招聘求职 | 金秋送岗!金沙街道“金秋招聘月”网络招聘会

2.协助编制工程项目相关方案(计划)、工程类应急预案、流程的实施等;协助处理并完成工程开工前各项准备工作,对接并核实设计单位相关工程项目的设计图纸、概算、工程量等;对接并核实监理单位相关工程项目的施工现场质量、安全、进度、资料等相关工作;3.及时处理工程管理中发生的异议和问题,做好对租户、片区物业管理人员等...

如何做好目标管理?“理论方法+实操工具”来了!

同样,在工作环境中,我们也应创造更多机会让员工参与工作目标的制定、工作内容的选择、工作方法的探讨以及行动计划的构建,以此激发他们的内在动机。其次,是胜任感。员工需要感受到自己能够胜任所承担的工作,这种能力感对于激发内在动机至关重要。若员工认为某项任务超出其能力范围,可能会产生逃避心理;反之,若任务过于简...

3元早餐19.9火锅,我们和南城香老板聊了穷鬼套餐的秘密

首先,早餐是刚需,但很多商场店做不了,大饭店又不愿意做,最多的是夫妻店,可能卫生条件又达不到,这意味着竞争对手不多。我们是社区店,正好有这个条件,可以进行差异化竞争,所以今年5月份,我们提出了早餐倍增计划,意思是从平均每天5000元的早餐流水,增加到10000元。之所以定价在3元,是因为我们发现,顾客对价格还是很敏...

史上最全“春节迎战攻略”,让火锅店业绩增长100%!

此外,比节后抓生意更重要的就是,一线人员流动有流动性,但又最不可或缺,所以一定要做好人员的补充。人员补充至少放宽10%,计划招10人的至少招到20人,可以用筛选机制来招到合适的新员工。最后,对新员工做好培训合格再上岗,如若时间紧迫,老板或店长一定要紧盯至少一个月,让新生力量能够更快适应新环境、新挑战。

重庆啤酒股份有限公司

1.2本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证半年度报告内容的真实性、准确性、完整性,不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,并承担个别和连带的法律责任。1.3公司全体董事出席董事会会议。1.4本半年度报告未经审计。1.5董事会决议通过的本报告期利润分配预案或公积金转增股本预案...

海底捞寻找个性|海底捞_新浪教育_新浪网

这三个字是张勇的骄傲(www.e993.com)2024年11月3日。海底捞从四川省简阳县城四知街上的一家火锅店,成为坐拥近1400家门店的中国连锁火锅品牌,靠的就是标准化。通过标准繁多的采购流程将菜品经过中央厨房处理好之后,再运送到海底捞门店里进行加工与销售。诸如麦当劳、星巴克这样全球知名,并且获得长期增长的餐饮品牌,无一不是在标准化上做到了极致。

目标不对,管理白费|安迪|奥运会|全红婵|约翰·杜尔|彼得·德鲁克...

因此,OKR的制定过程由你自己决定,你想要什么结果就可以写在OKR里面。OKR强调的是关键和衡量,这是生活中的例子。②目标O要确保有效性接下来我们来看另一个生活中的例子,希望大家能更好地理解OKR的特别之处。例如过年时,我们会给公司里结婚的员工或者老板拜年说恭喜发财,通常情况下,我们会收到一个红包。

夜读:韩政客请求美国部署战术核武:否则韩国人没活路|火锅店为42岁...

重庆一火锅店为42岁女员工高调征婚:免费提供婚宴成都晚报近日,重庆渝北一火锅店为自家员工征婚的视频在网上引发关注,视频显示,重庆渝北一家火锅店在门口挂出印有该员工照片的定制征婚海报,海报中写到:“如果您或者您的朋友征婚成功,将为您免费提供婚宴(可以中餐,也可以火锅),还可以赠送结婚大礼包一份。对于介绍人...

北京羊蝎子火锅商业计划书:移民计划

强化优势:单一品类,可以专注在产品品质把控及研发,将产品品质发挥到极致,门店成本,员工成本相对于传统中餐火锅店有很大优势,在员工培训上,简化培训的流程,可以提高员工的专业度,标准化。产品种类少,员工有更多时间专注在顾客服务上。降低劣势:推广羊蝎子火锅品牌,积累流量把握机会:我们的品牌迅速扩张,可以打造成头部...

经济学人全球早报:酱油股突然崩了,薛之谦火锅店回应食品安全问题...

6.证监会公告,上海新炬网络信息技术股份有限公司、云南健之佳健康连锁店股份有限公司、新疆洪通燃气股份有限公司、深圳市振邦智能科技股份有限公司(首发)获通过。重庆四方新材股份有限公司、长春吉大正元信息技术股份有限公司(首发)暂缓表决。1.美股跌幅继续扩大,纳指跌超5%,道指跌超2.6%,标普500指数跌超3.4%。科技股...