《事业单位职员等级晋升制度》出台,事业编也能实现一套两晋吗?

根据以上《制度》规定,县以下事业单位管理岗设置6个职员等级,分别是五级职员、六级职员、七级职员、八级职员、九级职员、十级职员。改革后,职员等级分领导岗位职员和非领导职责岗位职员两种。领导岗位职员还是分为五级、六级、七级、八级、九级,领导岗位职员提拔晋升条件与原来保持不变;非领导岗位职员设置为五、六、七...

事业单位八级职员晋升管理岗八级:条件与流程解析

提拔所需条件:工作经历:通常需要四年以上。学历要求:通常需要大学专科以上文化程度,有些要求大学本科以上。任职年限:从下级正职提任管理岗八级需要3年以上任职经历。特殊情况:对于硕士研究生毕业直接进入事业单位的八级职员,转正定级时可以直接定为八级职员。这类职员在八级职员岗位上工作满3年后,才能提任实职管理...

事业编!鹤山市教育系统招聘教师60名

1.招聘公告所列资格条件为最低条件,凡资格条件高于公告规定要求者均可报名。2.定向生、委培生原则上不得报考。如委培或定向单位同意其报考,应当由委培或定向单位出具同意报考证明,并经所在院校同意后方可报考。3.应聘者不得应聘与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的亲属担任负责人...

新疆印发事业单位岗位聘用管理办法

(一)各级事业单位人事综合管理部门可以对本辖区范围内事业单位岗位总量、结构比例和最高等级(含职称评聘“定向评价、定向使用”,以下简称“双定向”)进行统筹调剂使用和管理。(二)县(市、区)级及以上事业单位主管部门可以按照人事管理权限,在核准(备案)的岗位总量、结构比例和最高等级范围内,对所属事业单位的岗位...

2024年南京大学事业编制岗位公开招聘11人公告(五)

一、招聘岗位本次招聘共设11个事业编制岗位,其中辅导员岗位5个(岗位序号1-5),管理岗位1个(岗位序号6),实验技术岗位1个(岗位序号7),卫生技术岗位4个(岗位序号8-11)。具体岗位信息详见附件《南京大学2024年事业编制岗位招聘计划表(五)》。二、报名条件及要求...

新疆明确事业单位岗位聘用条件 专业技术岗贡献突出可越级晋升

其中提到,事业单位岗位聘用,须严格按照核准(备案)的岗位设置方案进行,在相应岗位有空缺的条件下,按照公开招聘、竞聘上岗等有关规定择优聘用(www.e993.com)2024年12月20日。岗位聘用人员应当具备一些基本条件。聘用管理岗位的,应当具备下列条件:(一)具有中专以上学历,其中六级以上管理岗位,一般应当具有大学专科以上学历,四级以上管理岗位一般应当具有...

2025年北京中医药大学管理岗、专职辅导员岗、实验技术岗、其他...

1.如遇国家、上级单位和学校相关规定、政策发生调整,且与本次招聘要求不符的,按新规定、政策执行。2.学校主校区为良乡校区,办公地点以良乡校区为主,各岗位的具体办公地点以各单位工作安排为准。应聘者须服从学校及单位的办公校区和工作岗位安排。3.专职辅导员岗均为事业编制岗位;管理岗、实验技术岗按岗位编制情...

知识点:事业工勤人员转管理岗无法获得干部身份,进不了机关

行政机关要求公务员登记中,不能出现工人身份,包括聘干身份。而工勤人员转岗不转身份,也就导致了无法在公务员机关完成登记,自然就不能调任成为公务员。工勤人员转岗的优势虽然工勤人员转岗提拔无法调任机关公务员,但是转岗带来的好处还是显而易见的。县以下的管理岗享受职员等级晋升,工勤转管理岗人员同样符合条件,可以在...

关于印发《常州市交通运输局局属事业单位岗位设置动态管理办法...

(一)管理岗位管理岗位聘任资格条件,按《常州市事业单位岗位设置管理实施意见》(常办发[2009]61号)有关规定执行。(1)三级、五级职员岗位,须在四级、六级职员岗位工作两年以上;(2)四级、六级职员岗位,须在五级、七级职员岗位上工作满三年以上;(3)七级、八级职员岗位,须分别在八级、九级职员岗位工作满三年以上...

全额事业编!河北多地有岗!最新招聘信息来了

(一)应聘人员应具备以下基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守宪法和法律;3.具有良好的品行和职业道德;4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业或技能条件;年龄18-40周岁(1983年1月17日至2006年1月17日期间出生);5.适应岗位要求的身体条件;...