国信证券保荐航天软件IPO项目质量评级C级 上市首年业绩“变脸...
航天软件的发行市盈率为133.70倍,行业均数62.67倍,公司高于行业均值113.34%。(10)实际募资比例预计募资6.46亿元,实际募资12.68亿元,超募比例96.33%。(11)上市后短期业绩表现2023年,公司营业收入较上一年度同比降低11.4%,净利润较上一年度同比降低5.68%,归母净利润较上一年度同比增长0.92%,扣非归母净利润较上一...
公告精选:宝丽迪子公司COFs材料尚未形成批量销售;多家公司一季度...
公司2023年度业绩大幅下滑风险:2024年1月31日公司披露了《春光科技2023年年度业绩预告》,预计2023年度实现归属于上市公司股东的净利润2750万元到4120万元,同比下降72.04%到58.11%,较上年同期公司业绩大幅下滑。公司流通盘较小,存在二级市场炒作交易风险。春光科技连续三个交易日涨停。业绩三只松鼠:一季度净利润3....
榕基软件:4月19日召开业绩说明会
公司2023年销售毛利率下滑主要受市场影响,同时受报告期内占一定比例的园区开发运营收入毛利较低的影响,在未来期间,公司将努力扩大收入规模,提升细分业务领域的盈利水平。问:您好!请贵公司一季度的业绩是否有好转?谢谢答:您好!谢谢您的关注!请关注公司预计于4月30日披露的第一季度业绩。问:公司政府机关的项目款...
IPO软件行业收入确认的判断及案例分析
在早年IPO项目中,定制化软件业务的收入确认标准是完工百分比法,一般就是按照投入成本占总成本的比例来确定进度,从而确认收入和结转成本。但对于IPO企业,从收入的真实性、准确性角度考虑,企业存在通过完工进度变相调节收入确认时点、粉饰业绩的嫌疑。在普联软件(300996)实务案例中,就有对该事项进行论述:由于预计总成本的...
全员绩效奖金清零?广联达:去年业绩未达预期,管理层年终奖也不发
“以我过去税前3万元为例,改革后变成每月2.4万元,绩效B以上的话次年4月可以拿到三倍月薪,即7.2万元。”其表示,2023年4月也并没有拿全20%,而是在公司绩效考核的规则下,被打了不小的折扣。小江告诉记者,做了套改后,公司把他固定的13薪去掉,加到年度绩效奖金里面。2022年年终奖按系数打折。是以三个系数相乘,...
广州市品高软件股份有限公司 2023年年度报告摘要
公司的主要产品和服务分为两大类,一类是云计算业务,以核心产品BingoCloudOS、BingoInsight、BingoFuse和BingoLink为基础,在云计算生态中主要提供软件产品和服务,并根据业务实质的不同形成了云产品销售、云解决方案(包括定制开发、系统集成、咨询或运维服务)和云租赁业务;另一类是行业信息化业务,以自行开发的行业信息化系...
新点软件2023年年度董事会经营评述
2)数字建筑领域中企业类客户的销售模式:公司向工程甲方、施工、工程咨询、监理、工程审计等单位推广销售清单计价软件、BIM算量软件、BIM5D协同平台、智慧工地应用平台等建筑行业软件,收取费用。公司建筑行业软件的销售以直销为主,销售团队灵活采用多种营销方式推广建筑软件产品,积极运用公司在智慧招采业务的优势,挖掘潜在客...
广州中望龙腾软件股份有限公司 2023年限制性股票激励计划(草案...
公司所属的工业软件行业是技术密集型行业,行业发展和技术更新较快,无论是现有产品迭代还是新产品开发都非常依赖于核心技术人员对行业发展趋势及研发方向的把握能力,同时也依赖于技术人员的研发落地能力。本次激励计划在以公司业绩作为核心考核指标的基础上,公司确定了本次的激励对象是公司的核心技术人员以及骨干员工,该...
21 调查丨全员绩效奖金清零?广联达:去年业绩未达预期,管理层年终...
“以我过去税前3万元为例,改革后变成每月2.4万元,绩效B以上的话次年4月可以拿到三倍月薪,即7.2万元。”其表示,2023年4月也并没有拿全20%,而是在公司绩效考核的规则下,被打了不小的折扣。小江告诉记者,做了套改后,公司把他固定的13薪去掉,加到年度绩效奖金里面。2022年年终奖按系数打折。是以三个系数相乘,...
我,年入14.6亿,坚决不融资不上市
1、更高比例怎么计算?达到领先收入的同学在所有同学中的占比要不断提高(所有同学指:帆软在职的所有正式和vendor同学)。2、如何衡量”业内领先“?同学的综合收入对标行业内头部公司的同岗位收入。3、什么是“综合收入”?综合收入指所有能兑换成钱的总和,包含基本薪资、年终奖、递延、分红、补贴、提成、绩效...