莱伯泰科:优化岗位人员结构以提高人均效益,成功销售多台质谱仪...

金融界10月31日消息，莱伯泰科披露投资者关系活动记录表显示，公司根据目前的市场需求等情况，优化了现有岗位人员，调整了公司整体人员结构。同时在不影响关键岗位吸纳高端人才，且保证公司正常经营发展的基础上，严控人员增加，提高人均效益。该公司的质谱仪产品在性能、指标、参数等方面均有一定竞争力，并有多台三重四极...

富途辟谣“裁员”传闻 优化部分存量岗位,涉员工数占总数约5%

在调整过程中既有新增岗位,也有部分存量岗位优化,涉及到的人员流动在公司总人数占比为5%左右,属于公司正常的经营迭代。未来,富途将继续聚焦核心业务,持续创新,增强市场竞争力,以确保公司在变化的环境中保持长期稳健发展。”

营销架构优化:从组织到执行

公司为每个销售人员设定了具体的销售目标,并根据完成情况给予相应的奖励。回款率:另一家公司则更注重回款率,即销售人员每月的回款金额与签约订单数额的比率。公司认为回款率更能反映销售人员的工作效果,因此将其作为主要的考核指标,并根据回款率的高低给予奖励。八、案例研究与实践应用1.联合利华组织战略案例分析...

德方纳米:公司调整了组织架构,优化精简了岗位体系,相关人员变动...

公司调整了组织架构,优化精简了岗位体系,相关人员变动属于正常的调整。感谢您的关注!

合盛硅业回应部分岗位人员优化:预计调整比例不超5%

针对市场流传公司计划裁员、停产的消息,合盛硅业方面回应记者称,为应对行业挑战,公司拟制定系列旨在降本提效的战略计划,不排除会对部分岗位人员进行优化,预计调整比例不超员工总数的5%。同时,针对与主营业务关联度较低的部分项目,将论证建设必要性与时效性,合理规划和调整建设方案。目前,公司生产经营活动正常,相关计划...

东莞定岗定编咨询公司-驻场辅导推荐哪家?

优化资源配置:通过岗位分析与编制核定,确保人力资源分配更加合理,有效避免冗余或人手不足的现象(www.e993.com)2024年11月29日。提升组织效率:合理的定岗定编可以减少资源浪费,提升员工的工作效率,为企业创造更多价值。支持战略落地:定岗定编能够使企业的人力资源与发展战略相匹配,增强组织竞争力。

大众启动“人员优化”,砍掉565个年入11万的岗位

一汽-大众佛山分公司近期启动了人员优化调整。根据网传文件,佛山分公司于5月13日发布了计划减员情况汇报。佛山分公司将有700名员工面临被裁,主要涉及2019年7月至2024年7月期间入职的员工。公司计划从这批员工中选取绩效排名较后的565人,以劳动合同期满为由不再与员工续签,并依法给予经济补偿。

广联达:公司在24年初对部分业务进行了调整,对相应的岗位人员进行...

广联达董秘:您好,公司在24年初对部分业务进行了调整,对相应的岗位人员进行了优化。人员优化所带来的相关费用一次性计入当期的管理费用,导致一季度管理费用大幅增加,进而导致一季度归母净利润同比出现明显下降。如果扣除人员优化所增加的一次性费用,公司一季度管理费用、销售费用、研发费用均是下降的,一季度实现的净利润同...

优化岗位循环流动机制 让“富余”人员成为创效生产力

老龄化员工努力实现人岗匹配,而对于青年员工,中原石油工程公司同样高度重视,公司持续鼓励引导青年员工向高效市场聚焦,取得了良好效果。“中原石油工程公司海外市场是我们的主要高效市场,以去年为例,我们累计为海外市场输出人才超过230人次。”肖汉忠介绍,高效市场是青年员工实现价值的主战场。肖汉忠所言不虚,林利飞就是...

新疆:改革公立医院岗位管理制度,优化基层医务人员招聘标准和程序

改革公立医院岗位管理制度,优化基层医务人员招聘标准和程序。深化卫生专业技术人员职称制度改革。落实公立医院薪酬制度改革,扩大公立医院内部分配自主权,健全公立医院主要负责人薪酬分配激励约束机制,鼓励对主要负责人实行年薪制。合理核定基层医疗卫生机构、专业公共卫生机构绩效工资总量和水平。落实基层医疗机构“两个允许”...