贵州好花红:“三大举措”打造国企人才队伍

贵州好花红公司党委注重在改革创新、攻坚克难中考察识别干部，不定期开展系统中层管理人员民主测评调研，从整个干部队伍资源中选用符合条件、职工群众满意高的人选，注重研判“该用谁”而不是“谁该用”。今年以来共调整干部66人，其中提拔使用17人、留任原职25人、平级转任9人、落聘转岗15人，切实做到能力素质与岗位要...

独家:运营商重点培养的青年干部都是啥年龄?三级副职需要40岁以下...

第一个级别是三级副职干部,培训对象的年龄一般不超过40岁,也就是集团副处长、省公司部门副总、地市分公司副总经理级别;第二个级别是四级正职干部,培训对象的年龄一般不超过35岁,也就是省公司科室经理、地市分公司部门经理、区县分公司经理级别;第三个级别是四级副职干部,培训对象的年龄一般不超过35岁,也就是地市...

国企下岗职工,退休年龄以什么为准?还需要提交预审材料吗?

在大部分地区,女性灵活就业人员的退休年龄都是为55岁的,少部分地区的女性灵活就业人员,在工作单位累计缴满10年的社保,是可以在50岁以女职工的身份办理退休的,比如山东、江苏等地的规定就是如此,那其它地区的女性灵活就业人员就只能在55岁办理退休了。简单来说,国企下岗职工的退休年龄是以退休身份为准的,在下岗之...

明确规定!事业单位副科可以调任公务员

具体年龄限制会根据不同级别的干部和岗位而有所不同。例如,调任科级干部的最大年龄要求可能是45岁,乡镇地区可能放宽至50岁;调任县级干部的年龄要求可能是50岁;调任市级干部的年龄要求可能是55岁。但需要注意的是,这些年龄要求并非绝对,具体以相关政策法规为准。4、机关单位愿意接受:事业编转为公务员还需要有机关单...

揭秘:央企董事长和总经理到底能干多少岁?

(4)是68岁退休,虽然有个例,但“七上八下”的规定在当下依然奏效。如果在换届时刚好63岁,意味着最多只能干一届。综上,一般来说,央企董事长会超期服役至63岁,总经理则基本上60岁就到龄退休。有人问,那地方国企呢?看这个新闻:据悉,2924年5月23日,山西焦煤集团召开了干部大会,山西省委组织部宣布集团党委书...

超编、借调、退二线:机构改革下县乡政府人事编制调查

因此农业农村局年龄大的领导干部都愿意“退二线”(www.e993.com)2024年11月18日。2020年调查时,1965年(55岁)是一把尺子,而Q县农业农村局有8个人岁数差不多,最后他们都退居二线,待遇不变。51岁的副局长也主动提出退居二线,与局长私下口头说过,但局长口头不同意,组织部也口头不同意。所以,这位副局长就没有继续去写书面申请。

机关正处级干部转岗国企发展有前途吗?主要看年龄

去年,本地的发改委主任因为年龄偏大,超过55岁过了厅级干部的提名年限,调任本地一家国企担任总经理,年薪40-50万之间,是其在岗17万的两到三倍。拿钱多,事又少,让他很是满意,在多个场合公开表示早知道在国企这么舒服,以前早来了。很多人担心机关在职领导到国企担任领导,以后国企不行会吃亏,其实这是杞人忧天。

国企董事长篡改年龄满足选聘资格,改小8岁“60后”变“70后”

四川唐家河旅游开发有限公司原党支部书记、董事长黄桢富“欺瞒组织,篡改个人档案资料”,将年龄改小8岁;原环境保护部总工程师万本太“不如实填报个人档案资料,长期对组织隐瞒真实年龄”;湖南省长沙市委原常委、市政府原常务副市长陈泽珲“通过年龄造假为本人谋取任职方面的利益”……一段时间以来,纪检监察机关通报典型案例,...

《广州国企老字号白皮书》亮相 83家国企老字号平均年龄106岁

2月8日,广州市人民政府新闻办公室召开广州市属国企老字号高质量发展新闻发布会。会上,首部《广州国企老字号白皮书》亮相,广州国企老字号十大事件、广州国企老字号活力品牌30强榜单同步发布。据介绍,作为广州老字号的主体,国企老字号总资产超700亿元、占据广州老字号数量过半,多个品牌位居行业领先地位。

中央组织部、人力资源社会保障部下发通知明确正副处级女干部60...

同时,通知也并非“一刀切”,在政策上留有“口子”:上述女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请,可以在年满五十五周岁时自愿退休。而年满六十周岁的少数具有高级职称的女性专业技术人员,因工作需要延长退休年龄的,仍按照国家有关规定执行。通知要求,县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄政策...