如何为公司办理社保?公司社保办理的流程和注意事项有哪些?

1.公司注册登记:公司需在工商部门完成合法注册,并取得营业执照。2.银行开户:开设公司的对公账户,用于社保费用的缴纳。3.准备相关资料:包括营业执照副本、组织机构代码证、法人身份证、员工身份证复印件、劳动合同等。二、社保办理流程1.网上登记登录当地社保局网站,进行单位社保登记,填写公司相关信息,如...

如何在公司办理社保?公司办理社保的流程和所需材料是什么?

首先,公司需要在当地社保局进行社保登记。登记时,需准备好企业营业执照副本、组织机构代码证副本、税务登记证副本、法人身份证等相关证件的原件及复印件。接下来,公司要确定社保缴费基数。社保缴费基数通常是根据员工的工资收入来确定的,但有一定的上下限规定。然后,公司需要为员工填写社保申报表。在申报表中,要准确...

如何办理公司社保?这些办理流程对员工权益有何保障?

公司要收集员工的身份证复印件、户口本复印件、劳动合同等资料。通过社保网上服务系统或前往社保经办机构窗口,为员工办理参保手续。在这个过程中,需要明确员工的参保基数和参保险种。然后是缴纳社保费用。社保费用包括单位缴纳部分和个人缴纳部分。单位会根据员工的工资基数和规定的缴费比例,计算出应缴纳的社保费用,并按时...

北京一新入职女员工遭捅刺,公司未办工伤保险还想“跑路”

行政检察部门检察官迅速调取小敏入职劳动合同、与企业交涉工伤保险录音等材料,并向该租车公司负责人了解为小敏代付部分医疗费、社会保险缴纳等情况,认为涉案企业存在未依法办理社保登记,未为其员工依法缴纳社会保险费等违法情形。小敏一家也曾多次拨打市民热线要求解决其工伤赔偿和报销医药费的问题。行政检察部门联合控告申...

提醒:这样缴纳社保无效,缴20年也没用!请立刻停止

而且各省份规定有所不同,部分省份也要求如果公司按照最低缴费基数给员工缴纳社保,员工离职后需要支付经济补偿。一、广东省深圳市该指引中明确表示:用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者应当依法要求用人单位缴纳,用人单位在劳动者要求之日起一个月内未按规定缴纳的,劳动者有权提出解除劳动合同,用人单位...

没有工作可以买社保吗?公司怎样给新员工参保?

可通过“重庆人社”App办理(www.e993.com)2024年12月19日。登录“重庆人社”App后，点击首页“主题服务”中的“社会保险”栏目，根据您的情况选择业务选项，点击进入即可办理。如果您没有在我市参加过职工社保，可以选择“个人身份职工养老新参保”；如果您以前在我市参加过职工社保，就可以选择“个人身份职工养老续保”。(市人力社保局)

未给离职员工办理档案转移,公司需要赔偿吗?| 公司法研

1、梳理制定员工离职流程规范员工离职属于公司人事部门重要的工作内容,公司人事部门梳理本公司的离职流程规范。如区分员工主动离职以及公司辞退离职等不同情形,在员工离职时,首先要提交离职申请单,进行工作及物品交接,财务核算,行政IT账户交还,签署离职协议,开具离职证明,办理社保转出等程序,并将标准流程向员工予以公示,...

公司不给员工买社保 员工不满讨说法

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员工因公司不缴社保将其诉至劳动仲裁 公司让其承担滞纳金

姚师傅是西安高科保安服务有限公司的一名员工。他近日遇到了一件头疼事,事因是公司要求他承担一部分因2012年8月至2019年8月欠缴社保产生的滞纳金费用。此前,姚师傅因西安高科保安服务有限公司未给他缴纳社会保险将其诉至西安市劳动人事争议仲裁委员会。今年4月,案件审理终结,裁决西安高科保安服务有限公司按照有关政策...

公司与员工协议由员工补缴社保,法院:约定无效,公司有法定义务

在一起案例中，某公司因未给员工缴纳社保而耽误员工办理退休手续，后经双方约定，员工自行补缴了部分社保。最终，法院判决约定无效，公司返还员工补缴的社会保险费用。庚某于1990年入职某公司，2023年其在办理退休手续时发现1991年至1992年期间公司未为其缴纳社保，导致社保机构无法依据申请为庚某办理退休手续。庚某与...