58同城找工作被骗成类型,招聘平台招工骗局谁来负责与监管?

据蓝鲸新闻报道,一位家住安徽的李亮,去年3月,他在58同城上看到一则上海市某公司招聘驾驶员的广告,称给公司当驾驶员,每月保底薪酬1万1千元。到了之后才发现,其实不是给公司当驾驶员(跟公司签劳动合同,是雇佣关系),而是开网约车(租公司的车),如果拒绝的话,本来答应报销的路费也无法兑现。据其介绍,这家公司...

58同城充分发挥平台责任促进招聘供需对接 助力“稳就业、保民生”

一恒的成长速度之快，让在58同城的负责昆山招聘、入职快10年、接触过大量企业的李勇飞印象极为深刻。3年间，一恒从2个员工增加到超过600名，合作司机达5000多名，拥有5000多台新能源配送车辆，分公司数量超过50家，年营业额在3到5亿元。公司主要为货运司机打造平台，提供车辆与服务，开展大中小型企业及个人搬家物资...

58同城荣获新京报“年度招聘服务平台”,智能化招聘“新路径”赢得...

据统计，仅在2023年第四季度，58同城平台日均拦截风险登陆次数6.5万次，阻断违规通话请求次数814万次，日均拦截线上高危会话313万条，预警易受骗求职用户超50万个，有效避免大量平台用户的资金损失。一直以来，58同城始终致力于发挥科技优势，围绕人才、企业在发展中的需求创新求变，以先进的科技赋能供需两端，在...

58同城多元招聘生态助力网约车司机高效求职,二季度网约车行业整体...

此前,面对网约车行业招聘痛点,58同城首创“司机预约到面”的全新行业招聘模式——“星途”,依托58同城网约车司机招聘信息模型化的平台能力和AI智能技术,打破传统网约车招聘场景中的“信息套路”。招聘方可“一键”发布岗位信息,省去线上发帖、线下沟通、选车等流程,坐等求职者预约;司机在浏览到心仪的岗位后,可通过...

多地掀起节后“用工潮”,58同城创新招聘产品助力企业赢得人才先机

购买“加量卡”的招聘企业,可获得58同城、赶集直招双平台置顶展示的曝光加持,保证求职者第一眼看到招聘信息。为便于企业“主动出击”,更快找到符合需求的人才,“加量卡”支持多元岗位需求设置,每个岗位均可额外与10或20个符合条件的求职者在线沟通。此外,在大数据、人工智能等技术支持下,平台可依据企业用工需求及...

58同城精细化招聘服务缓解用工需求 助力平凡生活中的奋斗者

一恒的成长速度之快,让在58同城的负责昆山招聘、入职快10年、接触过大量企业的李勇飞印象极为深刻(www.e993.com)2024年11月12日。3年间,一恒从2个员工增加到超过600名,合作司机达5000多名,拥有5000多台新能源配送车辆,分公司数量超过50家,年营业额在3到5亿元。公司主要为货运司机打造平台,提供车辆与服务,开展大中小型企业及个人搬家物资运输...

58同城:去年四季度封禁违规招聘者账号超7.9万

新京报贝壳财经讯(记者陈维城)年关将至,诈骗分子也在绞尽脑汁“冲业绩”。1月10日,58同城介绍,2023年第四季度,平台已阻断违规通话请求次数814万次,日均拦截风险登录次数6.5万次,日均拦截线上高危会话313万条,预警易受骗求职者超50万人。针对招聘业务,封禁违规招聘者账号超7.9万,删除高危招聘帖超115万。

三季度清除高危招聘帖超109万,58同城严肃整治网络黑产

三季度封禁违规招聘者账号超6.4万个为减少新型诈骗案件发生,避免平台用户金钱损失,58同城设立专项治理小组,并加强与监管及警方的合作频次,通过数据监控、举报反馈、线上巡查、算法识别、未知风险感知等网络技术手段,对用户在平台全生命周期行为进行风控,全力开展事前预警、事中拦截、事后打击、治理等工作,织密反诈安全“...

找好工作先看“实力标”,58同城联合芝麻企业信用为优质雇主“贴...

为了让优质“神仙小厂”被看见,日前,芝麻企业信用联合58同城等六大招聘平台推出“实力星计划”,精选出近100万家拥有实力标的优质雇主,助力求职者找到理想去处。为给求职者带来更多元的就业选择。9月12日至26日期间,58同城携手芝麻企业信用搭建实力星计划中小企业招聘专场,汇聚20余万家“小而强”“小而美”企业,释放超...

调查|在58同城,我陷入了一场精心设计的网约车司机招募骗局

去年3月,他在58同城上看到一则上海市某公司招聘驾驶员的广告,称给公司当驾驶员,每月保底薪酬1万1千元。李亮心动了,在安徽老家找不到报酬这么高的工作,他给招聘广告上的联系电话打过去,对方是个年轻女孩,在电话里催他尽快来,来后报销路费。李亮坐火车赶到上海宝山区,前往这家公司,"整个公司只有大概四个小姑娘...