2024年丽水市消防救援支队政府专职消防队员招聘14名简章
岗前培训期间(两个月)发放试用期工资,按照国家有关政策规定统一办理社会保险。正式合同签订后,年工资待遇不低于8.6万元(含五险一金)。按照《丽水市消防救援支队专职消防员管理规定》及《劳动法》等有关规定办理养老、失业、工伤、医疗、生育等保险。(六)其他事项1.报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。
五大社保与劳动法关键时间点需牢记
根据《劳动合同法》第十九条的规定,试用期的长度根据劳动合同期限的不同而有所区别,但最长不得超过6个月。同时,同一企业内对同一雇员只能设定一次试用期。这一规定旨在防止企业滥用试用期制度,损害劳动者的合法权益。因此,职场人在签署劳动合同时,务必仔细核对试用期的相关规定,确保自己的权益得到充分保障。加班限制:...
2024浙江宁波市慈溪市观海卫镇人民政府招聘编外人员4人公告
1、报名时间:2024年10月21日-23日(工作日上午8:45—11:15,下午14:00—16:00)。2、报名地点:慈溪市人力资源交流中心六楼602室(白沙路街道北三环东路1999号)。3、报名方式:采取现场报名方式并接受资格初审。每人限报一个岗位,报名人员需提供以下材料:(1)报名登记表(见附件2);(2)身份证原件及复印件;(3...
2024年2月1日起,最低工资调整,月薪不到这个数,违法!
根据《劳动合同法实施条例》第二十七条规定,劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个月的,按照实际工作的月数计算平均工资。四、非全日制用工劳动报酬根据《劳动合同法》第七十二条规定,非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地...
你的工资要涨了!多地调整工资标准
2024年各地最低工资标准受最低工资标准影响的收入:1.领取最低工资劳动者的工资根据我国劳动法,国家实行最低工资保障制度,用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。2.职工病假工资《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定:职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内...
重要!明年1月1日起,社保新变化!
根据劳动法规定,劳动关系存续期间,用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险(www.e993.com)2024年10月20日。而试用期是劳动合同的一部分,属于劳动关系存续期间,因此,在试用期是需要交社保的。政策依据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工办理社保保险登记;未办理社保登记的,由社保经办机构核定其...
新人试用期第三天被辞退,准点下班有错吗?
然而,公司规定上班时间是上午9点半到下午6点半。试用期第二天,王女士于18点33分在公司用电脑给领导发了消息,领导没有回复,于是决定下班。次日早上被领导叫进办公室一顿痛骂,并出了一个解除劳动合同的通知,以“无故顶撞上司,工作主动及工作纪律差,不以公司利益为首”的理由开除了她。
上海女子因准点下班,试用期第3天被辞退,领导:我没回消息就能走吗?
明明公司规定上班时间是上午9点半到下午18点半。试用期第二天,王女士于18点33分在公司用电脑给领导发了消息,领导没有回复,于是决定下班。次日早上被领导叫进办公室一顿痛骂,并出了一个解除劳动合同的通知,以“无故顶撞上司,工作主动及工作纪律差,不以公司利益为首”的理由开除了她。
官方发布:从入门到精通劳动法187问『收藏版』
本指南汇集了187个用工管理问答,由业务科室根据国家和山东省现行有效劳动保障法律法规政策整理,后期将根据实际情况持续增补。187问大部分为全国性通用规定,极少数为山东省规定。目录索引一、综合篇二、规章制度篇三、职工招用篇四、劳动合同篇五、试用期篇...
“我还在试用期,会一言不合就被解雇吗?”
记住,公司单方面解雇的情形在劳动法/劳动合同法有明确列举,不能随便约定。[13]但如果公司换一种说法「试用期请假超过5次,视为不符合录用条件」,你就得多一个步骤,先证明这个录用条件不合法/不合理。一般来说,公司不能禁止试用期员工请病假,也不能用过于苛刻的出勤率限制员工请事假。[14]...