杭州这项待遇增加了!每月2241元,申领攻略收好
每月2241元,申领攻略收好根据《浙江省失业保险条例》和《杭州市人民政府关于调整市区最低工资标准的通知》(杭政函〔2024〕37号)等文件相关规定,杭州市启动最低工资标准与失业保险金标准联动调整机制,实时调整失业保险金发放标准。自2024年1月1日起,我市市区月最低工资标准调整为2490元,市区失业保险金标准同步调整,...
2023年浙江省平工资公布,社保基数上下限怎么调?
按往年规则,杭州的社保基数新上下限预计将在7月—12月之间的结算月正式启用,启动后,相关部门将对已按预缴基数征收的社会保险费差额多退少补。03全国的私营与非私营单位的平均工资是多少?2024年5月,国家统计局公布了2023年城镇单位就业人员年平均工资情况。2023年,全国城镇私营单位就业人员年平均工资为68340元,...
杭州市人力资源和社会保障局 杭州市财政局
(一)在杭州市参加企业职工基本养老保险并按月领取基本养老金的企业单位退休人员、机关事业单位编外退休人员、民办非企业单位退休人员、其他各类社会组织退休人员、灵活就业参保人员等在办理按月领取基本养老金手续时,应填报《企业职工退休“一件事”联办申请表》和《档案移交名册表》,经退管经办机构审核,在办理按月领取基...
本科1万元、硕士3万元!杭州发布应届毕业生生活补贴最新版申请指南
在符合条件的杭州用人单位社保连续参保是指参保单位均需符合杭州用人单位条件。例如,李某,2021年3月至5月在符合条件的杭州A单位参保,6月至8月在不符合用人单位条件的B单位参保,仅认定为在符合条件的杭州用人单位社保连续参保3个月,不认定为6个月。10.“毕业后2年内”的申请时限如何界定?“2年内”是指学信网...
就业政策 | 杭州市关于新引进应届大学生租房补贴的实施细则
第一笔补贴应在杭州用人单位社保连续参保(不含补缴)6个月后方可申领;续发补贴应在领取上一笔补贴后次月起,在杭州用人单位社保连续参保(不含补缴)6个月后方可申领。连续参保时长从毕业(含毕业时间所在月份)后起算,其中参保单位均需符合杭州用人单位条件。
每人300元!杭州这些人可以“领钱”啦!最多3次
6.如何理解青荷礼包政策中的“在杭首次参保时间”?答:青荷礼包政策中的“在杭首次参保时间”,是指大学生首次在杭州市或区、县(市)缴纳企业养老保险、失业保险或工伤保险的时间(www.e993.com)2024年10月22日。7.为什么参保当月申请青荷礼包会提示查不到社保?答:因社保实行“当月结算,次月征收”的实际情况,参保当月数据会出现查询不到的情...
带癌上班的年轻人:单位还有三个人得癌症,大家都在上班
根据劳动法规定,我起码可以休六个月病假。这六个月里,公司应该按照底薪的80%支付我薪水。我们是做房地产开发的,我的底薪是2300块,打完折再交完社保,一个月公司要付我的也就1300多块钱,但公司还不想承担。我7月生病,大概9月公司就有领导找到我,把我约出去聊天,话里话外意思都是公司想要辞退我。他们希望...
杭州市人力资源和社会保障局关于适当调整造口袋基本医疗保险支付...
为进一步提高我市基本医疗保险参保人员的医疗待遇,切实降低参保人员的医疗费用负担,根据《浙江省人力资源和社会保障厅关于适当调整造口袋基本医疗保险支付标准的通知》(浙人社发[2012]341号)精神,决定从2013年1月1日起,调整我市基本医疗保险参保人员使用造口袋医保支付标准。造口袋费用平均每天不超过6元,一个结算年度累计...
杭州市人力资源和社会保障局 杭州市财政局关于印发杭州市市级企业...
(四)节日慰问费。杭州市级办理按月领取基本养老金并纳入社会化管理服务的退休人员,按规定享受节日慰问费,其中,春节1200元,端午节、中秋节各800元。四、资金管理(一)资金安排。人力社保部门按资金使用年度退休人员预计数编制专项资金预算,由社会化管理服务地的区财政负责保障。由市退管经办机构管理、未移交街道(乡镇...
杭州市人力资源和社会保障局关于印发
(五)各区、县(市)人力社保部门紧密结合当地经济社会发展对高技能人才的需要,有针对性地规划建立区域性公共实训基地。对认定的公共实训基地,可参照本办法给予相应的支持。七、其他(一)本办法自2024年1月20日起施行,前发《关于推进杭州市高技能人才公共实训基地体系建设的通知》(杭人社发〔2013〕480号)同时废止。