违章作业、违章指挥、违反劳动纪律。4.三无:个人无违章、岗位无隐患、班组无事故。5.三级安全教育:即新入场人员必须分别经过项目部级、作业队级和班组级安全教育并考试合格才能上岗作业。6.三同时:即安全卫生设施必须与主...

应急管理部公布2020年全国应急救援、生产安全事故各十大典型案例

事故车间未经正规设计和验收,违法组织生产,未制定分层器工序操作规程;安全风险辨识不到位,对丁酮肟盐酸盐危险特性认识不足;设备设施部件和自动控制系统存在缺陷,从业人员学历资格达不到要求,对异常工况处理不当。二是地方政府安全发展红线意识不强。履行安全生产属地管理责任不到位,对事故企业违法组织生产监督检查不力,全...

【安全生产】4人中毒死亡!事故细节曝光

企业主体责任未落实,未按规定对从业人员开展安全生产教育和培训,未教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程,隐患排查不到位,未及时发现并消除事故隐患,未配备符合要求的应急救援装备,未有效开展有限空间应急预案演练,对事故的发生负有责任,依据安全生产法第一百一十四条第一款第(二)项之规定,...

安全生产应知应会100条

矿山、冶金、道路运输、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位,必须设置安全生产机构或者配备专职安全生产管理人员。其他生产经营单位,从业人员超过一百人的,应当设安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在一百人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。22.企业安全生产“三项制度”是指什么?

四十条!江西省生产经营单位安全生产主体责任规定出台

(五)开展安全生产教育和培训,如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,发现事故隐患或者其他不安全因素及时予以处理;(六)提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育佩戴使用;(七)维护从业人员安全生产知情权、建议权、检举控告权、紧急撤离权、损害赔偿请求权等合法权益;...

河北省安全生产条例

第五条生产经营单位是安全生产的责任主体,应当加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件,加强安全生产标准化、信息化建设,构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,健全风险防范化解机制,强化安全生产基础建设,落实安全生产措施,提高安全生产水平,确保安全生产(www.e993.com)2024年11月8日。

“八项硬措施”防范遏制矿山领域重特大生产安全事故

近年来,受国际、国内各种因素冲击影响,能源矿产资源需求旺盛、市场火热、价格高企,煤矿长时间高强度生产,设施设备超负荷运转,加之我国矿山安全基础薄弱,灾害耦合叠加,风险隐患基数不断增大,防范控制难度持续加大。针对当前突出问题和短板弱项,国务院安全生产委员会前不久印发《关于防范遏制矿山领域重特大生产安全事故的硬措...

重效益轻安全、存侥幸心理……相关部门分析近期生产安全事故频发...

最近的事故反映出大小矿山企业都存在现场管理混乱的现象,安全管理制度形同虚设。一些矿山企业实际控制人法律意识淡薄,只想赚钱不想投入,管理团队、技术团队建设薄弱,缺乏对从业人员应知应会培训教育,有的设置隐蔽工作面,用假密闭、假资料、假图纸,逃避监管。有的地方统筹发展和安全理念上出现偏差,没有结合当地矿山安全...

国务院新闻办就《关于防范遏制矿山领域重特大生产安全事故的硬...

一是坚持问题导向,聚焦近年来矿山重特大事故暴露出的安全责任不落实、隐患排查整治质量不高、从业人员安全素养不够等突出问题,直奔主题、直面问题,直击要害、紧抓关键。二是坚持标本兼治,既强调重典治乱,对“打非治违”、科技赋能、事故查处等方面作出明确部署,又注重加强基层基础,从动态致灾因素普查、灾害治理、风险...

江西省人民政府办公厅关于印发《江西省生产经营单位安全生产主体...

(五)开展安全生产教育和培训,如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,发现事故隐患或者其他不安全因素及时予以处理;(六)提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育佩戴使用;(七)维护从业人员安全生产知情权、建议权、检举控告权、紧急撤离权、损害赔偿请求权等合法权益;...