个体工商户逾期未交社保罚款
1.责令限期缴纳:社会保险经办机构可以给予业务监,请求个体工商户限期补缴社保费款,一般限期为一个月。2.加收滞纳金:对未及时缴纳社保费款的基本个体工商户,社会保险经办机构可以请求其在限期内补缴,并按欠缴账款的养老保险百分之一加收滞纳金,具体数额依据欠缴金额的以下简称多少而定。3.传唤调查:社会保险经办机...
社会保险咨询台|多渠道申领电子社保卡会发生冲突吗?
答复:个体工商户给员工缴纳社会保险费需缴纳基本养老保险费、失业保险费、工伤保险费。缴费比例为:基本养老保险24%(单位16%,个人8%)、失业保险1%(单位0.7%,个人0.3%)、工伤保险按照行业实行差别费率(现行费率:一类0.24%、二类0.48%、三类0.84%、四类1.08%、五类1.32%、六类1.56%、七类1.92%、八类2.28%,由单位...
社会保险咨询台|工伤保险基金支付范围包括哪些?
答复:个体工商户给员工缴纳社会保险费需缴纳基本养老保险费、失业保险费、工伤保险费。缴费比例为:基本养老保险24%(单位16%,个人8%)、失业保险1%(单位0.7%,个人0.3%)、工伤保险按照行业实行差别费率(现行费率:一类0.24%、二类0.48%、三类0.84%、四类1.08%、五类1.32%、六类1.56%、七类1.92%、八类2.28%,由单位...
社会保险咨询台|职工退休金怎么计算
答复:个体工商户给员工缴纳社会保险费需缴纳基本养老保险费、失业保险费、工伤保险费。缴费比例为:基本养老保险24%(单位16%,个人8%)、失业保险1%(单位0.7%,个人0.3%)、工伤保险按照行业实行差别费率(现行费率:一类0.24%、二类0.48%、三类0.84%、四类1.08%、五类1.32%、六类1.56%、七类1.92%、八类2.28%,由单位...
个体工商户给员工办理社保
一般来说,个体户交社保大致有两种缴纳社保的方案,一是以个人身份参保,为自己缴纳社保。可以找到社保代缴机构缴纳职工社保,或者缴纳居民社保。二是通过个体户的身份交社保,但是个体户的身份不仅要为员工缴纳社保,关键是还需要组织机构代码。而大部分个体户都没有办理组织机构代码,所以只能通过自己缴纳的方式办理社保。下...
个体工商户,可以按照灵活就业的形式,给员工缴纳社保吗?
那么就应该根据自己员工的工资,来建立社保缴费基数(www.e993.com)2024年7月31日。如果是小于所在地区,社会平均工资的60%,那么社保缴费基数,就应该选择最低标准60%来参保。每一年社保缴费基数,也都要根据员工本人的工资变更一次。这就是我们个体工商户所需要缴纳社保所付出的用工成本,基本上占有自己工资比例的40%左右。
个体工商户给员工缴纳社保都需要缴纳哪些费用?
有雇工的个体工商户,按照社保法的规定,要为雇工缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。是否要缴纳工伤保险,要根据企业的风险程度来确定,但由于工伤保险的缴费比例不是很高,加上雇工人数比较少,所以缴纳工伤保险,对于规避个体工商户因为员工发生工伤以后的经营风险是非常重要的。
个体工商户和企业给员工全额交社保,外出打工人员该怎么办?
第一种是企业在招聘员工的时候,根本没有签订正规劳动合同,有的中小型企业只是口头协议等,更谈不上交社保。第二种情况有的企业可以给员工交社保但是员工拿的比例多,而企业只拿一小部分。第三种情况,企业按最低缴费基数给员工交社保。最后一种情况也比较常见,公司会让员工自己做选择,如果交社保,工资标准降低。如果主...
没有员工的个体工商户,还需要交社保吗?
没有雇工的个体工商户,交不交社保由自己说了算,没有强制性。按照社保法的要求,在我国境内注册的法人单位,再注册后的三十天内依法办理社保登记,应当在员工入职三十天内办理社保登记。办理登记的前提是有雇工,没有雇工是无法办理社保登记的,但是对于个体工商户而言,可以以灵活就业人员身份办理自己本人的社保缴纳。
个体工商户如何交社保?以下要点要记牢!
可如果你还没有缴满15年,那你之前所缴纳的社保费用就等于白交了,只有等到退休后才能将这些交的钱的个人缴费部分,也就是少数部分取出来,之后就再也无法领取养老金和享有医疗报销。根本无法保障自己的老年生活,所以即使是个体工商户也要及时续缴社保,宁可交少一点也不能不交。我们都知道用人单位有法定义务为单位...