HR注意!员工离职后,需要立刻做这11件事!

用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。11办理档案关系和社会保险关系转移手续《企业职工档案管理工作规定》第18条规定:企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动(组织人事)部门。员工辞职潇潇洒洒...

未给离职员工办理档案转移,公司需要赔偿吗?| 公司法研

员工办理离职手续,并完成工作交接后,根据法律规定,公司应当在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社保关系转移手续。另外,如果员工在入职时向公司提交了执业证书等材料的,在员工离职时也要及时返还或者协助员工转出。如本案中,甲离职后,A公司应在法律规定的期间办理档案转...

...你知道如果用人单位在员工离职时未及时提供职业健康监护档案...

经办人员逐一面对,以投诉举报人的诉求为基点,以其在职的14年(2008年至2022年)为时间轴,通过对当事人及投诉举报人提供的各种合同、协议、职业健康监护档案等共90份证据仔细甄别,并与当事人进行了6次谈话,先确定了双方的劳动关系,再确定案件主体,厘清证据逻辑,逐一查实违法事实。02多措并举,保障劳动者合法权益...

...离职后身份证曝光,还被公司“拉黑”?律师:已侵害员工隐私权

劳动合同法第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续;劳动者应当按照双方约定,办理工作交接;用人单位依照有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。经济补偿的金额标准是什么?劳动合同法第四十七条第一款...

人事档案数字化管理流程,泛微文书定帮助组织规范管理、高效使用

按照人事档案分类维度下,文书定自动接收和录入文件。在人事文件接收库中,能够按照档案题名、所属人员、日期、区域等多维度进行快速检索。录入整编完成后提起归档流程,加入文件保存库,成为正式档案。2)人事档案著录日常工作中产生的一些零散数据,文书定可以采取人工在线的补录和原文上传操作;对于音视频等大文件支持断...

梧桐People智能人事管理系统:员工全生命周期一站式管理

数字化入/离职,只需2分钟,无纸化管理一步到位传统入职流程通常十分繁琐,入职表单信息填写时常出现信息不完整、易出错、上传证件耗时费力等情况;特别是大批量员工入职,需大量填写员工信息、签署劳动合同的同时,给HR带来繁重的工作负担,而员工数据的偏差也可能为企业带来用工风险(www.e993.com)2024年11月23日。

普华永道连丢大单,超2亿的项目没了,中国业务巨震;小红书被曝大举...

华熙生物一个月内两人辞职,年内9家上市药企核心技术人员离职或离任据报道,近日,海创药业公告,公司首席医学官暨核心技术人员郭宏近日因个人原因申请辞去所任职务并办理完成离职手续,离职后不再担任公司任何职务。据不完全统计,今年以来,已有9家上市药企出现核心技术人员离职或离任。其中,华熙生物于4月发布两则核心技术人...

哭死!员工离职公司未转移档案,要求支付退休金损失51.36万,法院判...

员工离职公司未转移档案，怎么办？这家公司吃大亏了，来看看究竟怎么回事。据中国裁判文书网官网披露的民事判决书显示，1993年1月，付晓伟入职大商股份有限公司工作。2014年1月，付晓伟向公司提出辞职，自此未向公司提供劳动，大商公司为付晓伟缴纳社会保险至2014年1月。付晓伟档案现在大商公司处。2017年6月28日，付晓伟...

档案被原单位遗失 离职员工起诉前东家获赔4万元

王某1980年至某机电公司处工作,于1985年离职。1985年8月11日,通县高教招生办公室自某机电公司处将王某档案调出;同年10月17日,通县高教招生办公室将王某档案退还某机电公司。后王某多次找某机电公司索要档案未果,故申请仲裁,要求某机电公司归还人事档案、办理社会保险、赔偿经济损失。仲裁委出具不予受理通知书,王某不服...

员工离职档案丢失,投诉后解决问题

来电人反映:来电人2005年-2011年在经济开发区皇明集团工作,2011年11月办理离职,但此单位将来电人的档案丢失,也没有给予明确说法。来电人对此不满,望主管部门调查核实,要求尽快给予补办档案。回复:经与公司周部长取得联系,周部长表示昨晚已经帮来电人找到档案。与来电人取得联系,告诉来电人可以到公司取回自己的档案。