2024年下半年安徽省人力资源和社会厅直属事业单位招聘15人公告

笔试最低控制合格分数线为两科笔试成绩总分150分。专业测试的入围人选,从同岗位最低控制合格分数线以上人员中按规定确定。考生有一科成绩低于60分的,取消进入专业测试资格。六、资格复审笔试成绩按照《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩确定。按照应聘人员笔试成绩从到低分顺序,根据招聘岗位计划数,按3:1...

2024年度合肥市市直事业单位公开招聘工作人员公告

笔试最低控制合格分数线为两科笔试成绩总分150分（其中，报考艺术、体育类专业岗位放宽到130分）。专业测试的入围人选，从同岗位最低控制合格分数线以上人员中按规定确定。考生有一科成绩低于60分的，取消进入专业测试资格。六、资格复审笔试成绩按照《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩确定。市直主管部门及...

宿州市市直事业单位公开招聘!

笔试最低控制合格分数线为两科笔试成绩总分150分。专业测试的入围人选,从同岗位最低控制合格分数线以上人员中按规定确定。考生有一科成绩低于60分的,取消进入专业测试资格。六、资格复审报考者的资格审查贯穿事业单位公开招聘工作全过程。凡发现报考者不符合报考条件的,随时取消招聘资格。笔试成绩按照《职业能力倾向...

明起报名!新疆公开招聘事业单位工作人员4592人

笔试阅卷结束后,在新疆人事考试中心官方网站公布笔试成绩,《职业能力倾向测验》《综合应用能力》两科成绩折算为百分制后,计入笔试成绩。自治区直属事业单位、自治区部门所属事业单位主管部门,各地(州、市)人力资源和社会保障局可自主确定笔试合格最低分数线并通过官方网站向社会公布。入闱面试的应聘人员按照各地各部门发布...

2024年安徽省科学技术协会直属事业单位公开招聘笔试成绩公告

根据《关于做好2024年度省直事业单位公开招聘笔试后有关工作的通知》要求,现将安徽省科学技术协会直属事业单位公开招聘公共科目中两科笔试成绩总分达到150分且每科成绩均不低于60分人员(其中,报考艺术类专业岗位的考生公共科目中两科笔试成绩总分放宽到130分)的笔试成绩予以公布。

关于公布2024年度安徽省卫生健康委员会直属事业单位公开招聘笔试...

????????根据安徽省省直事业单位公开招聘工作有关规定,现将报考我委直属事业单位公开招聘岗位达到笔试最低控制合格分数线(公共科目两科笔试成绩总分达到150分,且每科成绩均不低于60分)的人员名单予以公布(www.e993.com)2024年11月10日。参加资格复审和专业测试的人员名单另行通知。

安徽省气象局直属事业单位2024年度公开招聘人员专业测试及有关...

根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《2024年度安徽省直事业单位公开招聘工作人员公告》的有关规定和要求,结合本单位实际,制定专业测试及有关工作实施方案。一、专业测试1.专业测试方式专业测试采取结构化面试方式进行,主要测试应聘人员的综合素质和能力等。面试顺序于面试当日现场抽签确定,面试时间为15分钟,满分10...

2024年度安徽省直事业单位统一笔试公开招聘工作人员公告_瑶海区...

笔试成绩确定后,报考人员可登录安徽省人事考试网,凭身份证号码和密码查询本人笔试成绩(具体时间另行通知)。对于报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员,按规定执行加分政策。上述人员于3月30日14:30-17:30和3月31日08:00-12:00,14:30-17:30期间,携带相关证书到省人力资源社会保障厅事业单位人事管理处(合肥...

安徽省交通运输厅所属部分事业单位公开选调工作人员公告

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行,命题范围参照2023年省直事业单位公开招聘笔试科目,包括职业能力倾向测验和综合应用能力测验等内容。试卷满分为100分,其中职业能力倾向测验占40%,综合应用能力测验占60%。笔试成绩计算到小数点后两位,尾数四舍五入。设定笔试合格分数线60分,低于60分取消进入下一环节资格。

2024年度安徽省教育厅直属事业单位公开招聘工作人员专业测试及有...

考试最终成绩于专业测试结束后在安徽省教育厅官方网站公布。三、体检和考察体检和考察工作由省教育厅及参加公开招聘的直属事业单位负责统一组织实施。体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社...