“平均工资”到底咋个统计的?相关问题一次性解答!
平均工资——是指在报告期(季度或年度)内单位发放工资的人均水平,具体计算方法是报告期工资总额\报告期平均人数。这里的工资总额是指本单位在报告期内直接支付给本单位人员的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资,以及从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所...
平均工资90220元比感觉的高?省统计局官方解答来了
平均工资是指在报告期(季度或年度)内单位发放工资的人均水平,具体计算方法是报告期工资总额/报告期平均人数。据介绍,这里的工资总额是指本单位在报告期内直接支付给本单位人员的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资,以及从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人...
安徽省2023年平均工资公布
2023年,全省城镇私营单位就业人员年平均工资59498元,比上年增加2403元,名义增长4.2%,增速比2022年加快2.5个百分点。城镇私营单位中,大部分是中小企业。2023年,全省持续加大对中小企业税收、贷款等政策支持力度,保障了城镇私营单位平均工资稳定增长。二、工资统计有关情况说明(一)工资统计对象及统计口径工资...
深圳人平均工资上涨了823元/月!关于这个,你理解对了吗?
计算公式为:平均工资=报告期工资总额/报告期平均人数。工资总额:是指本单位在报告期内(季度或年度)直接支付给本单位就业人员的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。工资总额是税前工资,包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、社会保险基金和...
十、人口和就业(24)
14问:工资组成部分的依据是什么?平均工资如何计算?答:计算工资组成是依据1990年1月1日国家统计局令第一号发布的《关于工资总额组成的规定》,具体内容参见国家统计局官方网站统计法规之“统计行政法规”栏目。随着经济发展和分配形式的多样化,国家统计局随后也发布了一些补充规定,但一直遵循《工资总额组成规定》的主要精...
四大一线城市,上海社平工资最低,比北京少3400元?真实情况相反
上海统计部门还没有发布2023年的城镇非私营单位平均工资,2022年的数据倒是早就发布了(www.e993.com)2024年9月22日。根据《中国统计年鉴2023》披露,上海2022年的城镇非私营单位平均工资高达212476元,也就是17706元/月。退一步来说,哪怕上海2023年城镇非私营单位平均工资没有上涨(几乎不可能,或多或少会涨点),17706元也远超深圳2023年的...
全国法院:审理加班费计算基数纠纷的指导意见合集
11、在确定职工日平均工资和小时平均工资时,应当按照原劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定,以每月工作时间为21.75天和174小时进行折算。12、实行综合计算工时工作制的用人单位,当综合计算周期为季度或年度时,应将综合周期内的月平均工资作为加班费计算基数。
通过底层逻辑,拼命寻找世界的真相
是不是先脱口而出“三九二十七”,然后用27加90,得出了117?是的。我也是这么算的。这没错。但是你发现没有,这么算有个步骤,是你绕不过去的,那就是“三九二十七”。可是,你是怎么知道“三九二十七”的呢?因为你和我一样,小时候背过“九九乘法口诀”。
企业职工养老金如何计算——依据(法规)、公式及真实例子
广东省统计局—2022年广东省城镇非私营单位就业人员年平均工资124916元httpstats.gd.gov/tjkx185/content/post_4198354.html)。2006年6月30日至2024年1月份区间年平均利率,就用2011年至2022年区间的广东省年度平均月薪增速数据作为估算值:(103.4%+15%)÷12=9.8667%。李大壮2024年1月份退休,如果...
...关心的是工资待遇问题,但每次你们统计部门公布的这个平均工资...
它是由统计部门根据每个单位上报的数据汇总计算得来的平均水平,即用各单位全年的就业人员工资总额除以同口径的就业人员年平均人数,计算出就业人员年平均工资。这一平均值计算简单、易于操作,但也存在不足之处,往往受高收入群体影响较大。打个比方:有甲乙两个人,甲的收入是1000元,乙的收入是9000元,他们的平均收入是...