“95后”研究员“4个博士学位”简历争议事件调查:招聘是否规范...
殷福军介绍,今年8月18日,该研究院依照规定发布兼职研究人员招聘信息;10月1日,经审验赵子健本人提供的有关资料,拟聘任其为兼职研究人员;10月8日,该院发布其个人简历信息。“赵子健是通过个人自荐申请的,一开始看到这么多学历背景我也很诧异。”殷福军说,“但看到他提供的博士和硕士学位证书,以及24篇学术期刊论文成...
简历投递无人问津?HR如何高效完成招聘业绩?
据资深HR表述,至少有80%以上的HR要么被动收取简历,要么主动搜索的公开平台简历库,如果脱离开这些现成的“库”,或是招聘的职位较难,他们就会一筹莫展,这是人才寻访的技能太单一。02如何提高招聘效能?资深HR有高招!1.设置关键词,利用平台精准定位人才范围求职者在招聘网站搜索职位时,显示结果是根据关键词的匹...
怎么写在校大学生的个人简历?有模板吗?
大学生制作简历是走向职场的第一步,也是职场的一门必修课。简历内容通常包括五个部分——基础信息、教育背景、实习经历、专业技能、自我评价,一般面试官比较重视的内容为实习经历。对写个人简历内容感到迷茫的同学们,不妨了解这些写作技巧。基础信息:该部分内容不必过于啰嗦,比较关键的信息有姓名、年龄、电话、邮箱等。...
应届毕业生怎么面试?简历怎么做?南岸区这场招聘会告诉你
现场求职指导专家表示,尤其面试时,介绍内容要与个人简历相一致。表述方式上尽量口语化。要切中要害,不谈无关、无用的内容。条理要清晰,层次要分明。此外,现场还有职业指导师提供简历诊断和求职指导服务,帮助毕业生的求职材料具有更高的吸引力。对于简历制作,现场指导师建议,要有针对性。比如,一份标准模板下做出来...
应届生如何准备春招?校园招聘怎么脱颖而出?
优秀校招简历模板1、个人信息(必填):姓名、性别、年龄、联系方式(电话、电子邮箱、地址,根据地区求职习惯调整)、求职意向(期望职位、到岗时间、期望薪资等),有些地区还会要求填写身份证号码。2、教育背景(必填):985、211、双一流为佳(可以在学校名称后面标注出来),成绩比较优秀的课程(前提是与岗位相关...
三步写出完美简历,让 HR 主动联系你!
01写好简历的三步法1.定结构:梳理职业发展脉络1)按发展阶段梳理职业故事,凸显上升曲线要写出一份优秀的简历,首先要梳理清楚自己的职业发展脉络,将职业经历串成一个完整的故事(www.e993.com)2024年10月19日。很多人在写简历时,往往是将找工作时的情况如实罗列,却忽略了整体的职业发展轨迹。面试官和HR看重的,恰恰是你职业发展的逻辑和...
求职需擦亮双眼! 这些网络招聘陷阱危险重重→
现在正值招聘季,为了让广大求职者更安全地投简历、找工作,检察机关主动对一些招聘网站的审核程序加强了监督,特别是针对潜在的诈骗等风险,不具备资质的用人单位发布招聘信息的这些行为,北京铁路运输检察院去年起就探索开展预防性公益诉讼。他们是怎么做的呢?
心仪的公司在招人,我是请人内推,还是自己投简历?
“目前确定在招聘的是岗位A,猎头岗位薪资范围写的月薪(10-15)*12。”这里,你通过某个猎头,发现这家500强有一个A岗位在招人,年收入是12-18万的样子。这也不算个高工资,对于毕业十来年的人来说。不过好歹是大企业,且一旦入职的话也解决了失业问题。我建议可以投递。当下通过猎头投递简历的入职概率大概...
简历修改、面试模拟、双选会,求职能力实训营帮青年“赢”就业
平台对企业也是一种利好,北京市金朋达航空科技有限公司人力经理赵小奇表示:“实训营的学员经过专业培训后,不管是简历书写还是面试,都表现得比较好,路演环节是候选人的个人展示,我们企业能更直观地看到候选人的信息和优缺点,更快了解其与企业的匹配度,双选会环节提供了一对一沟通的机会,这些都大大提高了我们招聘的效率...
【干货】洞悉市场趋势:如何利用数据分析进行市场营销?
利用历史数据和消费者画像,我们可以建立详细的消费者行为模型。这些模型会覆盖购买行为、浏览行为、分享行为等方面,帮助我们更好地理解消费者的习惯和偏好。2.行为预测基于这些模型,我们能够预测消费者未来的行为,例如他们的购买意向、购买时间和数量。这些预测让我们能提前了解消费者的需求,做好相应的准备。