HR不会告诉你的秘密:离职不吃亏攻略之快速离职小技巧

你就大大方方地准备好正式的《离职申请书》打印好,签好自己的名字,带着申请书去找你的领导当面申请离职,如果领导说“放着吧,我知道了”,并且明确的表示会让人事不招人接替你的工作,或者让同事代理你的工作,那皆大欢喜,你走的很容易;但是如果你的领导只是口头说了“我知道了,你出去吧”,有两种可能,一是在考...

一文教你写好仲裁申请书的常见32项诉讼请求(附模版)

28.请求裁决被申请人支付×××年××月××日至×××年××月××日高温补贴×××元;29.请求裁决被申请人支付×××年度冬季取暖补贴×××元;30.请求裁决被申请人支付×××年度冬季集中供热补助费×××元;31.请求裁决被申请人继续履行劳动合同;32.请求裁决被申请人依法出具离职证明;声明:本公众...

辞职申请书怎么写,申请书,表达个人诉求和愿望,格式和例文一篇

申请书包括写在首页第一行正中的标题，在标题下空一至二行顶格写出接受申请的称谓，在称呼后加冒号。正文一般分为两部分，前一部分阐明申请的原因和理由，后一部分表明申请的愿望和需求。结尾处一般写上“此致”和“敬礼”表示敬意的话。标题应该简明扼要，突出重点。开头应简要地介绍自己的基本信息，包括姓名、年龄...

辞职申请书怎么写比较好?

首先，在写辞职申请书之前，需要明确自己的离职原因和时间。如果是因为个人原因或者家庭原因等需要离职，需要在申请书中明确说明，同时需要保证表达的真实性和客观性。并对自己辞职给公司带来的困扰表达自己的歉意，这样容易博得领导的好感。如果是因为工作不满意或者有更好的职业机会等需要离职，也需要客观地表达自己的想...

带货主播被欠薪、骑手被自动离职,新业态劳动者权益如何保障?

未签劳动合同,双方口头商定薪资待遇汪先生告诉小贺,由于她的销售业绩不达标,所以决定第三个月不支付报酬。这时小贺发现有些不对劲,此前双方并没有签订劳动合同,薪资待遇等都是口头商定的,现在出现争议,解决难度很大。在多次协商未果后,小贺向珠海市劳动人事争议仲裁院提出仲裁申请,她认为,虽然自己和公司没有签订劳...

员工配合公司写了《辞职报告》,结果真被开除?法院:公司违法!

在按照公司要求发送转正申请书后,仍继续出差工作(www.e993.com)2024年11月26日。可以看出,陈某本身并无因个人原因离职的意愿及行动。此外,对于为何陈某提交辞职报告后,公司又通知其提交转正申请书,公司并未作出合理解释,前后矛盾,不符合常理。最终,法院认为,某公司以陈某提交辞职报告为由解除劳动合同缺乏事实和法律依据,属于违法解除劳动合同的情形,...

69年陈明仁风湿病严重申请离职,毛主席下令:人走了,待遇不要变

1969年,因风湿病反复发作,陈明仁向中央申请,请求离职回长沙休养。毛主席看完陈明仁申请报告后,在了解了陈明仁具体情况后,毛主席在报告上签字同意,并写下一句指示:陈明仁将军人走了,待遇不要变。在毛主席亲自指示下,回到长沙休养的陈明仁上将,仍然享受和以往一样的待遇,长沙方面专门拨了一套房子给陈明仁居住,警卫员...

40岁同事突然拎包离职,人事要他回来写离职申请,却被回怼不要想

面对这样的待遇，这位中年同事默默地收拾起自己的物品，整理好资料，然后毅然决然地离开了公司。经理疑惑地问：“你干什么？”他回答：“我走了。我是被你们逼走的。你告诉公司，我无法接受没有加班费的加班和公司的各种罚款。”他离开后，人事部要求经理把他叫回来写一份离职申请书。朋友看到经理给他打电话，对方...

百姓微律所 | 员工提前吃饭被辞退 法律的界线在哪里?

张鸿鹏:一般是向社保行政部门申请工伤认定,确认工伤待遇,包括一次性工伤补助金、亲属抚恤金、丧葬费等。其中有哪些亲属能享受抚恤金?给多少钱?都会拉出来一个表确认。至于工伤保险,是属于团体性质的,用人单位会根据岗位和员工人数提前买。现在工伤保险的成本并不高,一般情况下用人单位都会有。出事后要由用人单位按照工...

离职报告多写3个字赔了公司2.9万元 员工辞职申请书通知书模板

孟宇平建议,劳动者辞职时认真对待离职文书,学会“堵漏避坑”,特别是要写清离职原因和补偿金额等内容,慎用“申请”“批示”“请求”等词语,对于不确定的条款,要敢于提出疑问。如果被迫套用模板或接受格式条款,可以在备注中说明情况,并复印留下证据。无法鉴别离职文书是否有“坑”,不要立刻签字,可向工会、人社部门的法...