事业单位工作21年,因故被开除,想办退休,算视同缴费年限吗?

不过,这里有一个前提,那就是事业单位人员需要到龄正常退休才行。如果个人被组织开除了,那么其视同缴费年限就不再作数,全部清零。这是有具体根据的,依据《关于处理国家机关工作人员退职、退休时计算工作年限的暂行规定》第8条规定:“工作人员受过开除处分或刑事处分的,应当从重新参加工作之日起计算工作年限”。...

如果被单位开除,以前的工龄都没有用了吗?

但是你即便是被工作单位单方面解除劳动合同,那么对于你来讲,你之前的工作年限和工龄,都是能够去正常认定的,这是没有任何的问题。因为你正常和工作单位建立了劳动合同关系,那么劳动合同关系存续期间,你如果说通过工作单位正常去缴纳基本养老保险,那么这个工龄当然是可以认定。但如果说你没有办法,通过工作单位建立劳动合...

2024年,事业单位人大教授王贵元被开除后,养老金会受到影响吗?

事业单位在职人员如果被开除,视同缴费年限就会被清零,连续缴费年限中断,工龄的计算,只能从2014年10月开始实际缴费的时间起算,到今年9月底,满打满算也才缴费10年,根本达不到养老保险缴费最低15年的要求,即使此时到了法定退休年龄,也无法办理退休手续。被开除的人大教授王某,今年65岁,如果是延迟5年退休,那么他也到...

被单位开除了有20年的工龄,能得到什么补偿,开除一般不会有补偿

如果属于公务员被开除的,基本上都是属于被判处有期徒刑的人员,或是犯有比较严重错误的人员,受到开除处分的公职人员是没有任何补偿的。如果你不属于国家公职人员,而属于企业的一般员工,包括国有企业的一般员工和其他企业的一般员工,用人单位实际上没有开除处分的权利,但是可以除名,在这些单位的除...

84年的正式工参加工作,98年被开除,退休还能认定视同工龄吗?

如果你不被工作单位开除,那么这8年的视同工龄,至少也能够拿到1000多块钱左右的养老金待遇。但由于没有办法正常的认定,所以说你的最终养老金的待遇水平可能会因此而减少1000块钱,这对于个人的影响可以说是非常大的。所以通过这样的文章,我们也提示广大的一些在职人员,尽量要遵守公司的规章制度,避免被单位开除的情形...

养老保险制度实施之前被辞退的职工工龄能算视同缴费年限吗?

机关事业单位工作人员自动离职的,其离职前的工龄是不能连续计算的,工龄的计算从重新参加工作时开始计算,也就是说自动离职的前的工作年限是不能视同为缴费年限的(www.e993.com)2024年11月8日。在机关事业单位或是国有企业职工受到开除处分的人员,被开除前在国有企业、机关事业单位工作的工龄不再计算为连续工龄或是工作年限,开除前的工龄不能...

工作时间、工作场合,突犯高血压,算工伤吗?单位能开除他吗

超过六个月的,工资停发,改由劳动保险基金按月付给疾病或工伤救济费,其标准为:在本企业工龄不满一年的,为本人工资的40%,已满一年未满三年的,为本人工资50%,三年及三年以上者,为本人工资60%。如果所领到手的金额低于该企业平均工资的40%,应按平均工资的40%发放,但不得超过本人原工资。

职工的工龄和社保缴费年限,是不是一样的呢?有哪些区别?

所谓工龄的确认，一般是以职工档案记载的本轮就业时间为准。因此在计划经济时代，职工档案非常重要。这个时候如果本人辞职或者受到处分被开除，亦或者被追究刑事责任，连续工龄中断的话，就应当从再次参加工作起计算连续工龄，也就是大家口中常说的“连续工龄清零”。1986年，我国率先在国营企业实施劳动合同制，这时候...

市民违法致工龄被清零 人社局:政策明确规定

“我老伴儿前些年因犯错误被单位开除,档案转到街道办,今年到了60岁要办退休,原单位却说在厂里的工龄没了。”9月1日,市民刘女士打电话向本报反映称,自己的老伴在办理退休时遇到难题,因社保缴费年限不够而无法办理,原单位当时承诺工龄可连续计算,现在却被清零。

北京市人民政府关于发布本市执行国务院发布的改革劳动制度四个...

(四)凡在劳动合同期间被企业开除、除名或自动离职的合同制工人,其连续工龄从重新参加工作之日起计算。(五)合同制工人在劳动合同期间被劳动教养但仍保留公职的,其劳动教养期间不计算连续工龄,劳动教养前和劳动教养后参加工作的时间可以合并计算为连续工龄;不保留公职的,劳动教养以前的工作时间不计算连续工龄。