上海一员工半年多加班30天没有加班费,未经公司审批就不算加班吗?

在加班累计达30天后，员工向公司索要加班费，却因“未经公司审批不算加班”遭到拒绝。近日，上海市第二中级人民法院发布了这起劳动合同纠纷案件详情，二审改判公司支付法定节假日、休息日加班工资共计6万余元。2021年12月，王某入职某信息科技公司担任高级工程师。劳动合同约定，若王某需要加班，应按照公司制度申请并获得...

员工嫌工作强度大不到一个月辞职 结算工资时发现有猫腻

“老板说按照一个月31天算工资,这不等于把我们的休息日也算进去了?”王先生说,自己找工作时谈好的工资是每月4600元,每月休息3天,除此之外还被老板要求签了一份自愿放弃投缴社保的承诺书。这一系列不合理的行为让王先生决定要跟自己的前东家算清劳动报酬这笔账。“跟我一起打工,后来又一起离职还有在校学生,...

男子入职1月被口头辞退工资一分不发,公司要求“应出勤31天”?

工资明细表中应出勤31天等于把节假日、休息日都算为工作日,该公司的工资计算方式违反劳动法规定。至此,可以看出,海口歆创文化传媒有限公司的行为显然已经违反了劳动法的相关规定。对于罗先生这样的员工来说,他们面临着工资被拖欠、合法权益被侵犯的困境。而企业却以“合理合法用工”为借口,试图逃避其应承担的责任。

男子入职1月被口头辞退工资一分不发 出勤31天违法

1月12日,网友“南风吹雪”在微博上爆料,自己工作一个月遭到公司违法辞退,未能拿到一分钱工资,公司还拒绝提供解除劳动关系通知书,并报警驱赶员工。网友爆料:工作一月遭辞退,索要手续遭驱赶“南风吹雪”爆料的这家公司名为“海口歆创文化传媒有限公司”(以下简称歆创公司),其于2023年10月10日入职,岗位为平面设计,1...

优环境 惠民生 人社政策知识库

59.在什么情形下,用人单位在提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同?3060.在什么情形下,用人单位可以裁减人员?3061.用人单位裁减人员时,应当遵守什么程序?3162.用人单位裁减人员时,应当优先留用哪些人员?31...

梁建章团队发布中国生育成本报告:孩子养育成本平均为53.8万

5、估算31省份的平均养育成本6、估算高收入、中等收入和低收入家庭的平均养育成本7、估算城镇和农村一孩、二孩、三孩的养育成本8、养育孩子所付出的时间成本和机会成本8.1时间成本和机会成本的种类8.2养育孩子导致有报酬工作时间减少8.3养育孩子导致女性工资率下降...

2月只有28天工资怎么算会变少吗?

休息日:104天月计薪天数:(365天-104天)÷12个月=21.75天由此可见,月计薪天数是21.75天,并不根据当月天数是30天、31天还是28天而变动。2月的春节假期会让工资变少吗?春节有7天假期,但这属于国家法定节假日,职工依法享受带薪休假,即在法定节假日中,即使员工不上班,企业也应按其正常上班情形一样,正常支付...

从立案到结案用时仅1天 成都金牛法院为31名劳动者讨回工资33万余元

多次追讨工资无果，曾某等人向成都市劳动纠纷一站式联处中心提交仲裁申请，要求马鞍山某企业服务有限公司支付2020年9月至2020年12月的工资合计331340元。据介绍，31名保洁员大多系从外地来成都务工，经济条件困难，工资被长期拖欠致使其生活雪上加霜。为了让劳动者少跑路并尽快拿回劳动报酬，在成都市劳动纠纷一站式联...

退休教师好心为女学生担保却成老赖,四处打零工还清18万,工资卡结...

2020年的最后一个月,对于63岁的李中随来说,却是一个新的开始。当得知自己退休工资卡被解冻的时候,李中随哭了。现年63岁的李中随是山东临沂市费县朱田镇上东峪村的一名退休教师。他本可以过着悠然自得的退休生活,不曾想自己几年前的一个好心,彻底改变了自己的生活。2017年的某一天,李中随突然接到了一个电话...

按自然日算日薪再按工作日发放 员工全勤只发一半工资?

该公司的江女士也和袁女士有同样的遭遇。她向记者提供了10月的出勤记录表,除法定国庆假期和周末外,其余时间二人均为全勤。“10月共17个工作日,公司按照31天来算日薪,每天64.5元,再按照17个工作日来发放,只发了1096元。9月工资也是按照这种算法来发。”...