放弃40万年薪进年入10万国央企,值吗?

不要说什么隐性福利之类的，效益好的大厂，福利不会比国央企差。所以，干到35岁、45岁，直接拿着钱去做自己喜欢的事情不香吗？手头有了积累，才有选择想要生活的自由，否则永远只能为那几两碎银，忙忙碌碌，慌慌张张。...综上所述，降薪75%去年薪10万的国企，短期内能不能让生活更轻松一些不得而知，长远来...

985毕业,人已废掉了,校招贪图轻松,放弃了大厂Offer进了国企

国企虽然挣得少，但不用加班，没有大厂的压力；而大厂工作强度大，挣得多，但也面临着35岁裁员危机和绩效考核的压力，基本难以维持副业。如果不喜欢紧迫的工作感，选择放弃大厂也是可以理解的。就像有位网友放弃了29w的大厂offer和23w的半导体公司offer，选择了工资低但稳定、5点下班的国企。虽然心中会有遗憾，但这也...

35岁新生唐尚珺住进四人间宿舍感觉“挺好”,游览校园遭围观,希望...

高考16次终于“上岸”，9月1日，35岁的唐尚珺来到华南师范大学广州大学城校区报到，并在学长的带领下游览校园，遇到不少同学请求合影。对此唐尚珺表示，更希望低调一点，像普通学生一样生活。9月1日上午，唐尚珺来到华南师范大学光电科学与工程学院报到，之后入住宿舍。“宿舍挺好的，四人间，上床下桌，有空调。”唐尚珺...

为什么过了35岁,很多国企员工都不会轻易离职了?

而且不离职的原因其实还是有很多,其实还有很重要的一点因素就是35岁,如果说把自己放到了人才市场,其实这个竞争力相对来说是非常有限的,鞠静听一家新的单位,很多工作单位的招聘基本准则就是35岁以下,很显然是不具备这个年龄条件的限制。而且很多35岁的员工,他不会轻易的选择裸辞,也就是说在没有找到工作单位之前,他...

江阴国企招人!35岁及以下!

江阴国企招人!35岁及以下!近日江阴公用事业集团有限公司发布招聘公告江阴公用事业集团有限公司是江阴市属国有企业,集团下辖子公司因业务发展需要,委托第三方面向社会公开招聘工作人员33名,现将有关事项公告如下:一、招聘岗位招聘岗位、人数及条件等详见《2024年江阴公用事业集团有限公司公开招聘工作人员岗位简介表...

“又一家国企倒闭”,什么样的国央企最不值得进?

毕竟我国46万家国央企,其中既有列入GWY国资委或财政部中央企业名录的央企,也有省属国企,还有为数众多的市属、区(县)属国企,以及上述企业的众多分子公司、孙公司...数量多了,公司效益、经营管理、企业文化...自然良莠不齐(www.e993.com)2024年11月3日。不过这么多国央企中,有一类最不建议进,那就是:...

35岁,拼多多“卷王”跳槽到国企“躺平”。终于可以干到退休啦

35岁,拼多多“卷王”跳槽到国企“躺平”。终于可以干到退休啦从拼多多到国企真实感受。为防止有人说我编故事,先亮出我在单位的工资条,这种形式的工资条估计也只有国企才会有。第一次领到这种形式的工资单,还有点好奇,感觉回到了父辈那个年代。打开网易新闻查看精彩图片...

看不上的国企也不好进啊

第二,国企特招也只针对特定狭窄领域的需求。特招名额更少,要求更高,通常是某些技术类部门的特殊岗位,需要非常狭窄领域的稀缺人才,普通人很难凭常规条件进入。比如某央企信息部要招5名项目管理,限35岁以下,要求有知名互联网公司2千万项目开发经验。这种要求岂是普通人能符合的?这样的人才明显会非常抢手。“旱的旱死...

离开大厂去国企,他们过上想要的生活了吗?

裁员,降薪,35岁门槛,不再增长的业务,都让大厂人多少感到付出和回报不再成正比。其中,有一些离开的一些大厂员工先行进入了国企。这是一个听起来还挺适合打工的世界:压力不大,时薪较高,也许还能准时上下班,顺便发展副业。但是对于早就习惯了“成就驱动”的大厂人来说,国企在成为一种新的出路时,也存在一些需要...

诺奖巨大争议背后: “《国家为什么失败》, 不能解释中国的成功?”

第一种观点认为中国目前为止的超常增长不过是一个强政府利用各种行政资源和初步市场化改革红利,以廉价劳动力、低效率的政府和国企投资为手段,以牺牲环境为代价,所制造的一个“振兴假象”。因此根本不可持续。这个观点认为中国目前为止的短期增长与西方自文艺复兴后的全面崛起有本质性的区别,比如:中国没有西方自工业革命...