邳州律师:工伤赔偿中的月平均工资,该怎样计算?
据此计算工伤保险待遇如下:1、一次性伤残就业补助金63654.4元(7956.8/月×8个月);2、停工留薪期待遇23870.4元(7956.8/月×3个月)3、住院护理费1283.33元(6464元÷30天×50%×11天),综上,原告湖南星某公司应向被告蔡某某支付的工伤保险待遇共计88709.8元。原告诉称无法查明被告受伤前12个月的月平均工资,应以2...
...的解答|约定|劳动合同|社会保险|用人单位|工伤保险条例_网易订阅
根据《企业职工带薪年休假实施办法》第十条规定,年休假工资按其日工资的300%支付,其中包含了正常工作期间一倍工资收入。如用人单位工资已正常发放,应休未休年休假工资应按日工资200%乘以应休年休假天数进行补偿。9、加班工资基数如何认定?(1)劳动合同约定了加班工资计算基数,从其约定;双方的约定低于本单位工资支付...
上班过程中感染了新冠算工伤吗?不能上班工资怎么发?看这篇就够了!
在这个期间,应当按正常工资标准发放工资。如果员工居家隔离后,因为病情严重需要转到医院治疗的,在医院治疗过程中,应当按照医疗期来计算,发放病假工资。5可以。居家办公和在单位办公的实际区别就是一个工作地点的变化,其他的劳动法的相关规定并没有任何变化。用人单位依旧要遵守国家公示的休假制度和工作时间的固定:每天...
...报告:12月12日新增本土14+115!上班感染算工伤吗?居家工资怎么算?
如果是医护及相关工作人员,因为履行新冠肺炎的预防和救治工作、因为履行工作职责的原因,造成感染应当认定为工伤;其他人员在工作过程当中感染新冠不能算工伤。员工在上下班期间感染新冠肺炎的,一律不能算工伤。问按照目前的规定,员工“阳”了居家隔离,那么工资怎么发放?答:按照国务院的最新的规定,新冠肺炎患者如果说自...
一文讲清!上班过程中感染了新冠算工伤吗?不能上班工资怎么发?
工资怎么发?……这些与“打工人”息息相关的问题今天一文给你解答!1需要分不同的情况。如果是医护及相关工作人员,因为履行预防和救治工作而感染新冠的,应当认定为工伤,其他人员在工作过程当中感染新冠病毒都不能算工伤。此外,员工在上下班期间感染新冠病毒的,也不能算工伤。
得新冠算工伤吗?阳了居家工资怎么发?员工阳了公司能辞退吗?没有...
有加班工资吗?没有核酸证明怎么请病假?……图片来源:视觉中国(图文无关)上班过程中感染新冠算工伤吗?据悉,按现行《工伤保险条例》的规定,原则上,只有在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害、意外伤害,以及患上职业疾病,才可能被认定为“工伤”(www.e993.com)2024年9月19日。
居家隔离怎么开病假证明?上班阳了算工伤吗?专家释疑
需要分不同的情况。如果是医护及相关工作人员,因为履行新冠肺炎的预防和救治工作,因为履行工作职责的原因,感染新冠的应当认定为工伤,其他人员在工作过程当中感染新冠都不能算工伤。员工在上下班期间感染新冠肺炎的,一律不能算工伤。问按照目前的规定,员工“阳”了居家隔离,那么工资怎么发放?答按照国务院的最新的规...
不知道要吃亏!我省康复费工伤住院伙食补助都算"工伤医疗费"
因工作遭受事故伤害或者患职业病前,工伤职工工作超过一个月未满十二个月的,按照实际工作的月数计算平均工资。工作未满一个月的,按照双方约定的月工资数额计算。无法确定的,比照本单位相同岗位工资水平,但不得低于用人单位所在地的最低工资标准。工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,停工留薪期工资标准按照工伤复发前12...
提前一小时上班,路上遭遇车祸,算不算工伤?
摘要:工伤预防、工伤补偿和工伤康复“三位一体”的工伤保险体系正不断健全。提前上班遇车祸算不算工伤?上班路上被狗撞倒算不算?违法转发包还能不能进行工伤认定?这些“角度刁钻”的问题,如果不幸遇上,该如何解决?虽然工伤保险一直包含在我们每月缴纳的“五险一金”中,频频出现在上班族的工资条上,但大家都觉得,...
不懂申请工伤赔偿?手把手教你!附最新赔偿标准
四级伤残:本人工资×21;五级伤残:本人工资×18;六级伤残:本人工资×16;七级伤残:本人工资×13;八级伤残:本人工资×11;九级伤残:本人工资×9;十级伤残:本人工资×7。二、1-6级伤残津贴(按月享受)依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条规定,职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的,按月支付伤残...