职工涨了,领导降了?佛山市属国企2023“工资表”出炉

2023年,佛山市属国企在岗职工年平均工资为14.43万元,相比2022年的13.67万元,高出1万元左右,亦高出2021年的13.83万元以及2020年的12.77万元。主要负责人平均年薪下降企业主要负责人方面,2023年,佛山市属一级企业负责人平均年薪87.39万元(税前,含任期激励收入折算到2023年的预估数),低于2022年的87.54万元。不过,综合...

一万元缴费基数在四大直辖市的缴费指数和养老金有多大差距?

2023年该职工基本工资为4000元,补贴津贴为2000元,绩效工资为1000元,年终奖金为20000元,年终奖平均每月为1667元,这样计算下来该人2023年平均每月的工资为8667元,这个8667元就是该职工在2024年的缴费基数。按照现在的政策规定,职工缴纳养老保险时,如果本人的实际工资低于上年度职工月平均工资的60%时,按照上年度职工月...

2024年事业单位职工的视同缴费指数怎么算?对养老金有啥影响?

简单来说,基础养老金的计算会参考你的平均缴费指数,包括实际缴费和视同缴费的平均值,乘以缴费年限,再乘以一个固定的百分比(通常是退休当年社会平均工资的一定比例)。而过渡性养老金,则更加侧重于考量视同缴费年限和指数,计算方法也差不多,只是比例和细节上可能有所不同。还是用老张的例子,假设他视同缴费指数1.6,...

上海社平工资全国最高,今年还会涨吗?在职职工与退休者观点相反

社平工资，顾名思义，就是一个地区职工的平均工资。它不同于我们常听到的人均可支配收入。后者包括了未成年人、失业者和退休人员在内的所有人口，而社平工资只计算在职职工的工资性收入。因此，社平工资更能反映一个地区的就业质量和工作吸引力。2022年，上海的社平工资高达12183元/月，位居全国榜首。这个数字不...

2023年残保金缴纳金额如何计算?

4.用人单位在职职工年平均工资最高标准按照当地年社会平均工资2倍执行,即当用人单位在职职工年平均工资高于当地年社会平均工资2倍时,按当地年社会平均工资2倍计算应缴费额。5.2022年新登记注册的用人单位,应按实际月份于2023年申报缴纳残保金,成立不足1个月的,2023年不缴纳残保金。

事关鄂尔多斯市职工医保!2024年1月1日起施行→

生育津贴按照参保单位上年度在职职工月平均缴费基数为计发标准(www.e993.com)2024年11月28日。按照《女职工劳动保护特别规定》的产假期计算发放。女职工生育产假期98天,剖宫产、难产的增加15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿增加15天。女职工怀孕未满4个月流产的,产假期15天;怀孕满4个月以上流产的,产假期42天。

全南一职工上班5年无故“被辞退”,果断索赔,法院判了!

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三...

不用交残保金了!国家明确了!今天起,这类企业免征残保金!部分地区...

1、残保金如何计算?残保金年缴纳额按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。计算公式如下:残保金年应缴纳额=(上年度用人单位在职职工人数×1.6%-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年度用人单位在职职工年平均工资*征收比例。

2024年云南社保缴费工资基数发布

一、关于全口径城镇单位就业人员平均工资2023年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资(城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算)为7177元/月。二、关于职工基本养老保险、失业保险、工伤保险缴费基数上下限2024年度职工基本养老保险、失业保险、工伤保险个人月缴费基数上限按2023年度全省全口...

2024年黄冈市残疾人就业保障金征收公告

用人单位在职职工年平均工资按用人单位上年在职职工工资总额除以用人单位在职职工人数计算。用人单位上年在职职工年平均工资未超过当地社会平均工资2倍(含)的,按用人单位上年在职职工年平均工资计征保障金;超过当地社会平均工资2倍以上的,按当地社会平均工资2倍计征保障金。