收藏!就业季,社保相关热点问答
其中,养老保险、医疗保险、失业保险由用人单位和职工共同缴纳,工伤保险、生育保险由用人单位按规定缴纳,职工个人不缴费。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。四、新入职员工如何确定月缴费基数?新入职员工以起...
事关医保,一系列大变化!
文件规定,职工医保个人账户可以用于本人近亲属缴纳居民医保参保费用。其中,近亲属是指《民法典》中规定的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。如果这些近亲属是参保人,在报销医疗费用时,可使用共济人的个人账户进行结算。另一方面,共济地域进一步扩大。计划两步走,第一步是今年年底之前...
社保入税动真格了!已有企业被警告!2024年,企业这些行为,再不收手...
未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。所以,企业在试用期间必须为员工缴纳社保。误区三:不签合同就不用交社保?实务中,有些用人单位会以没有签订劳动合同为由拒绝为职工缴纳社保,岂不知,劳动关系的确定可不仅取决于一纸合同,只要有充分的证据证明个人与单位之间存在劳动关系,社保...
“我已经有医保了,单位也有补充医疗,还有必要买保险吗?”
李明:基本医保的报销范围有一定的限制,一般只针对社保目录内的医疗费用,并且报销比例并不高。商业医疗保险保障范围更广,不仅可以报销社保范围内的剩余部分,还可以报销社保范围外的药品和其他医疗费用。如某些特效药、进口药品等。另外,商业医疗险能提供更多的增值服务。
2024,很多人年轻人不想交社保,以后要怎么养老?
而没有单位交的那些人,就是灵活就业的人员,社保养老就得全部全额自己承担的。像青岛,养老保险缴纳比例20%,医保缴纳比例8.5%,一个月差不多1209元,对于人普通人来说也是一笔不少的开销,交一年也的15000元。现在交灵活就业的很多外卖小哥,网约车司机,还有一些做小生意的,现在小生意也不好做,还有一些小年轻,收...
就业、社保、医保领域多项惠民政策落地!详情→
三、不断优化服务,全力让群众“享便利”一是坚持数字赋能实现医保办事“少跑腿”(www.e993.com)2024年9月25日。推出“医保数字人”“视频办”“医保地图”等新服务,在所有二、三级医院开通“医保码”,市民“动动手指”就可以在手机上办理参保缴费、查询个账、挂号购药、异地备案、门诊签约等业务。为方便参保单位办理业务,市医保局还搭建政企...
关于社保那些事·你问我答86|哪些情况算工伤?工伤如何认定?
答:从业人员与用人单位订立劳动关系的,工伤保险一般与从业人员养老保险、从业人员医疗保险、生育保险、失业保险同时参保,这是用人单位和从业人员按法律法规参加社会保险的法定义务。对参加工伤保险后发生工伤的人员,符合规定的工伤治疗费用由工伤保险基金全额报销,因工致残或工亡的,工伤保险基金还支付多项工伤保险经济补偿。
重要!明年1月1日起,社保新变化!
3.哪些群体需要自行向税务部门申报缴纳社会保险费?此次实行自行申报主要是针对缴纳企业职工基本养老保险费、机关事业单位基本养老保险费、职工基本医疗保险费(含生育保险费)、工伤保险费、失业保险费及其他补充社会保险费等的用人单位及职工,以及缴纳职工基本养老保险费、失业保险费、职工基本医疗保险费的灵活就业人员(含...
社保新规!12月1日起施行
2.《条例》什么时候开始施行?《条例》自2023年12月1日起正式施行。3.《条例》适用于经办哪些社会保险?《条例》适用于经办基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等国家规定的社会保险。经办职业年金、企业年金、个人养老金等暂不适用此《条例》。
2024年社保缴费新规:单位需作出承诺,员工签字要确认!
是不是可以不用再缴纳直接坐等退休了?答案是:不可以!缴纳社保是法定义务社会保险是国家立法,强制建立的社会保障制度,用人单位和在职员工都必须依法参加社会保险。图源:摄图网单位和职工未缴纳的按照《社会保险法》规定,责令限期缴纳或补足并加收滞纳金,逾期仍不缴纳的,将由有关行政部门予以处罚!