【以案释法】用人单位未缴纳工伤保险,法院调解助力工伤职工获得...

经过多次沟通和协商,最终双方达成了一致意见,签订了调解协议。被告公司同意按照法律规定向原告支付工伤保险待遇,包括医疗费用、伤残津贴等,并承诺今后将严格遵守法律法规,为全体员工缴纳工伤保险。此次调解的成功,不仅为原告王某解决了实际问题,也为类似案件的处理提供了借鉴和参考。淮阳区人民法院将继续秉持公正司法、为民...

最高法:用人单位未缴纳工伤保险费,劳动者仍可主张工伤保险待遇

最高人民法院司法政策10.用人单位未依法缴纳工伤保险费,劳动者因第三人侵权造成人身损害并构成工伤,侵权人已经赔偿的,劳动者有权请求用人单位支付除医疗费之外的工伤保险待遇。用人单位先行支付工伤保险待遇的,可以就医疗费用在第三人应承担的赔偿责任范围内向其追偿。——《第八次全国法院民事商事审判工作会议(民事...

用人单位未足额缴纳工伤保险费,造成职工工伤时待遇降低,待遇差额...

最终,仲裁委员会作出裁决,除要求A公司支付停工留薪期工资、一次性伤残就业补助金等费用外,还裁定公司需向杜某支付一次性伤残补助金的差额共计3.85万元。法条链接:根据《广东省工伤保险条例》第五十六条规定:“用人单位少报职工工资,未足额缴纳工伤保险费,造成工伤职工享受的工伤保险待遇降低的,工伤保险待遇差额部分...

【晚报融媒·帮您办|2628119】这些劳动者关心的热点问题,解答来了

自治区人力资源和社会保障厅相关人员:暂时没有合适单位,可以灵活就业人员身份参加职工养老保险,或以居民身份在户籍地参加城乡居民养老保险。●用人单位需要给非全日制员工缴纳工伤保险吗?自治区人力资源和社会保障厅相关人员:需要。《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第九条规定,职工包括非全日制从业人员在两...

【身边税事】工程项目工伤保险费如何缴纳?

工程项目工伤保险的费款缴纳应这样操作:施工总承包单位需按项目向税务部门一次性申报缴纳工伤保险费。若按项目办理社会保险登记后追加工程投资的,施工总承包单位应在确定追加投资后的30日内向税务部门一次性申报缴纳工伤保险费。那向税务部门一次性申报缴纳工伤保险费时,工伤保险费应缴费额要如何计算呢?

未给员工买保险,工伤怎么赔?

社会保险法第四十一条:职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇(www.e993.com)2024年11月20日。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第63条的规定追偿。

重要提示!关于工伤保险,用人单位不能有这些行为

在此,提醒各用人单位、人力资源服务机构严格遵守法律法规,切勿心存侥幸、以身试法,应当为建立劳动关系的职工依法足额缴纳各项社会保险费。广大职工发现单位通过虚构劳动关系、虚假承诺等方式违规单项参加工伤保险、骗取工伤保险待遇的,可向当地税务机关、人社部门反映,电话:12366、12345。

工伤保险缴费误区:最低工资非缴费基准,违规用人单位将面临法律...

用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。行为二:未按时足额缴纳工伤保险费。后果:限期缴纳或者补足、加收滞纳金、强制执行、行政罚款、承担欠缴期间的工伤保险待遇。按照《社会保险法》和《工伤保险条例》等规定,用人单位应当按照本单位...

最新! 最高人民法院关于工伤疑难问题的意见 (2024.9.6)

其次,用人单位应当依法依规缴纳工伤保险费用,否则有法定义务直接支付工伤保险待遇。《工伤保险条例》第10条第1款明确规定,“用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。”《社会保险法》第41条规定的“用人单位未依法缴纳工伤保险费用的情形”,包括用人单位未为职工参加工伤保险,自始未缴纳工伤保险费和...

赣州市人民政府办公室关于印发赣州市补充工伤保险办法的通知

各类用人单位、用工主体、用工平台(以下简称“用人单位”)应当配合开展参保缴费、事故伤害调查、工伤认定(职业伤害确认)、劳动能力(职业伤害)等级鉴定、待遇支付等工作。第二章??参保范围第六条符合以下条件的本市统筹区域内的各类用人单位根据本办法为职工或雇员参加补充工伤保险,灵活就业人员可以个人名义参加补充工...