辞职后,单位拒绝开离职证明不转社保,怎么办?

对用人单位拒不办理离职证明手续的,上海在这方面做得较为完善。《关于进一步做好本市用人单位招用劳动者就业登记备案相关工作的通知》5.用人单位无正当理由拒办招退工登记备案手续的,劳动者可向市人力资源社会保障局执法总队或各区人力资源社会保障局执法大队(劳动保障监察机构)投诉,由上述执法部门责令用人单位为其办...

第一批内地高才卷去香港,有人依然不敢放弃内地社保

申请流程非常简洁，在提交了学历、身份证明，并上传最近两份互联网公司的离职证明，近三年纳税证明后，李雅芳很快获批。但她并没有真正开始在香港求职，一方面孩子已经在北京上幼儿园，另一方面香港对她来说并不是一个“松弛”的地方。那里空间狭窄、全球人才高度竞争、成本高企，10年前她第一次去的时候，在酒店门口...

不开离职证明、不缴社保,单位是否要赔偿?|京小槌普法之劳动争议...

不开离职证明、不缴社保,单位是否要赔偿?|京小槌普法之劳动争议审理专辑“五一”国际劳动节来临致敬每一位敬业奉献的“你”法律为“打工人”撑腰劳动者的合法权益应被保障这个假期京小槌带您每天学习一点点法律小知识每天积累更多权益大收获点击问题??查看答案点击问题??查看答案以上两点你get了吗...

公司已出具离职证明停止缴纳医社保,注册证书不予注销,如果处理?

与原聘用企业解除劳动关系后方可申请注销注册,若与原聘用企业解除劳动关系后,企业仍不予配合办理建造师相关手续的,可提交申请报告(注明注册经历,与企业纠纷情况,报告落款处本人亲笔签字按手印)和上述解除劳动关系的有效证明材料原件和复印件,到省注册中心注册科进行申诉。(地址:福州市仓山区金山街道亭洲路6号省住建厅...

国有企业单位辞职以后,个人档案里会有离职证明吗?档案怎么办?

当然我们个人也能够自行去托管,因为不论你是通过工作单位统一托管还是自己去托管,都没有任何的问题,你只要托管在有资质的机构当中,一般就是人才交流开发中心,他是属于社保部门旗下的二级部门,是具有档案的托管权限。所以我们一定要将档案放在这个部门,一般就是你没有找到新的工作单位,自己是属于灵活就业者,也没有...

缺了离职证明,差点“丢失”12年工龄

孙师傅多次至人社部门要求重新核定并恢复他“丢失”的12年工龄(www.e993.com)2024年11月27日。但在没有离职证明的情况下，人社部门也只能按照政策，以孙师傅离职之后灵活就业社保缴费年限，为其办理退休手续。孙师傅认为是原工作单位没有将离职材料归档，于是找到某科技公司，要求提供缺失的离职证明，被拒绝。屡次碰壁后，孙师傅于2022年8月提起民事...

未及时开具离职证明 用人单位需担责

未及时开具离职证明用人单位需担责转自:中国劳动保障新闻网基本案情吴某于2020年3月入职某能源公司,双方签订了为期3年的劳动合同。因公司一直未为吴某缴纳社保费,吴某于2022年4月29日向公司提交了被迫解除劳动合同通知,与公司解除了劳动关系,并与公司办理了工作交接手续。此后,吴某多次与公司沟通开具离职证明...

缺了离职证明差点“丢失”12年工龄 吴中检察机关民事诉讼监督帮助...

孙师傅多次至人社部门要求重新核定并恢复他“丢失”的12年工龄。但在没有离职证明的情况下,人社部门也只能按照政策,以孙师傅离职之后灵活就业社保缴费年限,为其办理退休手续。孙师傅认为是原工作单位没有将离职材料归档,于是找到某科技公司,要求提供缺失的离职证明,被拒绝。

离职要带走的三个证明:离职一定要带走,不然你就亏大了!

社保缴费证明能帮助你在离职后继续享有社保待遇,也是你享受医疗保险、失业保险、养老保险等社保权益的重要凭证:社保关系转移:当你跳槽到新公司后,通常需要将社保关系转入新公司所在地。社保缴费证明能够帮助你在新公司继续缴纳社保,无需重新开户。保障社保权益:如果在未来需要申领失业保险或退休金,社保缴费记录是计算享...

2024版!女职工退休年龄最新规定!附提前退休方式

解除劳动关系的证明;合同岗位不明确的,提供岗位说明。(杭州一般需要提供的材料:已离职单位管理岗离职证明;新单位管理岗劳动合同;新增申报表等。)另外,符合以下这些情况,女性职工可以提前退休。按照原国家劳动社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》即劳社部发〔1999〕8号文件...