...公司约定双方“再无争议”“互不追究”,还能要求公司补缴社保吗?

劳动者离职后向社保中心投诉要求公司补缴社保,公司为其补交并支付了滞纳金及罚款。公司认为劳动者违反了离职时双方约定的“再无争议”“互不追究”条款,诉至法院要求劳动者道歉并赔偿,能否得到法院支持?(图源网络侵删)案情简介周某系甲公司员工,2023年10月,双方协商提前解除劳动合同,并签订了《解除劳动合同协议...

社保断缴过的有救了!新规下,全都这样处理

1.离职,未找到新工作,社保断了能不能补缴?不可以。只有在单位就业期间应缴未缴的社保费,才能补缴。2.在单位就职期间社保断缴,可以补缴吗?可以。用人单位与职工建立劳动关系后,应当及时为职工办理参加养老保险。但由于各种原因未能按时缴纳养老保险费,造成职工养老保险关系中断,单位需要办理补缴。但职工自己不能补...

职工离职了,其社保该怎么办?来看权威部门解答→

我是一个新手HR,我们单位有位职工最近刚离职,请问我该如何操作停缴他的社保呢?A:可通过“企业职工退工和停止缴费登记”业务功能办理,具体操作如下↓第一步:进入办理页面登录“一网通办”首页(网址:httpszwdt.sh.gov/),在搜索框中输入“企业职工退工和停止缴费登记”,点击“搜一下”。在搜索结果中...

职工离职了,TA的社保该怎么办?

你好!我是新手HR,我们单位有位职工最近刚离职,我该如何操作停缴他的社保呢?小编您可通过“企业职工退工和停止缴费登记”业务功能办理,具体操作如下:第一步:进入办理页面登录“一网通办”首页(网址:httpszwdt.sh.gov),在搜索框中输入“企业职工退工和停止缴费登记”,点击“搜一下”。在搜索结果中找...

单位未按规定缴纳社保,员工离职后还能要求补缴吗?需要哪些材料

如英文insightintl果遇到困难或单位拒绝补缴,可以向劳动监察部门投诉举英文hztszy报,或者通过劳动仲裁、诉讼等法律途径来维护自己的合英文1000100du法权益,如果当我们真的遇到此类事情后就有了一定的方英文fczfw向和目标。离开社保局时,我们对社保补缴的相关问题有英文the2008media了更清晰的了解。希...

社保断缴=账户清零?可以补缴吗?2024年全都这样处理!

1.离职,未找到新工作,社保断了能不能补缴?不可以(www.e993.com)2024年11月27日。只有在单位就业期间应缴未缴的社保费,才能补缴。2.在单位就职期间社保断缴,可以补缴吗?可以。用人单位与职工建立劳动关系后,应当及时为职工办理参加养老保险。但由于各种原因未能按时缴纳养老保险费,造成职工养老保险关系中断,单位需要办理补缴。但职工自己不能补...

时刻帮丨社保断了有什么影响?怎么补缴?

社保未缴满15年,该怎么补缴?有五种方式可补缴:一、按年补缴,若你到了退休年龄,还有几年时间社保才满15年,你可以每年补交直至满15年,但必须缴纳滞纳金来支付你的年费;二、延迟退休,若已达到我国法定退休年龄,而社保还未支付15年可申请延迟退休,最多五年,延迟退休时可以一边工作一边继续支付社保;...

离职当月的社保费怎么缴?

答:同一个月内在多家单位工作的,应由第一家用人单位缴纳,像你这样离职当月就入职新公司的,应当由原公司缴纳社会保险,按照不重复缴纳的原则,新公司从次月起承担缴纳社保的责任。至于缴费标准,工作未满全月的,可以按照当月的实际工资性收入核定,也可以与用人单位协商,按照全月的工资性收入核定缴费基数。不过需要提醒...

职工入职或者离职当月工作未满全月的,社保怎么缴?

用人单位应当为新职工缴纳当月的社会保险费。缴费基数按该职工入职当月实际工资性收入核定(按照社平工资60%-300%核定)。我现在跳槽到另一家公司了,那我上个月的社保该由哪家公司买呢?用人单位应该依法为职工按月缴纳社会保险费。离职当月的社保应由原用人单位依法缴纳。

离职了,社保该怎么缴纳?

邯郸市政务服务中心人社窗口工作人员杨婧钊介绍,如果离职后,暂时没有再就业,可以以灵活就业人员身份参加企业职工养老保险。重新就业后,由就业单位负责参保缴费。灵活就业养老保险一般按上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资60%-300%自主选择缴费基数,缴费比例为20%。在一个自然年度内可以按月、按季缴费,也可按半年...