富士康重返大陆市场,高薪求离职员工返岗
富士康这次重返中国大陆似乎非常低调,只有宣布新员工的消息引起了轰动。据报道,富士康宣布将召回一批离职的老员工,并加薪20%。此外,富士康还承诺,员工入职前三个月可获得7500元人民币的奖金。富士康重返中国大陆。至于是否还能实现收支平衡,只有时间才能证明。不过,业界注意到,近两年来,许多企业决定摆脱美国的...
郑州富士康发布离职返聘归雁计划 将补贴3000元返岗津贴及6000元...
#郑州富士康发布离职返聘归雁计划#将补贴3000元返岗津贴及6000元新年大礼包11月29日,郑州富士康发布离职返聘归雁计划。适用于2018/1/1~2022/11/10(含)符合报名资格的iDPBG郑州厂区离职员级员工。入职后将发放返岗津贴500元,入职奖金150/天。稳岗津贴3000元,在职满30天可享有。闭环暖心补贴3000元,12月份依...
iPhone14或8月量产!郑州富士康大招工、离职员工返岗奖励5400元...
iPhone14或8月量产!郑州富士康大招工、离职员工返岗奖励5400元,iPhone15或用USB-C口中国经济周刊—经济网讯据媒体报道,苹果将在2022年秋季至2023年上半年之间推出海量新品,至少包括四款iPhone14、三款AppleWatch。几款配备M2和M3芯片的Mac、苹果首款混合现实耳机、低端以及高端iPad、新款AirPodsPro、全新的Hom...
富士康郑州园区年内首次针对离职返岗者扩大招工
6月12日消息,鸿海旗下富士康郑州科技园区最新招募动态透露,厂区持续扩大招募正式工,并针对离职返岗者开出招募条件,是今年以来首次针对离职返岗者扩大招工。针对离职首次返岗者(曾经在富士康单次工作经历超过一个月),入职底薪为2200元,再给予旺季激励奖金7500元;周期返岗者(入职次数超过两次),旺季激励奖金可达8000元。
返岗奖励高达8000元?富士康持续扩大招工 郑州总部也要搞新能源?
由于iPhone设备的量产时间因型号和数量而异,所以每年有所不同。但是,根据屏幕供应链咨询公司DSCC首席执行官杨(RossYoung)近日发布的推文透露,苹果最早于今年6月开始,要求供应商量产iPhone15系列机型的屏幕。由此可以推测,iPhone15量产的时点已经渐行渐近,富士康需要提早做好准备,招兵买马。
郑州富士康招工玩出了新花样,原来大家一直低估了它的能量
据多位基层人员证实:没有见到具体的政策,也没有纸质的文件(www.e993.com)2024年10月11日。但确实已经收到了通知,按照指标要求,基本上一个人要出一个人,现在大家都在尽量发动周边人去报名。据悉,这项工作主要由各地的人社局负责,同时还将协助郑州富士康开展员工返岗和预招工等工作。预招工主要是针对从富士康离职的老员工,如果大家想返回可以到当...
入职奖励7000,富士康最贵复工季
烟台富士康也在鼓励老员工及时返岗,当地政策是,老员工在2月底之前工作满10天,奖励一个月工资;在2月底之前上班天数在5至10天,奖励半个月工资。对于来自不同地区的员工,烟台富士康执行不同的隔离政策,从省外返岗在宿舍隔离14天方可上岗,山东省内返岗在宿舍隔离7天方可上岗,烟台市内返岗在宿舍隔离3天后即可上岗。隔离...
富士康遭遇最难最贵“复工季”:进厂返费1.7万元
对于来自不同地区的员工,烟台富士康执行不同的隔离政策,从省外返岗在宿舍隔离14天方可上岗,山东省内返岗在宿舍隔离7天方可上岗,烟台市内返岗在宿舍隔离3天后即可上岗。隔离期间,工资照发,有工人笑称“躺着就能挣钱”。太原富士康iDPBG一名员工也证实,虽然复工有所推迟,但工资是照常发。太原富士康人力部门工作人员告诉记...
郑州富士康综保区玻璃组立(iCGE)|一站式服务中心常见问题解答
2.婚假21天,最小时数8H,提供婚前医学检查证明可增加7天(日期需在结婚登记日当天或之前)。需提供结婚证、婚前医学检查证明,若先以事假申請者,于返岗7天内至一站式服务中心假别变更窗口进行查验,婚假含公休日、节假日3.结婚登记日起6个月内最多分三次休完...
为保iPhone产能,富士康下“血本”了!
若新进员工由内部推荐入职,则推荐人可获得3600元奖励,奖金分3个月发放;另外,被推荐员工、离职返聘和新员工的奖金则分入职满60天和满90天逐批发放。除了上述两个厂区,成都富士康也推出来的激励复工政策,即正式普工在2月10日到5月9日的三个月出满全勤,将合计得到5250元的出勤激励。