党政领导干部考核什么?怎么考核?考核结果如何使用...
第一条为了坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,推动各级党政领导班子和领导干部做到忠诚干净担当、带头贯彻落实党中央决策部署,完善干部考核评价机制,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍,根据《中国共产党章程》和有关法律,制定本条例。第二条本条例所...
新政丨宁夏的领导干部注意! 有这些情况,年度考核将与优秀无缘!
年度考核突出政治标准,突出领导班子和领导干部特点,全面了解领导班子建设、作用发挥和作风表现情况,全面了解领导干部德能勤绩廉情况,着重考核贯彻落实党中央和自治区党委重大决策部署方面的现实表现和实际成效,奖勤罚懒、奖优罚劣,调动各级领导班子和领导干部积极性、主动性、创造性。年度考核应当与平时考核、专项考核、...
@领导干部 以后你们的考核要按这个新规执行了
第一条为了坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,推动各级党政领导班子和领导干部做到忠诚干净担当、带头贯彻落实党中央决策部署,完善干部考核评价机制,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍,根据《中国共产党章程》和有关法律,制定本条例。第二条本条例所...
中共张家界市委组织部关于做好2014年市管领导班子和领导干部年度...
民主测评“总体评价”意见“不称职”的得票比例超过三分之一,或“反对‘四风’、改进作风情况”评价意见“不满意”的得票比例超过5%,或存在“一票否决”等情况,或“五重用五不用”反向测评“严重”的得票比例超过三分之一,经组织考察确属表现不好的干部,应评定为表现不好的干部。评选时,应综合运用党风廉政建设...
微党务 | 《党政领导干部选拔任用工作条例》(下)
第一条为了坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,推动各级党政领导班子和领导干部做到忠诚干净担当、带头贯彻落实党中央决策部署,完善干部考核评价机制,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍,根据《中国共产党章程》和有关法律,制定本条例。
中共中央办公厅印发《党政领导干部考核工作条例》
(一)总结述职(www.e993.com)2024年7月23日。召开会议,领导班子总结报告全年工作,领导干部进行个人述职。(二)民主测评。根据对领导班子和领导干部考核内容的要求设计测评表,由参加民主测评的人员填写评价意见。参加测评的人员范围,按照知情度、关联度、代表性原则,结合实际确定。(三)个别谈话。与领导班子成员、相关干部群众以及其他需要参加的人员个...
干部考察如何防止失真?
提升个别谈话实效要提高个别谈话效果,真实地反映一个干部的特点,是一项系统性工程。这不仅对考察组成员的综合素质提出更高要求,也讲究对谈话的技巧方式把握。笔者认为,应把握好以下几点:一是实行差额考察,让谈话者有话说。对拟任岗位推行差额推荐、差额考察、差额酝酿,改变过去一个职位只确定一个考察对象的做法,通...
《党政领导干部考核工作条例》
第一条为了坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,推动各级党政领导班子和领导干部做到忠诚干净担当、带头贯彻落实党中央决策部署,完善干部考核评价机制,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍,根据《中国共产党章程》和有关法律,制定本条例。
党政领导干部考核工作条例(全文)
第一条为了坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,推动各级党政领导班子和领导干部做到忠诚干净担当、带头贯彻落实党中央决策部署,完善干部考核评价机制,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍,根据《中国共产党章程》和有关法律,制定本条例。
把握好干部考核的“时度效”
发挥好考核结果的监督作用,及时发现、有效甄别“带病”干部,并及时采取诫勉谈话、函询等方式“对症下药”。挖掘好考核结果的研究价值,从中总结个别考核对象的能力特质与性格优缺点,有针对性进行下一步培养教育;并注重所在地区阶段性、整体性考核结果的研究,从中总结经验、发现问题,并在此基础上进一步改进和提升整个干部...