假期增2天!春节休8天,五一休5天,国庆中秋连休8天……2025年放假...

除个别特殊情形外,春节自农历除夕起放假调休8天,国庆节自10月1日起放假调休7天,劳动节放假调休5天,元旦、清明节、端午节、中秋节分別放假调休或连休3天(如逢周三则只在当日放假),国庆节放假如逢中秋节则合并放假8天。2025年哪天放假、怎么调休?中国政府网带你一图看懂。根据《全国年节及纪念日放假办法》:...

2025年休假,比今年多2天。为什么一定要调休?网友还在拉锯争论中

我们的带薪年假(工作累计已满1年,不满10年的)一般为5天。当然,根据你的工龄长,年假的天数也会长一点。放眼全球,其他很多国家的带薪年假,至少15天以上。而我们大部分人,却连这全球垫底的5天年假,都休不到。据《日内瓦战俘公约》第53条规定:战俘工作满一年后,有连续8天的带薪休假。哈哈气人的。我们的全年...

放假办法修改及2025年部分节假日安排六问

其中,春节4天(除夕至初三),通过调休放假至少8天,较原来增加1天;国庆节3天(10月1日至3日),调休形成7天假期;劳动节2天(5月1日、2日),调休放假5天,较原来少调休1天;元旦、清明节、端午节、中秋节各1天,除逢周三外,结合与相连周末调休,形成3天假期。问:此次修改有哪些关键点?答:这次修改,主要体现在五...

清华教授蔡继明:建议取消“十一”黄金周,将国庆休假调整为1天

或许这样来看,蔡继明的提案也是为了改善民众在假期上的体验,但其实也是利弊共存的景象,只因虽然说是带薪休假和调休,但最后也仅仅只有国企和一些政法单位在这样执行。而那些民生企业和小机构他们从不会这样去执行,甚至也会通过一定的安排变相的不让劳动者去休该有的假期,甚至也不给予该有的带薪补贴等福利,所以这样在假...

2023年没休的年假,能在今年补上吗?在不同单位工作过,年休假天数...

职工连续工作满1年以上的，依法享受带薪年休假。《职工带薪年休假条例》规定：符合条件的职工按照累计工作年限依法享受5天（工作满1年不满10年的）、10天（工作满10年不满20年的）、15天（工作满20年的）不等的带薪年休假。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑...

婚假、产假、年休假等,2024年执行新规→

即女员工怀孕满七个月以上,可享受一定的带薪休假时长,每个地区的具体规定有所不同(www.e993.com)2024年11月29日。九、护理假(男方)全国31个省(自治区、直辖市)中,均在本地区的人口与计划生育条例中规定了男方的护理假或者陪产假(福建称照顾假、青海称看护假)。根据各地人口与计划生育条例,陪产假基本上在7天到30天不等,譬如北京、江苏、...

2024中秋国庆拼假攻略 最长多休多少天

国庆节:请假2天可休10天10月1日至7日放假调休,共7天。9月29日(星期日)、10月12日(星期六)上班。对于刚上班、带薪年假不多的小伙伴来说,2024年国庆节将是最适合请假的节假日。只需要9月29日至30日请假两天,就可以获得10天长假。要注意正确的拼假“姿势”...

一键收藏!2024年加班工资日历来了

2024年将至,明年春节连休8天,加班工资怎么算?上海人社局公布了2024年“加班工资版”日历,2月10日-2月12日(春节、初二、初三)加班发放3倍工资。根据规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。

2024最新放假通知!

加班工资怎么算?上海人社局日前公布了2024年“加班工资版”日历2月10日-2月12日(春节、初二、初三)加班发放3倍工资根据规定休息日安排劳动者工作又不能安排补休的支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的支付不低于工资的300%的工资报酬...

2024年最新新疆放假时间安排表 肉孜节怎么放假?

根据通知我区2024年节假日放假调休日期具体安排如下↓自治区人民政府网站截图一、节假日放假安排(一)元旦:1月1日放假,与周末连休。(二)春节:2月10日至17日放假调休,共8天。2月4日(星期日)、2月18日(星期日)上班。鼓励各单位结合带薪年休假等制度落实,安排职工在除夕(2月9日)休息。