智联招聘前程无忧猎聘等平台泄露简历数据遭央视315曝光
央视315今日晚间正在播放,智联招聘、前程无忧、猎聘等多家招聘平台遭央视315曝光。智联招聘被重点点名。只要在智联招聘上注册企业账号就可以轻易买到个人简历。一位卖家透露,只要在智联招聘上下单就可以下载简历。智联招聘视用户信息安全与隐私保护为自己的生命线。央视315称,在智联招聘,根据求职者的学历、工作经验、薪...
前程无忧发布《 2024年春季招聘行情 》
前程无忧首席人力资源专家冯丽娟表示,考虑到这些行业的数字化应用较为普遍广泛,招聘量的减少一定程度反映了数字智能技术对一部分工作的替代。此外,生成式人工智能在2024年已经开始对全行业多种岗位产生了影响。“一线的操作和初级管理岗位占到多数,企业从一二线发达城市向三四线渗透战略,也是新的工作机会来源。另外,...
合肥最新国企招聘!
本次招聘采用网上投递简历方式,通过合肥市国资委网站、文旅集团网站、前程无忧招聘网站等发布招聘信息,在前程无忧招聘网站httpcompanyadc.51job/companyads/2023/nc/37926360c/about.html投递个人简历,按照系统页面提示,选择应聘的岗位(限报一个岗位)。在前程无忧招聘网站投递简历。即日起开始报名,2023年10月10...
前程无忧启动上云计划,与阿里云全面合作打造“招聘+AI平台”
2月2日,前程无忧与阿里云签订关于“招聘+AI”的全面合作备忘录,双方将基于公共云搭建“招聘+AI平台”,从推荐搜索、AI工程化等方向开展全面合作。同时,前程无忧计划接入大模型,让大模型技术在招聘领域落地。前程无忧是国内头部的人力资源服务商,业务包括招聘猎头、培训测评和人事外包及咨询等。随着云计算、大数据、AI...
常州市城市建设(集团)有限公司2023年下半年专业人才招聘简章
2.前程无忧招聘网(https51job/changzhou/)报名办法(一)报名方式及时间:1.本次报名采取网络方式进行,不安排现场报名。2.报名时间:2023年9月15日~10月8日。3.报名邮箱:czscjjt@126;报名表发送主题格式为“姓名+职位名称”。
小微企业没名气、招聘难,但刚在这个平台发布岗位,就有人来投简历了
当一家小公司打算招聘员工,怎样才能快速找到合适人选?过去,这并不容易(www.e993.com)2024年7月23日。如今,只要打开“前程无忧”官网,点击“我要招人”,完成注册后当天就可以发布岗位、搜索人才,并直接与人才沟通对接。在这个拥有超2亿有效简历的大型平台上,困扰小公司的许多招聘难题不再成为问题。2023年,前程无忧集团开发了小微企业招聘平台...
前程无忧发布《2024年春季招聘行情》 雇主偏好能“快速变现”求职者
红网时刻新闻5月15日讯(记者杨斌通讯员沈琦)国内人力资源服务商前程无忧今天发布《2024年春季招聘行情》。《行情》指出,机械设备和能源化工、快消零售等行业的用人需求较为活跃。雇主对技能的“快速变现”越来越重视,用人更偏好能直接上手干活、好管理的求职者,对学历、学校的执迷正在被实用主义渐渐替代。
前程无忧领跑招聘行业,斩获7项大奖
据了解,在6月6日开幕的艾瑞峰会上,前程无忧荣获“艾瑞iResearchAwards金瑞奖-2017最佳产品/服务创新奖”;在6月23日开幕的2017世界移动互联网大会暨新媒体门户大会(WMIC)上,前程无忧旗下前程无忧51job、脉可寻、无忧精英三款APP产品分别斩获包括“移动互联网招聘行业最具领导力奖”、“移动互联网行业最具创新奖”、“...
管培生人才画像分析——前程无忧发布《2024校园招聘白皮书》
中国领先的人力资源服务商前程无忧近期发布《2024校园招聘白皮书》,白皮书基于面向高校毕业生和各行业雇主开展的问卷调研数据,并结合前程无忧网申系统中的雇主职位发布数据和学生简历投递数据,同时收集教育部、统计局、各省市政府、各高校发布的毕业生就业数据。
互联网招聘30年,一场卷效率的“战争史”
但改善匹配效率,也一直是行业换际迭代的动力,从海外到国内,从以Monster、前程无忧为代表的JobBoard(职位广告版)模式,到以Indeed为代表的搜索模式,再到以领英为代表的社交模式,以及ZipRecruiter、BOSS直聘等新一代平台,每一代后来居上的平台,都具有一定的颠覆性意义。