比亚迪郑州大规模招聘,工资曝光

基本工资为2100元,按每月21.75天计算,时薪约为12元,普通工作日的加班费率为1.5倍、周末为2倍、法定节假日为3倍。

全国法院:关于不定时工作制纠纷的审理依据汇编|加班费|劳动法|...

依据《劳动法》第四十四条规定,休息日安排劳动者加班工作的,应首先安排补休,不能补休时,则应支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。补休时间应等同于加班时间。法定休假日安排劳动者加班工作的,应另外支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,一般不安排补休。10、经批准实施综合计算工时工作制的用人单位,在计算周期内...

中国铝业员工自爆工资收入明细,网友说:血的教训,想挣钱别来

2、下面是中国铝业的会计审计,月薪是1.5W,有五险一金,工作日经常晚下班,周六经常加班3、下面是中国铝业的员工,月薪是8K,年终奖5W,有五险一金,工作日偶尔晚下班,周末偶尔加班4、下面是中国铝业的一般职工,月薪是3K,有五险一金,工作日偶尔晚下班,周末轮班中国铝业的工资涨幅如何?中国铝业员工原话:公司一般情况...

连续工作24小时、休息48小时的保安存在加班吗

2022年12月28日,原告向大连高新园区劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,请求被告支付:1.2015年至2022年带薪年休假工资6,984元;2.2015年至2022年法定借节日加班工资54,052元;3.2015年至2022年工作日延时工资85,603元。2023年2月16日,大连高新园区劳动人事争议仲裁委员会作出大高劳仲案字〔2023〕第39号仲裁裁决书,裁...

高速收费人员月薪才2000左右,为何很少有人离职,看完你就明白了

不过2800的工资一般是打工人的起步价,随着年龄的增长工资也会往上浮动。如果有一份工作,平均月薪在2000左右,最高也就是3000左右的水平,大家还会去做吗?相信很多朋友的答案都是NO,而且会认为这样的工作压根没人能做下去。但事实上就有一份平均月薪只有2000元的工作,有的地方甚至只有1000元,工资可谓少的可怜。

“我们自嘲是牛马,还真拿我们当牛马?”

凤凰网《风暴眼》:你们经常加班吗?会付加班费吗?答:尽管我们做得很辛苦,按照工时计算工资,但是Manner咖啡会一直克扣加班费(www.e993.com)2024年11月2日。我们的工作时长是按打卡算的,如果工作太忙可以申请加班,但公司有时候为了卡工时,会拒绝批准加班申请。有时候我们看同事太忙,也会留下来帮忙免费加班。

2月20日-21日 霞浦县人力资源市场招聘信息

3、车间助理员5名,年龄25-40岁,男女不限,大专学历,食品加工专业毕业或有食品加工工作经验者优先录用。月工资4500-5000元,办理“五险”。4、常年招收固定生产工人,年龄18-50周岁,女性,学历不限,月工资4100元,加班费另算。办理“五险”。5、常年招收“小时工”,年龄18-60周岁,女性,身体健康,学历不限,计时工...

送岗位又送春联!双牌县2024年“春风行动”现场招聘会2月6日启动...

工资待遇:4500-5500元,购买社保,中、夜班有额外补贴。招聘岗位:车间普工20名招聘要求:能适应白夜班轮换,年龄30-50岁,不限男女,有责任心,吃苦耐劳,有团队精神。工资待遇:计件收入3000元/月—5000元/月,录用后购买社保,提供工作餐,无住宿条件的提供员工宿舍,中、夜班有额外补贴。

【招聘动态】关于举办2024年安徽巢湖经开区“春风行动暨服务企业...

工资标准:薪资面议岗位三岗位名称:机床操作工(车、铣、钻、刨)需求人数:若干名应聘要求:男性,熟练工40岁以下,学徒30岁以下,主要从事钢件加工。工资标准:计件6000-12000元岗位四岗位名称:装配工需求人数:若干名应聘要求:男,40岁以下。工资标准:5000-7000元...

“壮族三月三”假期,哪天是法定节假日?加班工资怎么算?

加班工资的计算公式法定节假日的加班工资=月工资基数÷21.75天×300%。休息日的加班工资=月工资基数÷21.75天×200%。工作日延长工作时间加班工资=月工资基数÷21.75天÷8小时×150%。月工资基数的三种情况劳动合同明确约定的月工资:劳资双方在劳动合同中明确约定的月工资。