工业企业效益恢复向好态势明显
其中,工业品价格降幅连续2个月明显收窄,企业营收连续3个月下降后首次增长,带动工业企业利润由降转增,效益恢复向好态势明显。今年以来,工业企业利润降幅逐月收窄。1至8月份,规上工业企业利润同比下降11.7%,降幅较1至7月份收窄3.8个百分点,回升明显加快。随着工业生产稳步回升,产销衔接状况好转,工业企业营收逐步改善。1...
国家要求涨提高劳动报酬的初次分配,终于意识到现在职工的不易了
再说说民企。民企就更难搞了。为啥?因为民企没有统一的工资总额管控,工资涨不涨主要看市场行情和老板的心情。市场竞争激烈,老板为了降低成本,可能就不愿意给员工涨工资。再说了,有些老板可能对这个政策不太感冒,觉得国家管得太宽了。那民企该怎么办呢?得想办法提升企业效益。什么技术创新管理优化总之就是要提高...
高人预测:未来几年,就业形势将会更加严峻,给出这6个原因!
产能过剩其实很好理解,就是生产的东西太多,而需求太少,造成生产出来的东西卖不出去,大量剩余的情况。这时候企业虽然能够采取降价的形式来促销,但是这会导致企业的利润空间变小,产业的效益变低的情况。另外因为大多数生产产品往往有一定规模的生产线,此时如果减少产能不仅会导致大量企业员工失去工作,而且生产产品的厂房...
企业成本不够利润太高怎么办 公司利润高怎么处理
其次,提升产品或服务的质量可以支持企业在市场上提价,从而在不增加成本的情况下增加利润空间。通过投入研发创新,提升产品性能或服务体验,不仅能够赢得更高的市场份额,还能增强客户的忠诚度和口碑,为企业创造更多长期利润。合理的员工福利和发展机制不仅有助于提高员工满意度和工作效率,还能降低员工流失率和招聘成本。通过...
国企铁饭碗要被砸了?两大改革明年必须实行,98年下岗潮会重演吗
应该让有能力的人担任领导职位,没能力的就不要占据位置不做事。对一般员工而言,这或许是件好事。毕竟,拥有一个好的领导,公司效益提升了,大家的日子不也会更加好过吗?这次改革必须从管理层着手,这不仅能够提升管理效率,还能让有能力的人脱颖而出,从而促进整个企业的运营效能。有网友不禁会产生疑问:98年那场...
法律公益诊所|公司效益不好突然裁员,我该怎么维权?
在元旦放假之前,公司说因为效益不好,元旦之后就不要来上班了,但是也没作任何补偿,涉及到违法解除(www.e993.com)2024年10月4日。我在这个公司做了3年多,一直在车间做操作工,做的工作也比较简单,也没别的技能,加上年龄已经偏大,如果突然被裁员,面临失业,有可能一时半会找不到工作,非常着急和焦虑。公司其实也不希望裁员,也希望...
...做投资不要老想着一口吃个大胖子,你就缓慢地跟着伟大企业走……
A股最大的问题是估值太贵了。就算经过这几年的下跌,大多数行业的估值还是太贵。有些看似稍微好一点的公司,其实从回报上来说,还是值得商榷的。马上新的年报、季报就要公布,最近很多过去炒概念的公司都在大跌。如果这个企业的估值足够低,想让它跌是很困难的。而且从全球范围来看,真正涨的都是少数的蓝筹股,有业绩...
实体经济质量效益稳步提高
一季度工业经济开局良好,景气水平和企业预期向好。但也要看到,有效需求不足、企业盈利压力较大等制约工业经济恢复向好的因素依然存在。只有顺应全球产业发展和变革大趋势,统筹谋划、综合施策,充分调动各方面力量,着力补短板、强弱项、扬优势,提升在全球产业分工中的地位和影响力,才能有效应对各种困难挑战,实现从制造大...
对话MSC咨询谭亚幸:民营企业怎么做可持续发展战略
它可能不追求企业本身的商业效益增长,但是,可能企业因为风控做得好,在资本市场上可以得到更低的融资成本,会有更好的估值。但资本逻辑和商业逻辑还是不太一样的。企业可持续发展追求的,既是在商业层面上的增长,与此同时也要在此基础上去实现更多的社会价值,用企业的核心竞争力去解决更多的社会问题。
企业降本增效缺点渐显,搞不好真的“增笑了”
虽然企业降本增效是一种必要的策略,但是也要注意避免过度或者不当地实施,否则可能会适得其反,造成企业的质量、创新、人力等方面的损失,甚至可能出现“增笑了”的尴尬局面。因此,企业在实施降本增效的过程中,应该根据自身的实际情况和市场的变化,制定合理的目标和计划,平衡好成本和效益的关系。以上就是本文的全部内容...